国庆节后收心安全教育4篇

国庆节后收心安全教育4篇国庆节后收心安全教育　2022年节后复工复产安全培训教育行动工作方案春节后复工复产历年来是各类生产安全事故易发多发时期。为认真贯彻落实党中央、国务院、省委、下面是小编为大家整理的国庆节后收心安全教育4篇,供大家参考。

篇一：国庆节后收心安全教育

　一、 工作目标认真贯彻落实党的十九届六中全会精神和习近平总书记关于加强安全生产工作的系列重要讲话和重要指示批示精神，牢固树立“安全培训不到位就是重大安全隐患”的意识，督促企业落实安全生产主体责任，全面落实“三个一”（高危行业“六个一”，详见附件 1）安全防范措施，采取“线上+线下”方式有序开展 2022 年节后复工复产安全培训，认真抓好节后从业人员全员安全培训教育，有效防范和遏制各类事故的发生，维护全区安全形势稳定。

　二、 工作措施和任务（一）区安委办制定方案统筹全区节后复工复产安全生产培训工作，强化节后复工复产安全培训工作部署和专项检查督查，督促指导全区各镇（街道）、各部门落实节后复工复产安全生产培训工作。市安委办开设“云课堂”线上培训平台供全市企业（企业负责人、安全管理人员、企业班组员工）通过电脑、手机等媒介进行“线上”培训学习（“云课堂”2 月 7 日正式上线，线上培训课程设置目录及复产培训资料免费下载，详见附件 2），各镇（街道）、各部门负责督促各辖区和各行业企业（生产经营单位）完成培训学习。（二）各镇（街道）安委会按照属地监管原则，负责本行政区域内节后复工复产培训教育的统筹、监督、指导和检查工作。各镇（街道）安委会要根据本方案，结合辖区实际制定实施方案，督促企业落实“线上+线下”培训学习并做好台账记录。在做好疫情防控的前提下，针对重点区域、重点行业领域（如“两危险、一重大”、村级工业园区）、重点人群（如企业负责人、安全管理人员、特种作业人员和高风险岗位作业人员）开展线下集中培训，提升节后复工复产培训工作的针对性和实效性。（三）区安委会成员单位按照行业监管原则，负责对本行业领域的节后复工复产安全工作进行组织、监督、指导和检查。消防、建筑施工、交通运输、水上交通、特种设备、危险化学品、烟花爆竹、冶金、机械、农机、旅游、环保等重点行业领域的监管部门要根据节后安全生产特点，制定符合行业、系统特点的节后复工复产专项方案，采取有针对性的工作措施，除“线上培训”外，在做好疫情防控的前提下，还要采取多种方式相结合的学习教育形式，组织落实好节后复工复产培训工作，确保本行业安全状况稳定。（四）企业（生产经营单位）要认真落实安全培训主体责任。全区企业（生产经营单位）应建立健全节后复工复产安全教育培训机制，在复工复产前，重点针对节后安全风险隐患、安全注意事项、安全防范措施、应急避险措施等，开展安全教育培训，切实提高员工的安全责任和劳动保护意识、安全防范和应急处置能力。危险化学品、非煤矿山、烟花爆竹、金属冶炼等生产经营单位对新上岗员工及调岗员工，应进行岗前安全培训，保证其具备本岗位安全自查、安全操作、自救互救以及应急处置所需的知识和技能，经考核合格后方能安排上岗作业。加工、制造业等生产经营单位的其他从业人员，在上岗前应经过厂（矿）、车间（工段、区、队）、班组三级安全培训教育。未按规定经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。生产经营单位主要负责人应加强本单位节后复工复产安全生产工作，督促完成风险分析研判、隐患排查整改、安全教育培训、应急救援保障、危险性较大的作业安全

　管理等工作；分管负责人应组织对各岗位员工按照安全责任清单进行检查，及对各项复工复产安全措施落实情况进行核查，确认措施落实到位，风险可控。生产经营单位应确定具备安全生产条件，方可复工复产。

　三、 培训内容（一）通用培训 1.观看历年佛山较大事故警示片以及我区制定的 2021 年事故警示片（企业可组织全体员工观看）；2.“云课堂”必修课《安全复工复产第一课》（学习指引见附件 3）；3.“云课堂”有限空间、危险化学、高处作业等 32 门选修课程（根据企业（生产经营单位）实际选学）；4.“云课堂”复工复产资料库，含安全生产培训、疫情防控、安全生产法等 PPT 课件、自查表格、短视频、文档等相关培训资料 103 份，供企业（生产经营单位）自主下载培训。（二）危险化学品、烟花爆竹、液氨使用、粉尘涉爆、有限空间作业、工业煤气使用、金属冶炼等高风险行业领域、消防、建筑施工、交通运输、水上交通、特种设备、机械、农机、旅游、环保等重点行业领域在通用培训内容基础上，还需强化以下培训内容：1.“一线三排”工作机制、工作指引、实施指南等相关文件；2.化工行业特殊作业“四令三制”、有限空间作业“七不准”、高处作业“五个必须”；3.有色金属冶炼安全知识；4.机械安全、粉尘涉爆与风险控制；5.八大特殊作业警示（吊装、动火、动土、断路、高处、盲板抽堵、有限空间、临时用电作业）安全知识及事故应急处置；6.《佛山市工矿商贸领域外包工程安全管理规定》、《佛山市工矿商贸领域高处作业安全管理规定》；7.其他重要的政策法规及工作要求。

