廉洁典型人物事迹小传3篇

廉洁典型人物事迹小传3篇廉洁典型人物事迹小传　个人清正廉洁事迹七篇　【篇一】　**，女，中共党员，从事统计工作13年。**年她又一次参与了大型的普查工作——下面是小编为大家整理的廉洁典型人物事迹小传3篇,供大家参考。

篇一：廉洁典型人物事迹小传

　 【篇一】

　**，女，中共党员，从事统计工作 13 年。**年她又一次参与了大型的普查工作——全国第三次农业普查。身为**市第三次农业普查领导小组办公室综合业务组骨干，她负责全市农普的划区绘图、业务培训、数据处理等工作，工作中她以极大的耐心、细心和责任心，不畏困难，满腔热情地投入到普查中去。

　一、钻研业务，精心把好培训关 虽然经历多次普查，在省、**农普办组织的各类业务培训学习时，她仍然认真聆听每一个知识点，记好每一个要点，遇到不明白的问题会后主动请教解决。通过培训学习她熟悉了农业普查工作的各个环节步骤，掌握了相关的业务知识，并有计划地安排**市农业普查相关培训工作。

　一是精心编制培训课件。为统一**市培训课件，她在省、**农普培训课件的基础上进行认真梳理，结合**市实际情况，自编了全市统一的乡镇街道级指导员、普查员的划区绘图培训、农业经营单位清查摸底及正式登记培训、三农普综合试点培训、三农普国家方案培训等各类课件，力求课件图文并茂，内容通俗易懂，使培训内容讲解起来更具体、更直观、更生动，使每个普查员都能成为操作能手。二是精心培养讲师团骨干。历次普查的经验告诉我们：只有业务精通、专业知识水平较高、善于表达的人才能胜任普查培训工作任务。但在基层

　培训讲师中，这样的人一直比较缺乏，为了克服这个困难，她利用空余时间多次组织市普查办临聘人员进行培训，精心培养讲师团的“后备军”，为确保农普培训效果奠定扎实基础。三是深入基层精心指导。她利用各个培训机会，多次向乡镇街道统计人员示范普查员培训讲课内容；针对个别乡镇街道没有条件开展培训讲课，尽心尽力的她总是亲自下乡给基层普查员进行讲课培训，一场培训时间都要长达 3 小时左右，而且各个培训场次安排时间集中，有时候上午、下午连续讲课，喉咙发痛还是继续坚持讲好每次课。

　二、身体力行，确保普查质量关 划区绘图阶段，在乡镇街道界限不清、没有明确归属的结合部，她召集各有关单位负责人，积极协商进行确认。还经常到各普查区现场指导普查员进行小区地图绘制，带领普查员认真规范地做好普查区地图的绘制。

　普查登记阶段，她深入普查工作第一线查看普查员普查工作进展情况，及时耐心地解答普查员登记时遇到的各种问题及困难，帮助他们掌握各个指标的正确含义，提升普查员业务水平，严格控制普查表数据源头的质量。

　数据审核阶段，工作量大、时间紧、任务重，为确保按时、保质保量完成任务，她经常和同事们利用午休、晚上、周末、节假日等休息时间加班加点地努力工作。面对审核评估的各种困难，她没有退缩，毫无怨言，秉着一贯认真严谨的态度对上报的普查数据进行审核，对比底册信息，发现填报错误、漏登等情况及时整理通报下发给各乡镇

　街道农普办，要求他们及时通过电话查询、上门询问等方式再次进行核实，确保普查的数据真实准确、不重不漏。

　火红的党旗在普查战场上飘扬，新一代普查人不忘初心，砥砺前行。**同志在农普工作中坚守职责定位，践行使命担当，充分体现了共产党员的先锋模范作用，得到单位同事与领导的一致好评。

　【篇二】

　作为一名工程建设领域的党员干部，该同志始终坚持先进性的要求，以一名优秀党员的标准严格要求自己，认真学习，深入思考，在平凡的岗位上，扎实工作，尽心尽力发挥党员的模范带头作用。

