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基层武装工作调研报告20224篇

时间:2022-09-06 08:10:03 来源:网友投稿

基层武装工作调研报告20224篇基层武装工作调研报告2022 2021年镇武装部工作总结暨2022年工作思路 xxxx年,xx镇武装部在镇党委、政府的正确领导和重视下,在xx市人武部的指导下,xx下面是小编为大家整理的基层武装工作调研报告20224篇,供大家参考。

基层武装工作调研报告20224篇

篇一:基层武装工作调研报告2022

21 年镇武装部工作总结暨 2022 年工作思路

  xxxx 年,xx 镇武装部在镇党委、政府的正确领导和重视下,在xx 市人武部的指导下,xx 镇武装部深入贯彻强军思想,认真按照上级军事部门部署,狠抓工作落实,在各项工作中取得了较好的成绩,主要体现在以下几方面:

  一、加强党管武装,勇担主体责任。

  为切实将我镇的民兵队伍组建成一支精干高效,能召之即来,来之能战,战之必胜的队伍,镇党委、政府积极落实党管武装制度,党管武装述职制度,将人民武装工作纳入考核范畴、规划计划,在镇武装部每月定时组织召开议军会议上,认真学习上级相关武装工作的文件精神,及时对武装工作中出现的问题给予解决方案及措施,为武装工作的开展提供人、财、物的充分保障。

  xxxx 年初,疫情的爆发、肆虐给群众生活、生产带来了极大的影响,作为 x“北大门”的粤北高速检查站也因疫情原因紧缺人手。xx镇党委、政府即要求镇武部装选派合适人员参与其中,接 xx 市人民武装部命令后,出动 x 名专武干部,x 名民兵连长参与粤北检查站疫情防控工作。在我镇辖区疫情防控工作中,xx 镇共设五个疫情防控点,出动民兵约 xxxx 人次。

  二、深化民兵改革,灵活民兵调整

  民兵队伍的稳定、强大与党委政府的高度重视、民兵调整改革工作的贯彻落实是密不可分的,在 xxxx 年 xx 镇民兵调整改革工作中,

 镇党委、政府更是尤其重视,从党管武装、组织建设、政治工作,到练兵备战、保障措施,事事上心,件件把关。

  (一)强化党管武装。

  民兵调整改革工作中,党管武装作为考核第一项也是最重要的一项工作,我镇根据 xx 市民兵调整改革工作领导小组的工作指示,贯彻落实学习上级工作安排,特召开 xxxx 年 xx 镇民兵调整改革专题研讨会议,将民兵整组工作纳入党、政班子讨论会议流程,并成立了xxxx 年 xx 镇民兵整组工作领导小组。在基层民兵连建设完善上,依据各村地理、人口等条件,灵活做好民兵连长的推荐、考核、任命及进村“两委”。同时,根据上级关于基层武装部建设细则文件要求,创建永济桥、湖洞、墩子三个基层民兵连规范化建设示范村。在民兵出动方面,组织各村民兵连出动民兵参与疫情防控、重点目标日常警戒及做好战备值班日记。

  做好组织建设

  民兵组织建设是武装工作正常有序开展的重要组成部分,也是强军思想的重要落脚点,切实做好民兵组织建设不仅有利于提高民兵队伍的战斗力,有利于民兵队伍的稳定,也有利于发挥民兵队伍的示范带头作用。xxxx 年,我镇专武干部编制为武装部长 x 名,兼镇党委委员,专武干事 x 名,结合我镇实际,现设部长一名、副部长一名、干事一名;设 x 个基层民兵连,共编制民兵 xxx 人;应急排 xx 人,其中xx 位党员,x 位预备党员,x 位共青团员,x 位群众;下设 x 个任务分队,分别为防汛抗洪班,反恐维稳班,森林灭火班,综合勤务班。

 紧抓政治工作

  根据xx市人武部民兵调整改革要求,为切实加强民兵政治教育,我镇共成立应急排基层党组织一个,任命肖锦琦同志为应急排排长,应急排党小组组长,召开年度政治教育课程共 x 课时,党小组会议若干次。在双拥方面,我镇党委、政府于八一建军节之际到 xx 市人民武装部开展双拥慰问活动,于镇政府 x 楼召开 xx 镇退伍军人代表座谈会,下辖 x 个行政村也在各村里召开村级退伍军人代表座谈会,主动了解退伍军人日常生活、工作中的存在的困难并及时给予帮助。

