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临时代课老师聘用通用合同

时间:2022-12-16 15:40:07 来源:网友投稿

临时代课老师聘用通用合同

甲方(用人学校):____市第二小学  乙方(应聘教师):  根据工作需要,甲方同意聘用乙方为代课教师。为了切实维护双方的权益,认真履行双方的义务,按照双方自愿的原则,经过协商,签定本合同。  
一、甲方同意乙方的申请,聘用乙方为代课教师。  
二、聘用期限:从________年____月____日起至________年____月____日止。  
三、工资福利待遇 :  
1、____月基本工资: 元。  
2、 校内政治待遇、经济待遇及福利与校内公办教师一视同仁。  
3、享有法定的.有薪假期。  
四、双方的权利和义务:  
(一) 甲方的权利和义务:  
1. 对乙方进行党和国家的政策、法规教育,教育教学业务培训及辅导;  
2. 对乙方的工作进行考核、奖惩;  
3. 制订严格的规章制度规范乙方;  
4. 学校在今后聘请代课教师时应将乙方作为优先考虑对象。  乙方有下列情况之一,甲方有权随时解聘乙方;  
(1) 乙方违法、违纪、不遵守学校规章制度。  
(2) 乙方不服从甲方工作安排。  
(3) 乙方工作随便,不履行岗位职责,在校内外造成不良影响。  
(4) 乙方违反教师职业道德规范。  
(5) 乙方知识能力不够,无法胜任岗位工作。  
(二)乙方的权利和义务  
1.认真学习党和国家的方针政策、法规,刻苦钻研教育教学业务,不断提高政治业务素养;  
2.乙方提供的学历证书、身份证等证明材料必须真实,必须自觉遵守国家的法律法规和甲方所制定的规章制度,努力教书育人,完成学校交给的各项教育教学工作任务。  
3. 热爱教育事业,严格遵守《师德规范》,遵纪守法,不体罚或变相体罚学生;  
4. 服从学校工作安排,认真履行岗位职责;  
5. 积极投入教育改革,参与教育实验工作;教育质量教好,深受广大师生及家长的好评;  
6.学校要求对外保密的材料、事情要做好保密工作;  
7.乙方发现甲方不履行合同,有权提出同甲方解除聘用合同。为了确保学校正常的教学秩序,乙方须在正式同甲方解除聘用关系前一个月告知甲方。否则,甲方有权扣发乙方的当月工资及绩效奖金。合同期未满,乙方因特殊原因需中止合同不再受聘,应提前一个月书面通知甲方。  本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自签定合同之日起生效。  甲方(盖章): 乙方(签名):  代表(签名): 身份证号码:________年____月____日

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