　一、注重学习，坚定党员理想信念 为适应新形势、新任务的要求，该同志始终把学习摆在重要位置，理论联系实践，不断提高党性修养和工作能力。多年来，该同志深入学习领会马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和习总书记的系列重要讲话精神，深入学习《党章》、《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》以及其它党纪政纪条规，积极参加党的群众路线、“两学一做”学习教育活动，切实增强群众意识和政治定力，提高了政治敏锐性和鉴别能力，坚定了理想信念，在大是大非问题面前，能够始终保持清醒的头脑。在平时的工作、学习中，时刻牢记自己是一名共产党员，自觉在思想上、行动上与党中央保持高度一致，从不随大流、传播小道消息，做到在党言党、在党忧党、在党爱党，以实际行动维护一名共产党员的形象。

　二、爱岗敬业，切实做好本职工作 该同志从事工程建设管理工作已有 6 年多，时刻以干一行、爱一行、专一行的标准来要求自己，扎扎实实工作，清清白白做人，确保工作成效。

　一是以身作则，带头做好作风建设。工程管理一科作为滨海新区东新公司新成立的科室，目前尚处于萌芽期。作为科室负责人，该同志以身作则地做好自身的工作作风，在科室的作风建设方面能起到很大的表率作用。自工程管理一科组建以来，工程项目多且工作任务重，但该同志始终保持着对工作的极大热情，做到尽职尽责，对所有项目遇到的问题都会去深入了解，提出解决思路，及时汇报和衔接解决办法。在廉洁自律上，始终保持高度重视，严于律己。在项目管理过程中，有施工单位曾多次邀请本人参加各种酒局、饭局，均被本人一口回绝。在工程管理过程中，始终坚持实事求是，严格管理，不卖面子，不做人情。

　二是警钟长鸣，时刻做到廉洁自律。该同志积极组织科室人员参加滨海新区的廉政教育月活动，充分利用微信等交流载体，引导科室人员关注“清廉**”、“**先锋”等微信教育平台，并通过节前会议强调廉政纪律、观看廉政教育宣传片、分享反腐倡廉典型案例等多种途径，让科室人员时刻感受廉政氛围，提高廉政认识，保持清醒头脑。在工作中，参加一次验收会议，施工单位在会后给每位人员派发红包，本人立刻予以制止，要求施工单位收走所有红包，并对其提出了严肃的批评教育。腐败的源头往往来自于起先一点点的小恩小惠，所以不

　可轻视这小小的红包。本人也就自己遇到的一些事情，多次对科室人员进行提醒教育。

　三是筑牢防线，全力加强风险防控。针对科室的实际情况和工作实际，着重从完善监督制度机制上下功夫，严格按照相关规定，与各建设项目施工、监理单位签订了《建设工程廉政责任书》，坚持源头防控，强化制约监督，切实扎紧制度的笼子，并严格按照滨海新区监察室要求，排查廉政风险点、敏感点，从关键节点上细化防控措施，切实达到“全过程覆盖、全方位监督、多层次防控”的工作目标。

　三、锐意进取，发挥党员模范作用 该同志时刻牢记“我是一名党员”，党员就是一面旗帜，始终保持扎实肯干的工作作风，始终以自己的工作热情，使命感和责任感对待繁杂的工作，树立全心全意为人民服务的宗旨，让党员的先锋模范作用反映到本职工作中，落实到自己的岗位上。该同志积极深入建设一线，把工程困难问题发现在工程现场，讨论在工程现场，并努力做到解决在工程现场。针对现场解决不了的问题，及时上报和协调，努力做到及时发现及时解决。

　该同志能始终做到严于律己、率先垂范，自觉遵守党的纪律和国家的法律法规，模范执行廉洁自律的各项规定，牢固树立廉洁自律意识，不断增强反腐倡廉的自觉性和责任感，从我做起，从小事做起，时刻自重、自省、自警、自励，绝不利用自己的职务谋取不正当利益，真正做到为民、务实、清廉，永葆共产党人的本色和气节。

　【篇三】

　市科技局党支部**同志，从市直机关一名普通的退二线干部，到转变为软弱落后村、扶贫帮扶重点村党组织“第一书记”，用自己的真情帮助村党组织团结协作，促进党员群众凝心聚力，克服困难，推进新农村建设。**年 8 月，**被选派到**镇**社区**村担任“第一书记”，在开展蹲村调研的同时，**发挥自己专业特长，组织**村 20多亩基地开展“红豆树引种适应性试验示范研究”，聘请**亚作所和市农林局专家为技术顾问，不仅为今后乡土珍贵树种发展提供科学依据，还帮助该村改善了生态环境，增加了林农收入。在**的鼓励下，**村创建了市级防震减灾示范基地，向市交通局争取到了“**村简易公路不锈钢护栏”项目。**早已完成了一年蹲村任务，今年**他光荣退休了，但他仍时常回到**村看望村民和老党员，继续为他们指导红豆树生长培育，希望带领大家尽快走上脱贫致富的道路。