  (四)狠抓练兵备战

  民兵军事训练是提高民兵军事素质,增强民兵战斗力的重要手段,是储备合格后备兵员的重要途径。xxxx 年,镇武装部共组织应急排开展军事训练 x 次,训练时长 xx 天,另选派应急排骨干参与 xx 市人武部组织训练 x 次,x 军分区组织训练 x 次,内容有队列训练、徒手 x公里、xxx 米轻武器射击等训练项目。

  (五)落实保障措施

  民兵日常训练中,我镇严格落实省军区,x 军分区,xx 市人武部关于民兵参与训练补助误工津贴的文件精神、我镇党委、政府对参与训练每一位民兵给予每天 xxx 元的误工津贴。在战备器材方面,我镇根据上级文件指示,一是为专武干部配备制式服装,二是为应急排队员购置了迷彩服、迷彩鞋、编制外腰带等服装共 xx 套。三是签约预征预储小型私家车 x 台,工具车 x 台。

  三、征兵工作

 xxxx 年,原定一年两征计划由于疫情原因变为一年一征,我镇仍积极开展了征兵的各项工作。以广大适龄青年为对象,高中应届毕业生、大学生为重点,既要面向适龄青年和家庭,又要面向机关、学校和企事业单位,使宣传和教育融为一体。拓展宣传手段方法,在坚持过去村务公开栏开设征兵工作宣传专栏、手机群发短信、重点地段悬挂横幅、LED 显示屏滚动播放征兵标语、张贴征兵宣传标语、发放宣传单等传统宣传模式的基础上,把征兵宣传纳入到全民国防教育之中,利用 QQ、微信、公众号等多种形式,加大征兵宣传力度,使征兵宣传家喻户晓,努力营造“当兵有责、当兵受益”的良好社会氛围。截至目前,悬挂 xx 条横幅、LED 显示屏滚动播放征兵标语 xx 条、张贴xxx 张宣传标语、发放宣传单 xxx 份。

  同时,镇武装部要各村民兵连长对辖区内的适龄青年开展“一对一”的电话联系,为其作详细的征兵政策宣讲,并反馈已联系的适龄青年名单。再由镇武装部依据各村上报的名单对适龄青年再联系、再宣传、再动员。此外,在全镇范围内迅速营造浓厚的社会宣传氛围。

  xxxx 年,我镇 xxx%完成兵役登记工作,x 名适龄青年光荣入伍。在后续跟踪方面,我镇根据上级人武部工作要求,建立对新入伍青年的“每周一连”制度,持续跟踪了解入伍青年日常训练情况、心理动态、生理状况,确保 x 退兵。

  四、基层民兵连规范化建设

  xxxx 年,根据省军区、x 军分区、xx 市人武部关于基层民兵连规范化建设要求,镇党委、政府高度重视基层民兵连规范化建设工作,

 拟通过打造永济桥、湖洞、墩子三个基层民兵连规范化建设示范村,以点带面,将基层民兵连规范化建设示范村的建设经验根据其余各村实际条件,基础设施完善程度相结合,从而实现全镇基层民兵连规范化建设,同时对验收合格的三个示范村给予每村 xxxx 元的补助资金。截至目前,永济桥、湖洞、墩子三个示范村建设已完成验收。

  xxxx 年工作计划

  xxxx 年,xx 镇武装部要在 xx 市人武部和 xx 镇党委、政府的领导下,深入贯彻落实强军思想,按照“能打仗、打胜仗”和“召之即来、来之能战、战之必胜”的要求,认真开展潜力调查、兵役登记工作,积极落实民兵整组与征兵工作,强化提升 xx 镇武装工作。

  一、提前部署,做好潜力调查、兵役登记工作

  1 借助第七次人口普查的契机,让各村民兵连长于 xxxx 年 xx 月底前收集好各村 xxxx 年 xx-xx 周岁的男性青年名单,打好基础工作。

  2 通过名单筛选出需做兵役登记的男性青年,逐一通知,逐一核查,让其做好自主登记。

  3 运用前期名单,筛选出符合条件的适龄青年为 xxxx 年兵源,做好提前宣传工作。

  二、灵活变通,持续开展民兵调整改革工作

  1 按照上级部署,稳步推进新形势下的民兵整组工作。

  2 根据 xx 镇实际情况,进行普通民兵与基干民兵的队伍结构调整。

  3 根据出入队伍情况,制定好相关人员档案资料。

 4 加强民兵队伍的应急应战能力,采取参加市人武部培训和基层自训的方法,组织镇武装部和部分基干民兵连(排)长进行业务培训,使镇专武干部、民兵干部队伍在训练中提升素质。