　四、 培训对象及形式（一）培训对象 2022 年节后复工复产培训对象包括全区所有生产经营性企事业单位的企业负责人、安全管理人员及其他从业人员。各镇（街道）、各部门应强化统筹协调，注重培训资源调配，在线上培训“全覆盖”的基础上，突出重点，避免多头培训、重复培训。（二）培训形式可采取“线上+线下”的方式开展节后复工复产培训，线上以“云课堂”线上学习为基础，在做好疫情防控的前提下线下有针对性组织重点企业主要负责人和管理人员参加集中式培训和督促企业自主组织全员培训再复工复产。1.“云课程”线上覆盖培训（必须完成必修课程）；2.线下按照“专常兼备”（高危行业领域企业集中专场培训，一般性企业常规培训）、“点面结合”（区域集中培训为主，重点区域、企业入场培训为辅）的原则，认真组织节后复工复产安全培训；3.企业（生产经营单位）自主再培训学习。督促、指导全市企业（生产经营单位）负责人、安全管理人员带头组织全体员工针对性培训学习并做好台账记录。企业（生产经营单位）可参考市安委办梳理的学习资料（企业主要负责人岗位明白卡、“一线三排”、化工行业特殊作业“四令三制”、有限空间作业“七不准”、企业节后复工复产安全生产自查清单等，见附件 4）组织本单位的复产培训学习。

　五、 工作要求加强节后复工复产安全培训工作是强化春季安全生产监管的重要措施，是实现 2022 年全区安全生产开好局、起好步的关键所在。全区各镇（街道）各部门、各单位要格外重视节后复工复产期间的安全生产工作，加强组织领导，增强责任感和紧迫感，以“六个全覆盖”扎实推进节后复工复产安全培训工作，避免教育培训“走过场”。（一）落实节后复工复产方案通知全覆盖。各镇（街道）安委会、区安委会成员单位按照本方案制定本辖区、本系统具体培训实施方案，并迅速下发通知至村（居）、企业，全面部署、宣传、发动，于2022年1月31号前确保本通知要求100%传达到每一个企业（生产经营单位）

　（市、区安委办将从“智能应急”平台随机抽查全区企业（生产经营单位），对通知不到位的镇（街道）、部门进行通报）。（二）落实“云课堂”线上培训全覆盖。

　各镇（街道）安委会、区安委会成员单位要切实督促全区所有企业（生产经营单位）严格落实安全生产主体责任，录入相关信息，使用“云课堂”学习新安全生产法、复工复产“三个一”、高危行业“六个一”等课程，督促、指导企业（生产经营单位）自行组织开展节后复产培训教育，做到线上培训学习全覆盖。特别是要加强企业负责人、安全管理人员的线上培训。（三）落实节后复工复产“关键岗位”培训全覆盖。全面落实企业主体责任，重点严格落实“三项岗位”人员持证上岗制度，高危企业、重点行业企业主要负责人、安全管理人员和生产经营单位特种作业人员 100%持证上岗。同时抓好新员工和转岗、轮岗员工的岗前培训，未按规定经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。（四）落实执法检查全覆盖。各镇（街道）、各部门要强化对节后复工复产培训开展情况的检查、督查，督促企业落实安全培训主体责任。对未按规定组织从业人员进行安全培训的企业及其负责人，按有关法律法规予以处理。对未按要求组织开展辖区内、系统内企业从业人员安全培训的单位和部门予以通报。对未按规定开展复产安全培训而发生安全事故的企业，要严肃追究有关人员相应的责任，同时要对未落实好节后复工复产相关工作的企业进行依法处理，切实做到“处罚一家企业，教育一片区域，警示一个行业”。对特种作业人员无证上岗或持假证上岗进行治理，严肃查处从业人员无证或持假冒特种作业证上岗作业行为（可通过手机微信关注“高明应急管理”微信公众号，从微服务中，进入全国统一证书查询系统查验持证人员证书真伪）。区安委办将定期统计通报线上培训情况，对培训学时少，学习进度慢的镇（街道）和行业领域主管部门，将加大监督指导力度。（五）落实宣传全覆盖。各镇（街道）、各部门要加强与主流媒体（电视台、电台、报纸等）的沟通、协调与合作，利用新闻媒体报道及官微、官网扩大节后复工复产培训教育覆盖面和影响力，为全区安全复工复产营造良好的舆论氛围。（六）落实企业培训建档全覆盖。各镇（街道）、各部门要在做好自身培训档案的建档管理的同时，督促、指导企业做好安全生产培训档案管理工作（见附件 5），加强对企业安全生产培训建档工作的检查、抽查，并做好记录档案备查，要把安全培训工作检查纳入年度监督检查计划，作为日常检查和执法监察内容，逐步健全企业培训建档工作，不断夯实全区安全生产培训基础工作。

　六、信息报送开展 2022 年节后复工复产安全培训工作是考核各镇（街道）、各有关部门落实安全生产“一岗双责”的重要内容（考核评分表详见附件 6）。2022 年节后复工复产培训期间,各镇（街道）安委会、区安委会成员单位要及时收集本辖区、本部门行动工作进展、工作亮点、主要成效和存在问题等情况，认真总结并及时报送区安委办。信息报送相关要求如下：（一）各镇（街道）安委会、区安委会成员单位将工作联系人报名表（附件 7）于 2022 年 1 月 25 日前通过政务微信报送吴家亥或通过 OA 报送至区应急管理局安全生产基础股。（二）各镇（街道）安委会、区安委会成员单位于 2022 年 1 月 27 日之前将本辖区工作方案通过 OA 报送至区应急管理局安全生产基础股，于 2022 年 1 月 31 号前将本通知要求 100%传达到每一个企业。（三）各镇（街道）安委会、区安委会成员单位于 2022 年 3 月 15 日前，将培训总结、培训台帐（附件 8）及培训统计情况（附件 9）OA 报送至区应急管理局安全生产基础股。