　简历：**，中共党员，本科学历，1957 年 9 月出生，1974 年**参加工作，市科技局副主任科员。

　【篇四】

　**同志 1995 年 11 月至 1998 年 4 月担任**乡组织委员，**年 6月至今担任**市经济和信息化局副科组织员、党委委员兼政工科科长。始终以政治责任感为动力，坚持苦干加实干，出色地完成各项任务，恪守清廉准则，是组织系统一位靠得住、素质高、干得硬、作风正、口碑好的优秀干部。

　一、加强理论学习，不断增强拒腐防变能力。**同志始终坚持以学习自警自励，以学习提高自我，以学习增强贯彻执行党风廉政建设

　的自觉性和坚定性。一是认真学习党的十八大和十八届六中全会精神、习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略，深刻领会“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局的重大意义、丰富内涵、基本要求，着力提高自身的政治素养，不断增强“四个意识”努力做到在思想上和行动上与党中央保持高度一致。二是认真学习党章党规和习总书记在中纪委全会上的重要讲话精神，坚持用《中国共产党廉政准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》等党纪党规严格规范自己的言行，用法律政策指导各项工作；三是加强业务科学知识学习。认真学习党务、人事、经济和现代科学知识与时事政策，把握时事动态和政策方向，增强业务知识，不断提高自己的领导水平和工作能力，增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性。通过学习，树立了正确的人生观、价值观、利益观，保持了健康向上的人生追求和廉洁敬业的工作作风，增强了全心全意为人民服务，诚心诚意为人民谋利益，兢兢业业为人民办实事的公仆意识，切实提高自己拒腐防变的能力。

　二、从严要求，努力抓好党风廉政建设责任制落实。

　今年按照组织分工安排，**同志协助局长抓经信系统党风廉政责任制建设、基层党建、组织人事、人才建设工作。**同志严格贯彻执行党风廉政建设责任制各项规定，认真落实“一岗双责”要求，坚持“两手抓，两手都硬”的方针，一手抓所负责业务工作，一手抓党风廉政建设，切实把党风廉政建设同负责工作同部署、同检查、同落实、

　同考核，取得了较好成效。一是协助局长抓好局党委班子思想建设。协助局长尽力做好局党委理论中心组学习、局班子和班子成员年度述职工作和专题民主生活会以及局领导干部学习调研活动。二是协助局长抓好局党风廉政建设。重点抓局党委主体责任落实，分管领导“一岗双责”，局班子和机关工作人员廉政风险防控，市管领导干部重大事项报告工作，党员领导干部“三为”整治，机关干部“强责任敢担当，治顽疾优环境”作风建设，效能科室建设，“最多跑一次”改革等工作。三是协助局长抓好经信系统干部队伍建设。认真抓好机关干部学习教育，严格按照有关规定做好局机关和下属事业单位人员的录用、调动、选拔、年度考核、全员绩效考核工作和离退休干部管理服务等工作。四是切实抓好人才队伍建设。坚持公开公平公正原则开展工程（一）职称评审工作，根据年初制订培训计划，抓好企业人才培训，按规定兑现培训补助经费。五是切实抓好经信系统基层党建工作。按照规定的程序和要求，抓好党员发展教育管理、基层党组织换届选举、两新支部书记考核、民主评议党员、失联党员大排查和党费收邀管理使用。六是切实抓好所负责科室的党风廉政建设责任制的落实。根据科室所承担职责，分别将党建、组织、人事、人才等方面党风廉政建设责任落实到相关人员，做到了责任主体到位、责任分解到位、责任目标检查考核到位、责任追究到位。七是抓好经信系统基层党组织的党风廉政建设。明确各支部书记作为党风廉政建设第一责任人，并将党风廉政建设纳入支部综合目标考核内容，严格考核，严明奖惩，经常性开展基层支部党风廉政建设教育和监督，定期不定期地深入基