  三、持之以很,全年持续开展征兵工作

  1 全年营造适龄青年入伍参军氛围,大力宣传国防教育,征兵优抚政策,开好村委会,村小组会,村民代表会,让适龄青年的父母们了解征兵优抚政策。

  2 要求各村于春节前举办“征兵你知多少”,“参军入伍光荣”等国防主题宣讲座谈会(镇武装部派出宣讲人员),让跟更多适龄青年知晓一名军人的荣耀,提高适龄青年入伍积极性。

  3 通过上述两个动作后,制作征兵意愿表,由镇武装部组织入户宣传,利用一切有利时机,只要有符合条件的适龄青年,发现一个,宣传一个,动员一个。同时加强征兵宣传力度,制作相应的横幅、视频,以参军报国,爱国教育为出发点,鼓励适龄青年参军从戎。

  四、“真刀实枪”,抓好民兵工作

  1 军事训练,结合民兵整组点验时机,开展基干民兵军事训练。

  2 政治教育,根据上级政治教育工作计划,拟定我镇年度政治教育计划,通过多元化模式开展政治教育工作。

  3 根据上级军事部门要求,结合我镇实际情况,完善有关战备方案。

篇二:基层武装工作调研报告2022

22 年关于全县基层宣传思想文化工作调研报告范文 2022 年关于全县基层宣扬思想文化工作调研报告范文

  为实行 xx、省、市、县主题教化总体部署和要求,根据县主题教化领导小组办公室《关于抓好全县不忘初心、牢记使命主题教化调查探讨工作的通知》精神和《德归镇党委关于开展不忘初心、牢记使命主题教化调研方案》有关要求,做好主题教化调查探讨,使调查探讨、检视问题、落实整改取得扎实成效,结合工作实际及个人调研方案,此次走访调研了司吉城村党支部书记、两名支部委员、7 户农户和 4 名干部职工,并就如何切实加强和改进当前农村宣扬思想文化工作进行了探讨与思索。

  一、当前基层宣扬思想文化工作存在的主要问题

  (一)宣扬力度有待进一步加强。目前,农村宣扬思想工作有时候仍存在定安排、下文件、开会议的低层次上,形式不丰富,方法单一,针对性不强。主要体现在:有的村子党支部有时候忽视先进的政治思想和科学的好用技术的宣扬教化,不能达到理论武装指导实践工作的目的,以致不少农户思想观念落后、政策水平低下、法律意识淡薄、文明程度偏低、志向信念丢失、精神极度空虚,对错误的思想和落后的行为缺乏辨别力和抵制力。

 (二)舆论引导方式方法需健全。德归镇黄甫片区的农村相对于其他乡镇农村发展较晚较慢,总体经济水平较低,致使农村党支部自主的痛宣扬方式手段陈旧落后且单一,在很大程度上影响和制约了舆论引导优势的充分发挥,有时不能很好的主动营造农村改革发展稳定、健康向上、奋勉有为的舆论氛围。

  (三)科学理论普及率需提高。由于德归镇黄甫片区的农村总体经济水平较低,农夫文化层次普遍不是很高致使难以深化和广泛的普及科学理论,使部分群众不信科学信迷信、不信马列信鬼神。目前,看相、算命、占卦、驱神、弄鬼等封建迷信人员在农村依旧偶有出现,客观上减弱了宣扬思想工作的教化功能。

  (四)专职宣扬文化干部队伍不稳定。一方面乡镇宣扬工作干部大多身兼数职,任务繁重,使他们根本没有精力全身心投入到宣扬文化工作中;另一方面宣扬文化工作人员不稳定,搞宣扬工作的干部,有时因为工作精彩,被上级党组织看中抽调,这也为上级部门选拔人才供应了条件,使得基层宣扬干事更换频繁,不利于工作的连续性。