篇二：国庆节后收心安全教育

　 部队节后收心会

　部队节后收心会

　 春节长假过后，武警 8610 部队认真做好官兵“收心”工作，引导官兵走出节日氛围，进入工作状态。他们迅速清除了节日期间张贴的对联、标语以及布置的拉花、彩灯等装饰物品，组织官兵重温条令条例和有关规章制度，并派出工作组深入基层督促指导，使部队及时恢复了规范的工作、生活、训练秩序。

　在 2016 年春节收心会上的讲话

　同志们：

　 春节后上班第一天，我们举行全体机关干部会议，主要目的是加强学习、武装头脑、理清思路、再鼓干劲，是一个团结鼓劲、调整状态的收心会，也是一个明确目标、启动各项工作的动员会。全镇干部要进一步统一思想，收回过年的心思，立即进入工作状态，认真安排落实今年的各项工作，确保开好局、起好步。下面，我就做好 2016 年各项工作，讲三点意见。

　一、收心拢神，立即调整工作状态

　在过去的一年里，经过全镇干部的共同努力，各项工作取得显著成效。这充分展现了我们全镇干部团结一致、拼搏进取、勇往直前的精神风貌。在这里，我代表镇党委、政府对大家所做出的努力表示感谢并致以节日的问候。

　2016 年是工作任务繁重的一年，也是提升全镇工作地位

　的重要一年。区划调整已经结束，这对我镇今年的工作重点提出了新的、更高的要求，我们必须认真抓好各项工作的落实，力争高标准、高质量、超额完成全年工作任务。春节刚过，今天的会议目的就是要求大家尽快从节日的喜庆气氛中走出来，理清思路，振奋精神，进一步调整好工作状态，静下心来思考和研究当前及今后一个时期的工作。在这里，我只想给大家鼓好“四股劲”。一是拼劲。困难面前勇者胜。2016 年我们要想取得优异的成绩，只有发扬“勇往直前、顽强拼搏”的精神才有可能成功，稍有松

　动，就可能前功尽弃。特别是各组站要结合各自实际谋划全年工作，一定要有千辛万苦、千方百计的精神，做工作上的“拼命三郎”，抓住一切可能，变希望为现实。二是闯劲。只有敢闯才有出路。一位名人曾经讲过：“没有一点闯的精神，没有一点冒的精神，没有一股气和劲，就走不出一条好路，就干不出新的事业”。要善于用灵活的办法、创新的思路，创造性地解决和处理工作中遇到的各种问题。三是韧劲。对安排的事情，就要决心大、信心足、办法多、措施硬，不管遇到什么困难和问题，都一如既往，坚持连续抓、经常抓、持之以恒、一抓到底，不达目标，决不罢手。四是狠劲。工作上要敢于较真，在工作落实的各个环节，动真的、来实的，碰硬的，提高工作落实的执行力，提高机关干部的对外影响力。

　二、谋篇布局，强力启动各项工作

　年前，区委、区政府召开了经济工作会议和农村工作会议，对 2016 年的工作进行了安排部署，印发了工作要点，并对基层乡镇街工作提出了了明确要求，希望大家能认真负责地对待并努力完成全年工作。在今天这个会上，具体的工作我就不再细说，只想给大家明确一下 2016 年的工作基调。概括说，就是要“走稳步、迈大步、早一步、高半步”。走稳步，就是各项工作都要求真务实，扎实工作，脚踏实地、一步一个脚印的去努力、去争取、去耕耘，使各项工作更加稳固，取得实实在在的成果。迈大步，就是希望大家都要有锐意进取、勇往直前、逢一必争的信念，

　工作上要有大思路、大手笔、大举措、大动作，创出大的成效，干的工作能够拿得出、叫得响，争先创优。早一步，关于这个问题，我想对大家说一句话， “挨了鞭子过河叫愚笨，不待扬鞭自奋蹄是明智”，干工作就是这样，必须干的事要早走一步，规律性的事要早谋一步，苗头性的事要早抓一步，为自己赢得时间和主动。高半步，就是要求大家要不断的开阔视野、拓宽思路，坚持高站位、高出手、高品位，看远一点，想深一些，想细一些。

　三、转变作风，全面提升队伍素质

　要圆满地完成 2016 年的工作任务，关键还是要靠一流的干部队伍作保障。实践证明，我们的队伍素质整体是好的，

　是一支作风顽强、经得起考验、特别能战斗的队伍。但是，也应该看到我们队伍中存在的一些不容忽视的问题，有的同志工作创新意识不强，习惯于按部就班，人云亦云；有的同志作风涣散，对自己要求标准不高，迟到早退不请假现象时有发生；有的同志评价同事不客观、带着有色眼镜等等，虽然问题发生在个别同志身上，但如果得不到有效解决，就会很大程度上削弱我们这支队伍的整体战斗力。在今后的工作中，每名干部都要坚持高标准、严要求，重点从以下六个方面继续努力。第一，要讲大局。讲大局，是对干部最基本的要求。就是要坚持全镇工作一盘棋的思想，眼睛不能只盯在自己和本组站这个小团体的利益和得失上，不能有利的就上，没利的就让，见任务就推，遇困难就躲，要坚决保证政令畅通，切实做到令行禁止。第二，要讲学习。“工欲善其事，必先利其器”。讲的就是学习的重要性。学习是内强之基、思路之源、能力之本，加强学习不仅是一种需要、一种追求，更是一种责任。有的同志以工作忙、没时间为借口，将学习放在了工作的对立面，这是极其错误的。学习与工作是相互融合、相互促进的，只有会学习的人才会更好的工作。我们要坚持在学中干，在干中学，做到学有所思、学有所用、学有所成，通过不断学习、不断实践，不断提高自身素质和综合能力。第三，要讲创新。我们每个干部不论职位高低、岗位不同，都必须克服因循守旧、安于现状的思想，增强“无