　层，帮助他们分析形势，制定措施，建立健全规章制度，形成了一套行之有效的廉政建设制度，通过实地调查、座谈、听汇报等形式，摸准有关情况，掌握廉政建设第一手资料，及时发现并解决了个别苗头性、倾向性问题，预防了违法违纪问题和不正之风现象的发生。

　三、以身作责，自觉遵守廉洁自律的各项规定。

　其身正，不令则行；其身不正，虽令不行。在廉政建设中，**同志自觉遵守廉洁自律的各项规定，切实做到“自重、自省、自警、自励”。一是严守党的组织原则，坚持民主集中制原则，在班子中，始终注意摆正自己的位置，自觉服从领导，顾全大局，充分发挥参谋助手的作用，切实做到了不错位、不空位、不越位，自觉维护党委的良好形象。同时，注重与其他领导、同事的团结协作、密切配合，注意发挥科室的职能作用，调动同志们的积极性，注意工作的程序化、制度化、规范化，努力形成工作合力和战斗力。二是坚持秉公办事。在行使权力中，**同志始终坚持按制度办事，依法办事，做到不论亲疏、不分贵贱、不徇私情，坚持按规定程序办事，杜绝了以亲疏、贵贱区分处理解决问题。三是坚持洁身端行。认真贯彻落实上级有关廉政建设指示精神，严格执行党风廉政建设有关规定，自觉遵守领导干部廉政承诺，严格按照有关规定参加社交圈、生活圈、娱乐圈，自觉维护党在群众中的良好形象。生活中，始终坚持勤俭朴素的生活作风，自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀，真正做到不正之风不染，不义之财不取，不法之事不做，经得起党和群众的考验。

　一直以来，**同志在执行党风廉政建设责任制和个人廉洁自律方面，没有发...

篇二：廉洁典型人物事迹小传

　1

　王文婷：勤廉兼优的检察官标兵

　王文婷是一名“准 90 后”，年纪轻轻的她就已头顶“最年轻的全国检察机关未成年人检察业务竞赛十佳标兵”“广东省检察业务尖子”“广东省唯一全国法治进校园巡讲讲师”等光环。

　翻开王文婷的工作成绩单，她的确对得起这些殊荣。2012 年入职高明区人民检察院后，王文婷创下了高明区人民检察院的两个记录：协助侦查和批捕的人数最多，单个案件呈捕人数最多。

　在检察院人手紧缺的情况下，王文婷主动承担大量工作任务，在 7 个月内承办了一系列大案要案。严守标准高质量办硬案，王文婷侦办的未成年人涉嫌非法拘禁案成为检察机构办理未成年人案件的参考范例，相关案例分析被最高人民检察院《未成年人检察》采纳刊发。

　 从事检察工作以来，王文婷自然也碰到过不少“人情关”，每逢这个时候，她都秉承检察官坚守公平正义的丹心，实事求是地处理好每一起案件。“不收群众的一分一毫，是我的工作原则。”王文婷平时总是这么告诫自己。

　有一次，一名未成年人家属坐了 3 个小时车给她送来一大袋子水果，感谢检察官“释放”自家孩子，她微笑地拒绝了。她说：“坚持少捕慎诉少监禁理念，释放的决定是依法审查的结果，不是法外恩情，这是我的分内工作。”

　还有一次，她承办的一起案件中，当事人家属在案件管理大厅执意要见她，在电话听取意见后，当事人家属依然不愿离开，并坚持“有些事要见面才能说清楚”。王文婷知道家属执意会见的背后是想“走后门、拉关系”，于是，她叫上自己的新同事一起前往。果然，刚见面家属就提出送礼、吃饭的请求，想以此拉拢王文婷，让她在提起公诉时手下留情。王文婷不仅拒绝了吃请，还趁机普及廉洁法律知识，动之以情晓之以理，给家属和新同事都上了一堂生动的廉洁教育课。

　王文婷工作 6 年来，以廉立身，不牟半点私心，不攀一刻奢靡，坚持用自己的一颗匠心、一片丹心和满腔爱心践行清廉、守护正义，一笔一画地书写着对检察事业的忠诚。

　 廉洁感言

　廉洁是一把尺子，可以丈量出党员干部对理念信念的坚守和职业的忠诚。我将牢记党的宗旨，以廉立身，让人民群众在每个案件中感受到公平正义。

　2

　卢能业：清白执法护卫一方平安

　个子不高，皮肤黝黑。外表平凡的卢能业在人群中并不显眼，可他的事迹在顺德却格外醒目。从警近 30 年，他长期斗争在打击违法犯罪行为的第一线，始终坚持清白执法，护卫一方平安。