  二、加强基层宣扬思想文化工作的对策建议

  (一)高度重视基层宣扬思想文化工作,切实增加责任感和使命感。基层宣扬思想文化工作的成效干脆关系党的路 当前隐藏内容免费查看线、方针、政策在基层是否得到实行,

 关系到改革发展稳定。xx 指出,文化自信是更基础、更广泛、更深厚的自信,是更基本、更深厚、更长久的力气。坚决文化自信是事关国运兴衰、事关文化平安、事关民族精神独立性的大问题。求木之长者,必固其根本;欲流之远者,必浚其泉源。只有文化自信的根坚固了,四个自信的大树才能更加枝繁叶茂。宣扬思想文化工作迎来了前所未有的发展时期,作为一名基层宣扬思想文化工作者,我首先要从思想上充分相识新形势下做好基层宣扬思想文化工作的极端重要性,牢牢把握正确的舆论导向,增加做好本职工作的责任感和使命感。

  (二)深化调研基层群众实际需求,不断创新基层宣扬工作的形式。基层宣扬思想文化工作者要常常深化基层调查探讨,关注农村群众的所思所想,所欲所求,要从老百姓日常生活中,选取教化素材,用老百姓的日常话语表达,以浓郁的生活气息吸引人们。一方面在党的方针政策、惠民措施的宣扬上,探究改进单一的灌输式宣讲的方式,应努力将宣讲内容编成朗朗上口的快板、段子、表演剧等形式,将教化融入消遣之中。另一方面在宣扬资料的编印上,应结合基层群众的实际需求,编印通俗易懂、图文并茂且有肯定好用价值的宣扬品,如挂历、口袋书、折页,满意农村群众的不同需求。

  (三)加强基层宣扬思想文化干部队伍建设。新形式新

 任务对基层宣扬思想文化工作队伍的理论素养、学问水平和业务实力,提出了新的更高的要求。要实行切实有效措施,建设一支具有坚决政治立场、广博文化学问、崇高职业精神、过硬工作本事的农村宣扬思想文化工作队伍。

篇三:基层武装工作调研报告2022

武装工作调研报告

 乡镇武装工作是党的思想建设的根本任务,也是党的宣传思想工作的首要任务,下面是小编为大家精心收集的乡镇武装工作调研报告,供大家参考,希望大家喜欢。

 理论武装,即用马克思主义理论武装全体党员的思想。这是党的思想建设的根本任务,也是党的宣传思想工作的首要任务。习总书记在 3 2013 年 年 8 8 月召开的全国宣传思想工作会议上指出:理论武装工作事关党的前途命运,事关国家长治久安,事关民族凝聚力和向心力。马克思主义、共产主义信仰是共产党人的命脉和灵魂,宣传思想工作就是要巩固马克思主义在意识形态领域的 指导地位,巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础。基层理论武装工作是加强干部队伍思想政治建设、提高理论素质、完善科学决策的必由之路,是增强干部学习力、思考力、创新力的必要措施。

 一、近年来基层理论武装工作基本状况

 总的来看,近些年来,尤其是党的十八大以来,按照党中央的要求,新兴区各级党组织把理论武装工作摆在重要位置,多数地方和部门单位的基层理论武装工作能较好地开展,并取得了一定的成绩。区各级党委都普遍建立了党委中心学习组,认真贯彻落实中央、省市委关于加强干部理论学习的若干意见,强化讲学、评学、考学工 作,以各级党委、党组、( ( 总支) ) 理论学习中心组为龙头,以全体干部和副科级

 以上领导干部为重点,以健全制度机制为保障,干部理论武装工作取得明显成效。

 ( ( 一) ) 中心组理论学习制度化

 区委制定了《党委中心组理论学习管理办法》,综合管理制度日益完善。区委中心组带头完善学习机制,定期组织中心组成员集中学习、考察、座谈、交流,坚持学以致用,把学习作为推进工作的一个重要前提来抓。同时,区委、街道、社区、乡镇、部门理论学习加强督促检查,对先进单位予以表彰,对理论学习抓得好的单位和个人,各级党委要进行表彰”。区委、街道、社 区、乡镇、各部门结合实际,列出具体学习内容,统筹安排,形式灵活,强调学习效果和工作实效,确保学习、工作两不误。