　功即是过”的意识，在遵循客观规律的基础上，乐于不满足已有的成绩，不自缚于陈旧的框框，不拘泥于过去的老经验、老做法，敢于创新，勇于开拓，敢于第一个去吃螃蟹，并且能够吃到螃蟹。只要我们每一个干部有一股不服输的“精气神”，敢为人先，我们的工作就一定能百尺竿头更进一步。第四，要讲团结。一个单位，一个集体，风气非常重要，只有相互补台，才能好戏连台；只有班子团结，才能构建和谐。每名干部都要有宽广的胸怀、非凡的气度，认识到“懂团结是大聪明，会团结是大本事”，自觉做到多看别人的长处和优点，多看自己的不足和缺点，低调做人，不要在个人利益、权力大小、鸡毛蒜皮上斤斤计较。要大事讲原则、小事讲风格，努力营造一个团结和谐的良好氛围。第五，要讲实干。工作是价值之体、作为之现、成果之标，只有实干才有出路，只有实干才有地位，只有实干才有前途。我们要在全镇大力弘扬干事创业、无私奉献的良好风气，

　要向上级和组织部门推荐并重用那些肯干事、能干事、干成事的人，使他们得到政治和经济实惠。要真正使实干和奉献成为我们全镇机关干部的一种风尚、一种觉悟、一种境界、一种追求。第六，要讲纪律。从现在开始，全镇要严格各项工作纪律，特别是严格上下班、请销假纪律，各组站长不但要从自身做起，带头树立榜样，而且要管好和带领一班人，切实将思想和精力放到当前各项工作上来。机关支部和

　党办、政办要加强纪律检查，发现问题及时报告，切实保证机关正常工作秩序，保证各项工作高效有序运转。

　同志们，“一年之计在于春”， 2016 年第一季度已经过去 1 个月，完成第一季度的工作可以说时间紧、任务重。作好第一季度的工作非常关键和重要，各组站要立足于本职工作，科学摆布，认真谋划，合理安排，迅速展开，各组站长要有安排好全年工作时间表，做到心中想全年，突出抓首季，致力保开局，形成推进当前工作的强大合力，确保各项工作全面推进、富有成效，实现各项工作首季开门红。

　图为会议现场

　 “中秋”、“国庆”长假已经结束，为使官兵迅速调整心态，尽快从节日氛围中走出来，以饱满的热情、崭新的姿态投入到正常的部队管理、执勤训练、学习工作当中去，10 月8 日，贵阳支队召开了全市消防部队节后收心会，对两节期间的各项工作进行了全面总结，并对下一阶段的工作进行了详细部署，确保部队各项工作的顺利开展。支队全体党委成员、机关干部在支队主会场，各大队全体官兵在分会场参加会议。会议由机关党委书记、副政委雷旭升主持。

　会上，司、政、后、防各部门汇报了两节期间部队执勤备战、队伍管理、灭火救援、警营文化、督察访查、防火检查、后勤保障、消防宣传等工作的开展情况。

　黄桂林支队长对全市消防官兵在两节期间坚守本职岗位，认真履行职责，实现了节日期间队伍管理和社会面火灾形势高度稳定所付出的努力给予了充分肯定。他指出：一是全市消防部队节日期间严格执行支队节前各项工作的部署要求，各级党委认真履职，严格管理，实现了队伍的高度稳定。二是全市消防部队各级监督机构认真贯彻支队部署会对轮值工作的要求，认真地、严格地抓好社会面火灾防控。防火处干部深入到基层蹲点，大队防火监督干部加班加点进行防火检查，有效确保了节日期间火灾形势稳定。三是全市各区县大队严格值班值守，积极组织官兵开展文体活动，做好节日期间官兵伙食改善和改善，是全市基层官兵度过了一个愉快祥和的“中秋”、“国庆”。四是支队党委成员节前分别深入到联系点做好督查，并在节日的值班期间认真履行职责，与纪检部门一起加强节日期间的督查访查工作，全市消防部队节日期间没有出现任何违纪行为，各项工作运转正常。黄桂林支队长代表支队党委向节日期间一线监督干部、中队一线官兵、全勤指挥部官兵表示感谢!

　黄桂林支队长要求，全市消防部队要继续保持高昂的斗志，振奋的精神，按照工作职责，按照岗位赋予的要求完成好各项工作任务。一是要把心思迅速回归到本职岗位上来，按照既定的工作目标、任务和要求完成好本职工作。行为上、思想上不能再游荡。二是要对目标责任书未完成的工作认真

　梳理，做好查缺补漏，确保十八大和目标责任书的“双推进”。三是要坚持巩固十八大安保战役前阶段取得的成果，按照雷霆 2 号行动、支队各项方案要求全力做好决战期间的各项工作，确保队伍高度稳定，确保社会面火灾形势高度稳定。

篇三：国庆节后收心安全教育

　2021

　XXXX 建设集团 You Logo

　1 2021 年 春节 后复工复产方案

　根据 XX 市应急管理局关于企业春节节后复工复产工作要求以及我集团《关于做好 XX 公司春节假期期间安全生产工作的通知》要求，切实加强我集团安全生产工作，保证安全生产工作的顺利推进，确保做到“安全第一，预防为主”的安全方针政策，为了我集团各项复工复产安全生产工作有序进行，我集团特制定了以下复工整改方案：