　2008 年 10 月，卢能业被提拔担任容里社区民警中队中队长。容里辖区治安环境复杂，“黄赌毒”问题比较严重。上任后，卢能业立刻加大力度整治利用老虎机赌博乱象，查处发廊嫖娼行为。收到风声的私人老板通过各种途径三番四次找到卢能业，提出每月给他一定数

　额的“保护费”，有的甚至提出给他每月 2 万元，只求“通融过关”。面对糖衣炮弹的猛烈攻势，卢能业始终保持稳如泰山般的定力。在他以身作则和谆谆教导下，容里社区治安团队坚守底线，上下一心守规矩、履职责，令社区“黄赌毒”问题大大减少，社会风气大有好转。

　2012 年，卢能业调任容桂街道华口社区民警中队长。华口社区外来人口倒挂现象突出，社区内户籍人口 5000 多人，外来人口 6 万人，治安乱象频发，卢能业时刻都要面对各种业务考验和人情考验。

　刚到华口社区任职，卢能业就遭遇了“下马威”。当时有未通过消防验收的 KTV 偷偷开业，发现这一情况后，卢能业立即要求店主按规定停业整改。“KTV 老板很快就托人说情，还说请我吃饭，意思是让我放他一马。”卢能业说。他对这种原则问题一点都不松口，没留情面直接拒绝了约请。

　面对严峻的治安形势，卢能业带领民警中队在华口社区辖区内大力推进社区治安立体化防控体系建设，将人防、技防、物防、信息防、制度防相结合，让老百姓切身感受到“身边有警察，随处见警灯，安全感常在”。几年下来，华口社区“两抢”案件实现跳水式下降，2017 年全年仅发生 1 宗“两抢”案件。

　长期浸润，卢能业一家人也形成了“乐于清贫、清白持家”的好家风。多年来，他和儿子都在同一家理发店理发，只因那里便宜。

　 卢能业常说，作为一名基层警察，所作所为不仅直接关乎公职人员在群众心中的形象，还关乎党委政府的执政形象和执政声誉。“应做的事，就尽力做；能帮别人，就尽力帮。”卢能业说，穿上这身警服，就一定不能辜负群众的期望。

　廉洁感言

　毛毛细雨湿衣裳，点点贪念毁名节。我时常提醒自己要勤勤恳恳做事，清清白白从警，堂堂正正为人。

　3

　苏木荣：用廉洁清风守住绿水青山

　**2017 年 3 月 2 日，苏木荣（右三）带领全体干部职工深入林中，开展安全生产大检查行动。

　 1995 年，大学毕业的苏木荣加入云勇林场。自担任云勇林场场长以来，苏木荣以抓党风廉政建设为突破口，狠抓林场干部队伍和班子建设。

　在制度化规范化建设上，他进一步完善了财务管理、工程审批、招标管理等工作机制，有效确保了林场工作按制度办事，从源头上杜绝走后门、走关系的现象。

　在日常与职工的相处中，苏木荣经常提醒同事堂堂正正做人、干干净净做事，特别是对廉政要求“逢案必提、逢会必讲”。他还组织员工观看《蜕变的初心》《权力失控之祸》等专题教育片，以先进典型引路，以反面教材警示，让大家进一步认识到党风廉政建设和反腐败斗争的重要性和必要性，牢筑防腐拒变的思想防线。

　苏木荣也经常面临廉洁考验。在云勇林场开展林分改造的攻坚期，承担林分改造某标段工程的公司因为成效考核不过关被扣减工程费，该公司负责人认为这是林场故意找茬，于是气冲冲地跑到苏木荣办公室要求“补钱”。被苏木荣拒绝后，该公司负责人就破口大骂并扬言“法庭见”。面对压力，苏木荣坚持“一切工作合法合规，身正不怕影子斜”。眼看苏木荣并不妥协，该公司负责人又打起了歪主意，想通过熟人约请苏木荣，希望能在酒桌上给点好处费，让苏木荣补足工程款。这一想法刚一提出，就被苏木荣果断拒绝了。