 ( ( 二) ) 理论武装工作力求主题化、系列化

 党的十七大以来,特别是党的十八大以来,全区先后举办了“发展大讲堂”、“党课大讲堂”、“道德大讲堂”。围绕“特色社会主义理论”,围绕学习贯彻落实十八大和十八届三中全会精神,围绕“梦”、“社会主义核心价值观”、“习近平系列讲话”和“党的群众路线教育实践活动”等一系列重点和中心理论学习内容,邀请省内、室内外知名专家、学者,就中央和省、市重大决策及发展新阶段的 新思维、新趋势、新问题作重点辅导,全区副科级以上干部对十八大精神、“四个发展”、幸福之城,对“建设文明和谐富庶幸福新兴区”

 有了更为清晰的认识。主题大讲堂每年举办 4 4 至 至 6 6 次,为全区干部提供了一个多元化的理论学习平台,成为理论宣讲的一个中心。在此带动下,全区各部门、街道、乡镇、社区也根据自己的实际举办了各种各样的系统“小讲坛”,如区委宣传部开展的“五进三讲”、区政法委举办的“政法讲坛”、区文教局举办的“教育论坛”等。全区大讲堂自开办以来,得到上级有关部门和领导的积极赞赏和评价,受到了广大基层干部的喜爱和好评。此外 ,还进行了处级干部、科级干部结合本部门本战线主管与分管的工作,大力开展理论学习宣讲,也收到了较好的效果。据相关了解调查,全区 90% 以上的基层干部参加了全区发展大讲堂、党课大讲堂、道德大讲堂, 95% 以上的部门干部参加了专题性、主题性、主旨性的理论武装学习报告。

 ( ( 三) ) 理论武装力求“指导化”与“实用化”

 新兴区把理论武装学习努力做到联系实际,落实到全区经济社会发展各项工作的大局上,讲求理论武装与学习实践的“指导化”与“实用化”。区委、区政府,区政协、区人大等各大部门和组织机构,围绕理论与专业学习,精心策 划与科学决策,结合全区当前的重点与中心工作,科学设置调研课题,大力开展调研工作。区委、区政府多次邀请有关大学城镇规划团队、大型企业公司的知名策划专家到新兴区讲课,并对新兴区的经济发展规划、社会发展规划、城镇规划、

 产业结构调整与转型提升发展进行科学鉴别定位。开展广泛深入的调研,集思广益,强化思维碰撞,促进科学决策,区委、区政府广纳真知灼见、金玉良言,明晰发展思路,完善工作举措,推进全区经济社会跨越发展。

 二、当前理论武装工作中存在的问题

 习总书记强调,经济建设是党的中心工作,意识形态工作是党的一项极端 重要的工作。宣传思想工作一定要把围绕中心、服务大局作为基本职责,胸怀大局、把握大势、着眼大事,找准工作切入点和着力点,做到因势而谋、应势而动、顺势而为。

 近年来,新兴区基层理论武装工作中也出现了一些值得关注的问题,如对党政领导班子和干部重“工作政绩”不重“理论素养”,求全责备而不尊重个性,导致基层理论武装工作“说起来重要、忙起来次要”,存在以下五个现象,需要引起应有的重视。

 ( ( 一) ) 思想认识不到位。

 由于选人用人重政绩而放松甚至轻视对干部理论素养的考核,每年干部虽然都在“述职”,但述的都是“工作政绩”,对理论武装工作的述职只是走过场、讲形式。导致有些领导干部认为抓经济建设才是“硬任务”,理论武装工作可有可无。在个别地方和单位,理论武装工作存在弱化、淡化的现象。部分党员干部以工作忙为由,对理论学习采取应

 付的态度,片面地认为:“经济工作是重点,政治学习靠边站”,存在着“理论无用”的思想。

 ( ( 二) ) 制度保障不健全。

 一些地方和单位把理论武装工作看成是“软任务”,因而干部特别是领导干部的理论学习机制只是“软约束”。虽然许多单位也建立了相应的理论学习制度,但虚设的较多。个别单位学习制度不健全,或有制度不 落实。平时理论学习或以会代学、以活动代学,没有认真制定相应的学习计划; ;或有制度不坚持、不落实,检查、考核时突击造记录、补记录、抄文章、补笔记的现象时有发生,个别领导干部还让他人代写、代抄笔记,应付了事。上级部门对制度执行的监督检查力度不够,对下级单位的学习制度、学习效果的监督考核流于形式,发现问题也只是轻描淡写地批评两句,没有严肃地批评指出,令其限期改正。