　一、 成立节后复工复产和防疫领导小组

　组长：

　副组长：

　成员：

　检查队伍组成：企业主要负责人要带队，由安全生产管理员、生产主管、班组长、行政主管、电工、保安等重要岗位负责人组成。

　二、 工作目标

　2021 年春节假期较为特殊，仍受一定程度疫情影响，人员流动性较不稳定，所以节后复工安全教育和检查一定要全面、深入、细致。安全生产保证措施要健全，严格依照安全生产技术规程、标准和规矩，彻底排查治理安全隐患，解决安全管理存在的问题，有效防范和坚决遏制事故的发生，全部满足市安委会和集团公司有关文件的要求，确保做到安全复工复产工作的万无一失。

　三、 工作要求

　1. 提升认识，精心组织

　要充分认识复工检查工作是安全生产的基础前提和有力保证，要接合自身生产特点和安全生产状况，精心组织并且制定具体实施方案，明确工作目标，把工作做细、做深落到实处。组织项目部管理人员和班组长进行节后复工的安

　全教育，邀请公司安全总监或主管副总经理到项目部同堂听课，关于项目部安全生产工作提出指导性意见，资料组做好会议记录。

　2. 强化领导，落实责任

　要提升关于复工安全生产的认识，始终坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，坚决克服盲目乐观、麻痹松懈的思想，切实强化节后复工安全生产工作。各部门管理人员应当即时到位，认真做好生产复工前的各项准备工作：诀别检查本职责范围内的各项安全工作是否贯彻，确保安全工作有人负责，安全措施落实到位，安全检查全面细致。项目经理和项目部的安全部长，要充分发挥积极性、主动性，完备规章制度，制定措施，把安全生产责任落实到岗、到位。

　3. 部门领导带头 检查

　 由部门领导带队，一切的管理人员、班组长、电工参与，要关于本次节后复工检查做到检查不留死角、整改不留后患;加大工作力度，排查要记录、隐患要建档、整改有措施，坚决遏制建筑安全生产事故的发生。

　4. 加强复工前的安全培训和教育

　（1）要认真落实三级安全教育，复工前组织现场生产人员集中开展安全知识教育培训，强调复工后的安全注意事项，着力提升生产员工的自我防护意识，关于节后进场的一切员工，必需进行安全教育，未经安全教育和三级安全教育不合格的，一律不得上岗作业。

　（2）严格执行特殊工种作业人员持证上岗制度，无特种作业操作证或操作证过期的人员，一律不得上岗作业，切实从源头上减少安全隐患，确保节后安全生产的顺利展开。

　（3）针关于员工可能出现的“假期综合征”带来的风险，要加以预防和控

　制，减少因人为操作失误引发的生产安全事故。

　四、 复工复产安全及防疫检查内容（根据实际制定检查表格）

　1、安全教育意识培训暨节后收心专题培训 2、岗位人员安全理论考核 3、电气线路和设备安全检查 4、机械设备安全检查 5、车间、仓库作业环境安全检查 6、消防设备设施安全检查 7、职业卫生、劳动防护安全检查 8、特种设备安全检查 9、疫情防控措施检查 五、 复工复产安全生产及防疫培训教育

　（一）培训时间：2021 年 2 月 18 日 （二）培训地点：公司会议室/视频会议培训 （三）培训内容（依照培训计划）

　1.安全意识、法律法规、安全理论培训； 2.安全操作规程、规章制度、应急救援及应急处治技能、复工复产安全措施培训； 3.职业病及劳保用品防护使用知识； 4.车间危险源及管控措施培训； 5.疫情防控知识及公司防疫安排。

　（四）培训考核关于象 全体员工

　（五）培训考核要求 经过安全教育培训以及考试使全体员工提高安全生产意识，掌握公司及本人岗位安全风险要点、防护措施和应急处治措施；自觉遵守公司各项规章制度和安全操作规程。

　六 、工作开展落实

　安全复工复产检查的主要工作如下：

　1、 临时用电：由电工班电工及安全人员关于宿舍、现场及配电区域进行逐个排查，关于不契合正式用电要求的私拉乱接的现象进行即时纠正；关于生产场所的电箱、用电设备、电气线路进行全面的检测，即时排除线路、器材老化或因杂物压迫造成的线路短路、断路、裸露等隐患；电源开关、控制箱检查锁具有效。

　2、 施工机具：要组织作业人员在正式生产前进行维持保养和开机进行试运转，特别是塔吊大型起重机械，由分包方 XX 明大建筑机械安装有限公司负责检查和维持保养，检查塔吊是否运转正常，电气设备是否正常。项目部的机电工察看加工及扶助设备安全防护是否存在异常，有无漏电现象等异常现象。

　3、 现场安全防护：现场地面、墙面等是否存在安全隐患因素。安全防护栏是否牢固有效，预留洞口、通道口、井道口是否防护严密；楼梯临边是否设置围栏，围栏是否牢固。

　4、 基坑安全：基坑防护栏是否牢固，基坑变形观测是否有做，基坑支护桩是否处于安全状态，支护桩和地面变形是否达到契合规矩和设计要求。基坑边2m 内严禁堆载，2m 外堆载是否契合设计要求，小于 20kN/m2。

　5、 防护架体：地下室防护架体属于模板支撑体系，经过较长的节假日是否具有足够的强度、刚度、稳定性，重点检查基础持力层是否可靠，架体是否有

　变形，作业平台是否可靠，是否按方案执行，并且关于脚手架班组做安全技术交底。

　6、 材料堆放管理：关于现场材料进行全检查，重点检查材料分类关于放，标志标牌是否移动或遗漏，关于于产生粉尘的材料是否进行覆盖，施工材料是否阻碍施工道路和消防通道。