　 “打铁还需自身硬。”苏木荣清楚地认识到，身处领导岗位，就要维护好单位和自身的形象，既要自己廉洁给职工做好表率，又要严格管理保持队伍廉洁维护林场利益。截至今日，云勇林场一直保持廉政事故的“零记录”。

　在苏木荣等数代负责人带领下，云勇林场人六十年守护一片林，辛勤耕耘和默默守护，使云勇林场从荒山变林海，成为“珠三角的塞罕坝”、工业佛山的城市绿肺。清白做人、廉洁做事的品格也逐渐成为云勇林场的一种传统，在青山间代代相传。

　廉洁感言

　作为林场第一责任人，我首先要自觉遵守党纪国法，严格执行领导干部廉洁从政的各项规定，只有自己做到廉洁自律，才能管好班子、带好队伍，才能守住云勇的绿水青山。

　4

　李英全：以廉立身的和谐使者

　白坭镇是三水区南部的工业重镇，陶瓷、建材企业密集分布，集聚了大量产业工人，给劳动仲裁员带来极大考验。

　2017 年 7 月中旬，白坭镇某沥青生产工厂进入破产清算程序，几名高管提起仲裁，要求追讨各项费用高达 800 万元。进入调解程序时，李英全一五一十地摆出了调查证据，几名高管感到实现无理诉求机会渺茫，多次造访仲裁部门说情、送礼，还找关系试图给李英全施加压力，李英全的老领导都打来电话说情。即便如此，李英全仍坚持原则，不仅依照事实依据驳回了企业高管的仲裁请求，还多次找来申诉高管给他们讲政策，最终申诉高管全部服裁。

　2017 年 1 月，白坭镇一家大型民营医院经营者以法院查封银行账户为由，拒付职工工资，由此引起 115 名员工与医院产生劳资纠纷。为避免事态恶化，李英全连夜审查材料，估算员工应获赔偿，制订了可行的调解方案。经他斡旋，劳资双方签订调解协议，115 名员工收到法院代付的工资及其他补偿金合计 151 万多元，8 名女职工获得孕期工资和产假补贴。当收到被拖欠工资及补偿后，有职工亲属说要请李英全“饮茶”，李英全当即婉拒。

　为了从源头上解决劳资纠纷问题，李英全以组建“李英全劳模创新工作室”为契机，带领团队积极探索引导中小企业建立完善的职工代表大会制度和工会制度。截至 2018 年 5 月，李英全团队帮助 3 家企业组建了工会，5 家企业组建了职工代表大会，为劳资双方搭起畅顺

　的沟通平台。

　从 2013 年从事劳动仲裁工作以来，李英全坚持公正清廉、公平仲裁，经办的案件无一例人情案、错案、超时结案，累计为上千名产业工人追讨到薪金。2017 年，白坭镇劳资纠纷仲裁案件同比下降超过20%。

　李英全坚信，廉洁自律是仲裁的正义之船行稳致远的压舱石，一定要廉洁自律，守住底线，助推白坭镇和谐劳动关系再上一个新台阶。

　廉洁感言

　基层仲裁员经常行走在是是非非的边界，只有时刻坚守廉洁底线，自觉抵制诱惑，才能维系好仲裁天平的平衡，使劳动调解真正公平公正，让劳资双方心悦诚服，推动社会和谐稳定。

　5

　李保琛：推动廉洁文化进校园育君子

　李保琛作为恒大南海学校的首任校长，带领学校秉承中华儒家文化传统，将儒家文化的精髓、“厚于德，诚于信，敏于行”的广东精神、“孝、仁、礼”的人格教育与国家现代教育课程结合起来，开创独具特色的“君子人格教育”，获评广东省特色学校创建一等奖及广东省中小学德育创新项目。

　李保琛认为，儒家文化中的君子道德高尚、学识渊博，代表中国人最理想的人格。因此，在学校开办第三年，他就提出“少年君子”的育人理念，在广东省属于首创。

　李保琛带领学校老师探索出一套成熟的教学内容，涵盖君子人格教育、君子智慧教育、君子健体教育、君子艺术教育、君子环境教育等五大体系，对应德智体美劳等国家现代教育课程的各个方面。在此基础上，李保琛又构建了一套行之有效的教学范式：以“孝、仁、礼”为主线，以孝为先，以仁为本，以礼为范；每日一诵、每日一唱、每周一课； 辅以主题故事会、班会、黑板报及课外实践活动等。