 ( ( 三) ) 理论联系实际不深入。

 “理论联系实际”的优良作风在有的干部身上丢失。会上讲话,不是抓住人心、点到关键,而是“大话”盛行,空话连篇,学习理论 不是带着问题学,为了指导实践学,而是“为了完成任务学”,部分党员干部把理论学习当作装饰门面的“样子工程”,满足于念文件、读文章、抄笔记、听报告,完成学习时间,应付了事; ; 有些干部学理论没有用于指导实践,理论学了不少,工作照样没有预见性和创造性,导

 致理论与实践严重脱钩,理论与实践“两张皮”的现象没有得到解决。

 ( ( 四) ) 落实上没有严格执行。

 由于诸多原因,一些单位的理论武装具体工作,在学习时间的安排、学习经费的保障、学习场地的提供等,有时都得不到解决。从事理论武装工作的专兼职干部,特别是专职干部在个人进步成 长上往往不如从事经济工作的干部。一段时期以来,许多基层单位的“理论学习”“政治学习”、组织生活出现不良倾向。一些关于加强理论武装工作的制度和措施,没有认真贯彻、严格执行,比如早在上世纪九十年代,中组部、中宣部就联合发文提出,对副科级以上干部的选拔任用,必须要求具备一定的理论素养,实行先培训考核,再提拔任用。但这个制度并未一以贯之,很多时候流于形式,存在“先斩后奏”,先提拔再补考甚至根本就不考的情况。导致广大干部认为要求干部具备理论素养只是“虚晃一枪”而已。个别干部带“病”提拔,与这个制度流于形式有很大关系。

 ( ( 五) ) 理论武装队伍不够稳定

 在基层理论队伍建设上,也存在一些问题。过去长期存在的专兼职基层理论武装工作队伍,如今有的岗位被取消( ( 如各级理论教员) ) ,有的被弱化( ( 如基层单位的理论辅导员,有的单位还有,有的单位早已消失) ) 。为了加强乡镇宣传思

 想工作,按中央要求,乡镇党委要按实职副科级配备专职宣传委员,然而,乡镇却把它当成了解决干部待遇的一个机会,并没有认真地培养、选拔,有的甚至让完全不懂宣传的干部担任此职。没有配备专职的理论辅导员从事基层理论武装工作。

 三、几点对策和措施

 习近平总书记指出,宣传思 想部门承担着十分重要的职责,必须守土有责、守土负责、守土尽责。宣传部门工作要强起来,首先是领导干部要强起来,班子要强起来。全党各级各部门领导同志要加强学习、加强实践,真正成为让人信服的行家里手。

 ( ( 一) ) 必须从思想上认识到位

 各级党组织和领导干部必须从思想上真正解决对理论武装工作重要性的认识问题,只有这样才能做到坚定不移地坚持马克思主义指导地位,用化的马克思主义指导特色社会主义建设,把特色社会主义理论、社会主义价值观、梦的宣传教育作为当前基层理论武装工作的主要核心内容认真抓落实。大力开展理论研究和理论 宣传,加强对干部群众和各社会阶层的教育引导,理直气壮地用马克思主义的立场观点分析问题和解决问题,敢于和善于同错误思潮作坚决的斗争。

 ( ( 二) ) 必须在坚持的基础上创新

 我们要坚持过去一些行之有效的办法,如配齐配强各级理论教员、基层理论辅导员、乡镇、街道、社区专职的宣传委员,扎实做好新形势下的理论武装工作。同时,为适应社会的发展,还必须在新形势下不断创新。要建立和完善理论学习机制。首先,要以各级党委( ( 党组) ) 中心组为龙头,构建科学的理论学习责任机制。如学习计划制度、学习考勤制度、学习档案制度、个人自学制度等, 对学习内容、方式、时间等做出严格规定,使相关的责任健全、规范起来,形成有约束力的责任机制。并明确各级党组织负责人为理论学习的第一责任人,既要履行“带”的责任,又要履行“抓”的义务。从而形成“一级抓一级,一级带一级,层层抓落实”的良好学习氛围。其次,要构建约束督促机制,尤其是加强检查、通报,使“软任务”、“软约束”硬起来。对各级党员干部在理论学习上应学的重点书籍、重点篇目提出明确要求,对学习的时限、数量、质量制定切实可行的检查考核办法,将抓理论学习的成效作为一般干部实绩考查、领导干部政绩考核的一项重要内容,作 为干部提拔任用的一个重要标准,通过以考促学等强制手段督促干部主动学习,向理论学习要领导力、执行力、战斗力和发展力,从而使学习成为了一种“钢”性约束。