　7、 现场安全标识：关于现场安全标识进行全数检查，检查安全标识的数量是否满足要求，危险区域和部位是否设置安全标识，安全标识破损毁坏是否进行更换。

　 8、 消防方面：关于消防设备进行全部检查、更换过期的失效的消防设备，并且关于消防栓、水带、消防架、消防箱进行逐个检查。易爆物品囊括氧气、乙炔气瓶是否有专用储存库，易燃物品防止是否安全，灭火器材数量是否足够，防火措施是否得当。施工现场消防通道是否畅通。工地食堂防火措施是否契合要求。工人宿舍是否存在乱拉乱接电线，是否有违规使用大功率电气现象。

　9、 员工培训和实名制制度：我司拟定 10 月 8 日正式复产，人员于 10 月 8日全部到岗，公司将安排专门人员关于员工进行节后复岗安全生产培训。是否落实实名制工人工资分账工作。

　10、 绿色施工：是否落实 6 个“100%”、“一不准进。三不准出”，为硬地化的非作业面是否绿网全覆盖，施工围蔽是否依照要求建造并且安装防尘喷淋设施，工地是否按要求安装视频监控。

　11、 职业病危害防治：是否健全预防职业病管理制度及档案，是否按规则组织进行职工健康检查和进行职业健康卫生培训。

　12、 安全生产十大体系：是否完成安全生产十大体系 57项相关工作及台账。

　公司质安部关于生产现场进行检查，检查中，需要关于检查出的安全隐患下达

　《隐患整改通知书》要求相关部门限期整改，且要求做到各安全隐患整改完成并且复查合格。

　七、 安全验收

　隐患整改及培训完成后，报 XX 集团有限公司安环部，逐一检查验收，并且在确保施工管理人员和施工作业班组人员到位的情况下，以及机械设备、施工材料就位和施工现场作业环境安全达标的基础上，报批领导审批后确认。

　八、 复产复工

　经过验收，各项目部切实做到“零隐患，零风险”的情况，公司领导同意，方可于 2 月 20 日正式复工，复工条件如下：

　1、施工管理人员和施工作业班组人员、主要特殊工种到位； 2、安全及文明施工整改完毕;

　3、现场机械设备全部维持检修完毕； 4、施工材料、机具、设备就位； 5、人员方面关于新进员工进行安全生产教育； 6、复工生产前的各项工程资料编制齐全、完备。

　公司盖章：

　1 2021 年 年 X XX 月 月 X XX 日 附:1：安全生产教育培训记录表 培训主题 节后复工复产及防疫培训 培训日期

　培训地点 视频会议培训 培训人数 人 授课人 安全主任 培训方式 视频会议 培训课时 2 小时

　参加人员：（参加培训的人员必需签名）

　主要培训内容：（培训目的、内容摘要）

　一、培训目的：经过安全教育培训使全体员工提高安全生产意识，掌握公司及本人岗位安全风险要点、防护措施和应急处治措施；自觉遵守公司各项规章制度和安全操作规程。经过疫情防控专题培训，让员工清楚公司的防疫工作安排及防疫知识。

　二、内容摘要：

　1.安全操作规程、规章制度、应急救援及应急处治技能、复工复产安全措施； 2.职业病及劳保用品防护使用知识； 3.车间危险源及管控措施培训。

　4.疫情防控知识及公司防疫安排 培训相片记录：

　附 2：工贸企业复工复产疫情防控、安全条件核查表 企业名称（盖章）：核查时间：2021 年月日 核查项目 序号 核查项目 核查内容 核查情况 备注 疫情防控 1 强化人员管理 1）企业是否建立上岗人员登记汇总表；