　李保琛还将廉洁教育引入“君子人格教育”中，通过多种形式的教学活动把廉洁修身教育与校园文化建设相融合，让廉洁意识从学校抓起、从娃娃抓起，学校因此获评佛山市唯一“廉洁文化进校园”示范学校，并连续两年被评为南海区“廉洁文化进校园”先进学校。

　 “想培养学生成为君子，老师首先就要廉洁从教。”为此，李保琛狠抓师德师风建设，让每一位老师签署“廉洁从教公开承诺书”“廉洁协议”，牵头制定出各项廉洁从教制度、教师“君子十标准”等规章，营造一个公平公正的教学环境，让学校处处浸润在廉洁氛围中。

　春风化雨，润物无声。从恒大南海学校毕业的学生，身上都具有谦让有礼、尊崇法度的君子特质。恒大南海学校的成功探索，影响的不仅是一个孩子、一个家庭、一个社区，还将影响一个地方的教育实践。《君子人格教育》将正式出版，有望在 2018 年下学期在里水镇的小学校园里推广使用。

　廉洁感言

　勤勤恳恳做事，坦坦荡荡做人，做人民群众满意的灵魂工程师；身为一名学校校长，要公正处事，方显管理清明；要廉洁律己，方能生威服人。

　6

　钟治田：基层腐败的“排雷专家”

　钟治田常说：“群众利益无小事。”自投身纪检工作以来，他就是凭着这股信念，不断与基层不正之风较量。

　2012 年，禅城区全面启动农村集体资产交易平台和农村财务网上监控平台，以“平台化”运行，规范农村集体资产管理交易。平台成立了一年多，不仅交易量比实际发生量少很多，个别村民小组还出现了小组长私藏交易合同规避信息录入的情况。

　眼看着两大平台面临“被架空”的风险，作风坚强的钟治田调到张槎街道担任纪工委副书记后，他一手抓制度建设，确保农村“三资”管理工作有章可循；一手抓监督执纪，亲自带领同事驻村现场督办，专挑最难啃的村打开突破口。短短 3 个月，张槎街道农村集体资产交易平台的新增录入数量、交易总数在全区遥遥领先。

　纪检监察工作在别人的眼里就是一份容易得罪人、吃力不讨好的苦差事。对此，钟治田向来不怕“唱黑脸”：“做纪检工作不要怕得罪人，否则你就不要做。”

　 调任祖庙街道担任党工委委员、纪工委书记后，钟治田以问题为导向，先后在祖庙出台了重大工程廉政监督方案、公共资源交易平台管理试点、重大事项评核和容错纠错机制等一系列具有前瞻性的举措。时间一长，他基层纪检系统“排雷专家”的雅号不胫而走。

　在处理基层问题时，钟治田也是出了名的果敢担当。2013 年 7月的一天，他的办公室门一大早被拍响，出门一看，张槎街道某村民正手持两把刀站在门口。这名村民是来反映其所在村民小组换届选举不公问题的，其间突然情绪失控，紧急关头，钟治田挺身而出，成功劝服他。后来，他还亲自带队对问题进行了调查，该村民此后再没重复上访。

　因工作业绩突出，钟治田先后荣立个人三等功 1 次、禅城区政府嘉奖 4 次，2017 年更获中央纪委嘉奖，成为佛山市唯一获此殊荣的纪检人。

　正风反腐，涓流莫轻。钟治田正在践行自己当初选择从事纪检监察这一行的初心：在平凡琐碎的工作中，着力解决发生在群众身边的腐败问题，有力地推动党风廉政建设在基层落地生根。

　廉洁感言

　廉洁，是每位纪检监察干部的必备素质。无论现在还是未来，我都会坚守廉洁初心，砥砺前行，抓好基层...