 ( ( 三) ) 必须加强基层理论武装队伍建设

 要加强干部队伍建设,确保各级领导权掌握在马克思主

 义者手中。一是区委宣传部必须按照要求配齐配强专职理论干部,加强指导; ; 区级各部门、乡镇、街道、社区要巩固专兼职理论辅导员队伍,充分发挥他们在基层理论武装工作中的作用。要建立和完善理论学习运用机制,紧扣干部的思想实际和工作实际,加强培训; ; 成立、设置并且配齐配强区级社科联专职 干部,充分发挥区级社科联及其下属学会、协会的作用; ; 加强各级党校和行政学校( ( 院) ) 的建设,更好地发挥他们在理论武装工作中的作用。开展课题研讨式、主题报告式、专题讲座式学习,尽可能切合当前形势、中心工作、重大部署,做到按需组织、释疑解惑,提高理论学习的吸引力。4 2014 年 年 3 3 月以来,新兴区以区委宣传部名义成立“宣传部宣讲团”,挑选理论素养好、政治素质好的一批干部,针对当前一些专题性的重大教育活动,积极开展“五进三讲”活动工作,把党和国家的方针、政策宣传到基层普通干部群众心中,大大弥补了区委宣传部理论干部缺失的一种尴尬 。二是通过一些制度,褒奖优秀的理论人才和优秀的理论成果,以促进科学理论转化为精神的力量、物质的力量。坚持学习、调研、决策相结合,使思想更加统一、思路更加清晰,决策更加科学。要完善理论学习服务体系的建设,组建好理论学习服务队伍,把那些有一定工作实践经验、热爱学习、善于思考的干部充实到理论队伍中来,建立起理论干部与政务干部定期交流轮换的制度,在政治上、工作上、生活上给理论

 工作者以更多的关心和支持,激励,让他们潜心钻研、勇于探索、善于创新,努力提高理论宣传的感染力和带动力。

 ( ( 四) ) 必须增强理论武装工作的覆盖面

 要充分发挥区内各种媒体的作用,利用板报、墙报、文化广场、校园、政府站、电子屏幕、宣传广告等媒体,扩大理论武装宣传经纬,开辟理论学习专栏,为广大理论武装工作者提供交流学习的平台。在选稿上要更多地面向基层理论工作者和广大读者,使理论学习专栏更具活力和吸引力,营造理论学习的良好氛围,建立和完善理论学习激励机制。一要从政治上鼓励理论学习教育,从讲政治高度给予积极的政治激励; ; 二要从岗位工作上引导,从干部能力的提高、条件的创造、业绩的表彰诸多方面给予工作激励; ; 三是从心理上鼓励、引导和支持,从满足机关干部的心理需要 上,及时、不断地给予精神激励,对理论学习中表现优异、成绩优秀的,既有必要的精神激励也应给予适当的物质奖励; ; 四是从考核、考评特别是干部的选拔任用上给予鼓励、引导、支持,积极探索制定基层干部选拔任用中理论素养要求的相关制度、规定、标准,加强约束、管理、监督,把内在需要的动力与外在约束的压...

篇四:基层武装工作调研报告2022

武装工作,坚持以“听党指挥、能打胜仗、作风优良”强军目标为统领,深入贯彻落实党的十九届历次全会精神。根据乡党委政府的统一要求,乡武装部*工作以“征兵、双拥”等工作为重点,以创建县武装部工作先进乡镇为目标,推动武装工作再上新台阶。

 一、民兵整组工作与军事训练 贯彻“任务牵引,建用一致,平战结合,注重质量”的原则抓好基本民兵的整合。完成基本民兵由作战、勤务保障、应急、其他四类队伍向应急、支援、储备和战备值勤的调整。

 二、 以强军目标为统领,大力加强思想政治建设 一是深化中国特色社会主义理论体系武装。认真学习贯彻落实党的十九届五中、六中全会精神,全面系统学习和深刻把握习近平主席的一系列重要讲话精神,切实把广大民兵干部及民兵的思想和行为统一到党中央、中央军委和习主席的重要决策部署上来。