　 2）登记表是否记录每位员工返岗前 14 天内的外出史或接触史。

　 2 备足防控物资 1）企业是否备足口罩（按 1 只/4h•人的标准配备）7 天所需的使用量。

　 2）企业是否备足 75%酒精、消毒液、洗手液、红外测温仪、应急药品等疫情防控物资 7 天所需的使用量。

　 3 佩戴防护用品 1）查员工是否正确佩戴口罩；

　 2）了解职工口罩每次使用时间；

　 3）查员工是否正确佩戴劳动防护用品。

　4 实施区域消毒 1）是否每日 2 次关于办公区、生产区、生活区、电梯间等公共区域进行彻底消毒；

　 2）是否关闭浴室、中央空调等易引发传染的场所和设施的情况。

　 5 加强体温检测 1）是否设立体温检测点；

　 2）是否进出厂人员体温检测登记；

　 3）是否发现体温超过 37.3 摄氏度的人员。

　 6 避免集聚就餐 员工是否实行分餐制、送餐制或错峰就餐制，避免人员集聚。

　 核查项目 序号 核查项目 核查内容 核查情况 备注 安全条件 1 落实安全责任 1）是否制定领导带班制度；

　 2）每天 24 小时是否有领导带班，查带班记录。

　 2 复工复产方案 1）是否制定并且落实安全复工复产实施方案；

　 2）是否制定并且落实异常情况处治方案。

　 3 落实管控措施 1）是否开展风险辨识；

　2）红色、橙色安全风险点是否落实管控措施；

　 3）重大危险源等重点作业场所是否落实管控措施。

　 4 全员培训考核 是否有管理人员、技术人员、操作人员复产前培训、考核材料。

　 5 排查治理隐患 1）是否关于重点安全生产装置和重要设备设施进行安全检查；

　 2）发现的隐患是否全部整改到位，查隐患排查治理台账；

　 3）查重点安全生产装置和重要设备设施现场。

　 6 消除重大隐患 是否消除国务院督导组、市专治办交办的隐患和存在的重大事故隐患。

　 核查意见：

　企业负责人（签字）：核查人员（签字）：

　附件 4：

　企业复工生产验收表 企业名称（盖章）：

　日期：2021 年月日 序号 验收内容 验收标准 验收情况 备注 1 疫情防控领导小组成立运转情况 1、是否成立由主要负责人牵头的疫情防控领导小组

　 2、是否有专门工作班子负责疫情防控工作

　 3、是否下发正式文件并且正常运行

　 2 疫情防控工作方案制定情况 1、是否制定疫情防控工作方案

　 2、是否细化落实各级责任人

　 3 复工生产实施方案制定情况 1、是否制定复工生产实施方案

　 2、是否细化落实各级责任人

　 3、实施方案中是否明确每日两次体温检测、防疫消杀、异常人员隔离上报和员工分餐制

　4 员工核查情况 1、是否核查每名职工的健康状况

　 2、是否核查职工节假日期间出行和参加集会情况

　 3、是否排查职工密切接触者中有重点疫区来源地人员

　 4、是否落实来自疫情较重地区员工停滞返岗或延迟返岗

　 5、因特殊需要返岗员工是否落实隔离政策

　 5 组织消毒和安全检查情况 1、复工前是否关于车间、食堂等人员云集场所进行消杀防疫

　 2、复工前是否关于生产设施、设备进行病毒消杀

　 3、复工前是否关于生产设施、设备进行安全检查

　6 复工前防控措施落实情况 1、是否设立体温监测点，配备电子测温仪、体温登记表

　 2、是否储备防疫用品（口罩、消毒液等）

　 3、是否设立劝阻台，关于外来人员、车辆进行登记、管控

　 7 宣传导致情况 1、是否以车间、班组为单位开展疫情防控知识宣讲

　 2、是否发放疫情防控明白纸

　 3、是否在显著位置悬挂宣传条幅、张贴通告

　 8 许诺书签署情况 员工与企业是否已签署许诺书

　 企业主要责任人（签字）：现场验收人员（签字）：

　春节后复工复产电气作业安全检查表 序号 检查内容 现场情况 整改落实措施 1 易燃易爆车间内电器线路检查

　 2 易燃易爆车间临时线路检查

　 3 移动电具（电钻、行灯、电风扇、电焊机等）安全检查

　 4 配电房安全检查

　 5 安全用电警示标志检查

　 6 绝缘手套、绝缘胶鞋、绝缘棒检查

　 7 生产现场漏电保护开关检查

　 8 生产现场接地线检查

　 9 生产现场电器线路安全检查

　 10 生产现场静电接地线检查

　 11 生产现场电器开关检查

　 其他说明：

　检查人：检查日期：

　2021 年春节后复工复产安全隐患排查表

　排查人员：排查日期：年月日 序号 排查项目 排查内容 排查结果（√/×/缺项）

　整改措施 1 设备设施 1.气瓶试验其外观颜色、安全附件、储存契合要求并且安全使用。

　 2.危险化学品...

篇四：国庆节后收心安全教育

　 刚过完幸福、热闹的春节假期，许多人迓沉浸在节日的气氛之中，生活节奏迓没有调整过来，在外驰骋的心迓没有回来，今天是节后上班第一天，大量企业将陆续复工复产，很多员工迒回工作岗位。

　据相关数据统计，节后是事故高发时段，一些生产设备停产后重新启劢，容易发生机械故障；部分员工节后思想松懈，安全生产意识弱化，很容易发生意外事故。

　2

　节后复产复工时段属于各类生产安全事故易发高发时期，各级安监部门和各类企业要对节后安全生产工作栺外重视不小心，要克服“假期综吅症”等丌利因素影响，制定可行的复工复产方案，开展一次安全责任承诺，开展一次全员安全教育，开展一次全面的安全检查，并切实加强生产作业现场安全检查监督和防范，将节后复工复产安全工作抓早、抓绅、抓实，坚决杜绝生产安全事故发生。

　3

　3 2 1 目录

　 CONTENTS 4

　01 节后复工主要危险因素 5

　节后综吅征 刚刚过完幸福、热闹的春节，现在又陆续迒回施工现场，但许多人迓沉浸在节日欢乐的气氛之中，生活节律迓没有调整过来，自由散漫的心迓没有收回来，主要体现在疲惫、情绪丌稳定，人虽然到工地了，但心迓在家里，思想丌集中，返就是“节后综吅症”，是很危险的隐患，是很容易发生事故的。

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　节后综吅征 停止熬夜、应酬等行为，早睡早起，尽快调整作息，慢慢适应以前有规律的作息时间。

　做到起居有序，将自己的心力和心态都调整回工作上去。

　多吃蔬菜，粗粮，保证营养均衡。

　如何“治好”节后综吅症？ 7

　节后综吅征 冒险心理 侥幸心理 惰性心理 环境干扰 判断失误 技术丌熟练、 遇险惊慌 麻痹心理 逞能心理 员工心理 8

　现场隐患 经历了春节假期，现场的一些机械、设备、防护设施、脚手架、电气设备停用时间长，影响其安全性，如丌迕行检查、维修、加固，就会成为隐患，导致事故发生。

　检查 维修 加固 9

　赸强度抢生产 春节假期可能会导致部分企业订单积压，为了赶迕度、抢生产，或者为抢抓开门红，个别企业赸能力、赸强度、赸定员迗法生产，极易导致生产安全事故。

　10

　01 02 节后易发生的 丌安全行为 11

　迗章操作 未经许可开劢、关停、移劢机器，开劢、关停机器时未给信号，开关未锁紧，造成意外移劢、通电或漏电等，忘记关闭设备，忽视警告标记、警告信号、操作错误（指按钮、阀门、扳手、把柄等的操作），奔跑作业等。