篇三：廉洁典型人物事迹小传

　自参加工作以来，不管在什么岗位、 什么环境， 无处不见他默默耕耘的身影， 由于工作出色， 2011 年下半年由党工委书记升任党委委员， 并当人民政府副镇长。

　走上领导岗位后， 更是处处以自己的言行举止做职工群众的表率， 任劳任怨， 兢兢业业， 不求任何回报， 全心扑到工作中， 不断开创党建工作和经济、 社会发展工作的新局面。

　 一、 抓学习， 强素质

　为了干好本质工作， 适应时代发展的需要， 坚持把学习放在第一位， 向书本学， 向实践学，向身边的同事学。

　克服基层工作任务重、 压力大等困难， 深入学习党建工作知识， 苦练内功，打牢思想和业务能力基础。

　不断学习党的路线、 方针和政策， 坚持用“三个代表”重要思想指导自己的工作， 用科学的发展观来丰富自己的政治头脑， 牢固正确的世界观、 人生观和价值观， 坚定共产主义信念。

　在平时的工作中， 处处用党员的标准严格衡量、 约束自己的言行，不断增强党的观念， 加强党性修养， 按照党章的规定履行党员义务， 严格遵守党的纪律， 执行党的决定， 珍惜党的光荣称号， 以新时期保持共产党员先进性的具体要求鞭策自己， 不断提高综合素质和业务能力， 维护党的团结统一， 积极完成党的各项任务。

　把每一位老党员、优秀党员当作自己的折射镜， 树立自我的人格魅力， 无论是工作还是生活中都力求率先垂范，发挥着一名党员应有的先锋模范作用。

　在与同事相处时， 总是以“与人为善”的心态对待每一个人， 把党组织的温暖通过自己传输给每位同事； 在参加组织活动， 特别是开展结对帮扶活动时， 自己始终积极主动， 不计得失， 用自己的爱心让职工感受党的温暖， 用自身的言行感召周围的同志， 让“党员”这一光荣称号在自己身上闪耀发光。

　 二、 抓建设， 谋发展

　在任王寨镇王寨党工委书记期间， 牢牢抓好支柱产业促进经济大发展。

　一是突出抓烤烟种植产业。

　积极引导农民调整产业结构， 大力推广先进生产力和先进生产工艺， 2010 年， 党工委完成了烤烟收购 500 万担的收购任务， 烟农得到了前所未有的增益。

　二是突出抓经果林产业发展， 带领党工委 9 个村村民种植核桃、 精品苹果等优质果林 500 余亩。

　三是大力抓产业畜牧养殖， 新建了 3 个养猪场、 3 个养羊场。

　 当选为党委委员、 副镇长后， 修通了 3.2 公里的环镇公路。

　同时多方争取资金， 不断加快小城镇建设步伐。

　分管的整脏治乱工作也位列全县前茅。

　 三、 清正廉洁， 无私奉献

　廖菁同志作为一名共产党员， 她不论是在担任党工委书记时， 还是在任党委委员、 副镇长工作期间都展现了一名共产党员的风采， 她在工作中实现着自身的价值， 同时也激励着周围的人们， 她始终相信， 领导干部廉洁、 班子才有凝聚力， 才有威信， 单位才会长盛不衰。

　在她的影响下， 班子成员保持和发扬艰苦奋斗的精神， 不以权谋私。

　所有涉及较大款项的重要事务都坚持民主决策， 按规章制度办事， 对经费开支、 各种专项款进行内审监督， 广泛听取干部职工的意见， 自觉接受群众的监督。

　严格的办事程序， 严明的工作纪律， 使机关干部职工的作风、 办事效率大为改观。

　“上梁不正下梁歪”， 党内行风正不正， 关键在领导， 勤政之风浓不浓， 关键在领导。

　廖菁同志坚持用铁的纪律约束自己， 身体力行， 率先垂范， 创造了一个领导廉洁自律， 干部职工奋发向上的良好政治氛围。

　在担任工委书记时， 他严格执行财经纪律， 不该用的钱坚决不用，勤俭持家， 将有限的资金用到最需要地方。

　在担任党委委员、 副镇长后， 对于环镇新街等项目工程， 主动请求审计部门对工作进行严肃认真审计， 自觉主动接受法律监督。

　在环镇新街农户置换地基过程中， 她时时刻刻告诫自己“公生明、 廉生威”， 始终以“自重、 自省、 自警、自励”要求自己， 遵循认认真真做事， 清清白白做人的原则。

　为得到一个好的地段的地基，群众送礼、 送红包的情况时有发生， 但都被她一一当面拒绝。

　她带头做廉洁自律的表率， 赢

　得了干部职工的高度信赖。

　廖菁同志始终保持艰苦朴素的本色， 廉洁奉公、 全心为民， 勤奋工作， 很好地践行了党内“六心”教育， 是我镇保持共产党员纯洁性教育的楷模。

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