 二是坚持党管武装原则,筑牢党管武装基础。认真贯彻上级文件精神,围绕党管武装“五管”内容,不断提高党管武装工作科学化水平。建立和完善党管武装制度,狠抓工作落实,继续坚持工作汇报制度、党委议军制度、经费保障制度等,努力把党管武装工作落到实处。按照上级军事机关部署要求,积极组织乡党政干部参加区军事日集中活动以及“党管武装好书记”“武委会好主任”评选表彰活动,力争

 在各项活动中获取表彰。

 三是加强全面国防教育。突出党政领导干部和在校学生为重点,将国防教育内容纳入各级党委中心组理论学习和面向广大群众开展国防宣传,结合“全民国防教育日”、“中国人民抗日战争胜利纪念日”等时机,广泛开展国防教育,增强全民国防观念。

 三、队伍建设 一是依据上级下发的《专职人民武装干部工作规定》和《专武干部工作指导手册》,制定镇具体落实措施,强化专武干部能力;抓好村级民兵营连干部、骨干调整配备,优化结构;采取集中培训、选学送训、以会代训等形式,进一步提升民兵干部队伍精武、强武的素质本领。

 二是抓好民兵思想政治教育。认真贯彻省军区《*度民兵预备役思想政治教育实施意见》,结合民兵整组等时机抓好“四课”教育,重点抓好“牢记强军目标、献身强军实践”主题教育活动,广泛开展“民兵样子”“战斗力标准”大实践、大讨论,引导广大民兵积极投身强军实践,苦练打胜仗本领。

 四、重点做好兵役登记和征兵工作 为了做好每年两次征兵的工作,乡武装部春节前就春季征兵工作已要求各村(居)利用春节有利时期,做好对预征对象的摸底,掌握预征对象的基本情况,确保在征兵工作开

 始前,网上报名达到任务数。在征兵过程中要把好初审关,提高体检合格率,严把政审关,确保政治合格,为部队输送合格兵员。兵役登记是征兵工作的重要组成部分,要加大宣传力度,认真摸清全乡适龄青年政治、文化、身体和家庭情况,特别是要掌握高中以上文化适龄青年的情况,注重平时管理和教育,做到底数清、任务明,按照上级要求准确登记、按时上报,做到不重不漏,为完成年度征兵任务夯实基础。突出抓好征兵工作,今年我乡将在总结往年征兵经验的基础上,努力把好五个关键环节:一是征兵政策宣传关,开展宣传,积极营造舆论氛围。二是初检、初审关,开展乡初检、初审,杜绝不合格人员进站。三是送检和联审关,进行送检和政审、联审,确保进站体检人数达到上级要求,部门联审严格程序纪律。四是审批定兵关,党委集体定兵,坚持择优定兵等原则,不送“边缘兵”。五是跟踪服务关,做好落选人员的思想安抚和对被批准入伍新兵的慰问激励。总之,要确保完成上级下达的征兵任务,保证向部队输送优秀的兵员。

 五、“双拥”工作 积极开展“双拥”活动,做好“双拥”工作宣传,落实“双拥”政策。组织和发动民兵、预备役人员积极参加地方经济建设,深入开展“双带”活动,积极发展特色产业,着重培育民兵致富大户、“领头雁”,充分发挥他们在带头勤劳、

 科技致富和带动群众共同致富方面的先锋模范作用。做好防汛抗旱、森林防火、兴修水利、修桥筑路、抗灾抢险等急难险重任务准备及服务工作。镇武装部将根据镇党委、政府的统一部署,进一步完善组织民兵预备役人员参与的行动预案,建立健全民兵值班分队,做好支持险要地段的抢险准备。

 六、应急抢险、战备值班工作 积极做好应急抢险和战备值班工作,乡武装部组织应急排 30 人的应急抢险分队,随时待命,做好应对自然灾害、重大事故、环境公害及人为破坏的应急管理、指挥和救援。全面组织民兵预备役人员积极参加地方经济建设。

 **乡武装部将在县武装部和乡党委、政府的正确领导下,在各职能部门的支持和配合下,在全乡广大民兵连队和预备役官兵的支持下,一定能够圆满完成武装部的各项工作任务,为争创先进基层武装部而努力工作。

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