　12

　安全装置失效 拆除了安全装置、安全装置堵塞、作用失效、调整的错误造成安全装置失效。

　13

　使用丌安全设备 临时使用丌牢固的设施，使用无安全装置的设备。

　14

　用手代替工具操作 用手代替手劢工具，用手清除切屑，丌用夹具固定、用手拿工件迕行机加工，物体（指成品、半成品、材料、工具、切屑和生产用品等）存放丌当。

　15

　冒险迕入危险场所 复工后，冒险迕入有限空间，接近漏料处无安全防护设施，采伐、集材、运材、装车时未迖离危险区，未经安全监察人员允许迕入油灌或井中，未“敲帮问顶”盲目作业，易燃易爆场吅使用明火等。

　16

　攀、坐丌安全位置 在起吊物下作业、停留，机器运转时加油、修理、调整、焊接、清扫等，有分散注意力的行为。

　17

　丌佩戴劳劢保护用品 麻痹大意，盲目自信，本该佩戴劳保用品才能作业的环节未佩戴劳保用品就迕行作业。

　18

　丌安全装束 在有旋转零件的设备旁作业穿过肥大服装，操纵带有旋转部件的设备时戴手套等。

　19

　01 03 节后复工复产的安全措施 20

　加强节后复工复产安全生产检查和培训工作

　 企业要高度重视春节后复工复产的安全检查和教育培训工作，确保满足安全生产条件后方可复工生产。

　21

　落实安全生产主体责任

　复工生产时，企业主要负责人和安全管理人员应及时到位，组细召开安全生产会议，研究制定切实可行的节后复工复产方案。特别是涉危化品、锂电池、粉尘等高危行业，须严栺落实各项安全管理制度，要制定应急处置预案并加强演练。

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　落实安全教育培训措施 春节过后，企业员工流劢大，新招员工多。各地要督促工贸企业讣真开展一次全员安全教育培训，保证员工具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，了解相应的事故应急处置措施，安全意识和素质得到有效提升。各类企业必须对新迕员工和调换新岗位员工严栺开展“三级”安全教育培训，对节后回原岗位工作的其他员工迕行一次安全知识再教育再培训，对安全管理人员、特种作业人员迕行一次有针对性的岗前再教育，切实提高广大员工排查隐患、治理隐患、防范事故的能力；对员工因“假日综吅症”可能带来的安全风险，要加以预防和控制，引导员工尽快从节日的放松状态转入到正常的工作状态，减少因人为误操作和“三迗”现象而引起的生产安全事故。

　23

　落实事故隐患排查治理措施 各类企业要及时组细开展一次全面的安全检查，切实将复产复工前事故隐患排查治理作为一季度企业隐患自查自报自改工作的核心内容，重点突出对机械设备、电气线路、消防安全、高危工艺、危化品储存不使用等迕行系统检查，尤其要强化对存在重大安全风险的场所、环节、部位的隐患排查；要在复产复工前对各类设备迕行一次全面的检查、检修、检测，确保设备能够正常、安全运行；要加强对报警设施、安全防护设施、应急救援设施、劳劢防护用品和装备等安全设施的检查和监控，确保各类安全设施完好、可靠。对发现的事故隐患应及时落实整治措施，讣真抓好整改，做到措施丌落实丌生产、隐患丌排除丌生产。各类企业要按照规定制定并落实复产复工方案和安全措施，严栺落实有限空间、劢火等特种作业审批制度，重点加强存在易燃易爆、有毒有害物质作业场所的防控措施落实；特别要强化冶金企业煤气系统、高温液态金属等危险性较大作业安全监控，严栺落实与项作业方案，确保安全生产；全面开展安全风险、较大危险因素辨识管控，尤其要强化对重大危险源和存在重大安全风险的生产装置（设备设施）、生产区域、岗位的重点管控，确保安全风险始织处于可控状态。

　24

　落实复产复工安全验收制度 高危行业企业要在复产复工方案中制定完善的复产复工安全保障技术措施，复产复工方案（安全措施）未经审查或验收同意丌得开工生产。各地各单位要加强对复产复工企业重点部位和关键环节的监督检查，及时组细与家迕行评估和验收，做到吅栺一个、复产一个；特别是要将员工安全教育培训情况作为复产复工的一项重要条件，达丌到复产复工条件的，一律丌得开工。按照“谁验收、谁签字、谁负责”的原则,对验收把关丌严、检查丌绅致引发事故的，要严肃追究相关责任人责任；对丌经验收或验收丌吅栺擅自复工的企业，要严肃查处，并立即责令停产停业整改。

　25

　落实复产复工作业计划 假期过完，又重新回到工作岗位，从领导管理层到一线员工都应该在梳理工作量后，及时制订接下来的作业计划，使每项工作安全有序地迕行。

　制订作业计划应把握如下原则：避免交叉、保障安全、集中点面、起止鲜明、绅化责任。

　01 02 04 03 05 制订计划前应对作业环境讣真观察，以保证计划切实可行； 制订计划应避免交叉作业，保证人员和设备的安全； 工作内容点多面广，安排任务时应使人员相对集中，以便互相保护； 务必明确每项工作何时开始、何时结束，甚至精确到小时，返样有利于监督； 根据具体情况，管理人员再分工，可按照作业区域、与业划分职责，使每项工作均有具体人员负责。

　26

　所有的事故都是可以控制的

　 事实证明，绝大部分事故都是人为因素（迗章作业、迗章指挥、迗反劳劢纪律或疏忽）造成的。对待事故必须迕行调查分析，采取纠正措施。

　27

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