幼儿园安全生产主体责任清单9篇

幼儿园安全生产主体责任清单9篇幼儿园安全生产主体责任清单　新安法明确《生产经营单位安全生产主体责任清单》制作人：HSE部时间：2022.04.19　2021年9月1日，新《安全生产法》正式实施下面是小编为大家整理的幼儿园安全生产主体责任清单9篇,供大家参考。

篇一：幼儿园安全生产主体责任清单

法明确《生产经营单位安全生产主体责任清单》制作人：HSE部 时间：2022.04.19

　2021年9月1日，新《安全生产法》正式实施，其中第三条规定：安全生产工作实行管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全， 强化和落实生产经营单位主体责任与政府监管责任， 建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。这次修改安全生产法的一大亮点就是进一步压实了生产经营单位的安全生产主体责任。生产经营单位实施全员安全责任制， 每一个部门、每一个岗位、每一个员工都不同程度直接或间接影响安全生产。安全生产人人都是主角，没有旁观者。这次修改新增全员安全责任制的规定，就是要把生产经营单位全体员工的积极性和创造性调动起来，形成人人关心安全生产、人人提升安全素质、人人做好安全生产的局面，从而整体提升安全生产水平。前 言

　具备安全生产条件 1Part1.企业的生产经营场所和设备、设施符合有关安全生产法律、法规的规定和有关国家标准或者行业标准的要求（法律依据：《安全生产法》第十条：国务院应急管理部门依照本法，对全国安全生产工作实施综合监督管理；县级以上地方各级人民政府应急管理部门依照本法，对本行政区域内安全生产工作实施综合监督管理。国务院交通运输、住房和城乡建设、水利、民航等有关部门依照本法和其他有关法律、行政法规的规定，在各自的职责范围内对有关行业、领域的安全生产工作实施监督管理；县级以上地方各级人民政府有关部门依照本法和其他有关法律、法规的规定，在各自的职责范围内对有关行业、领域的安全生产工作实施监督管理。对新兴行业、领域的安全生产监督管理职责不明确的，由县级以上地方各级人民政府按照业务相近的原则确定监督管理部门。应急管理部门和对有关行业、领域的安全生产工作实施监督管理的部门，统称负有安全生产监督管理职责的部门。负有安全生产监督管理职责的部门应当相互配合、齐抓共管、信息共享、资源共用，依法加强安全生产监督管理工作。

　）

　建立安全生产责任制度 2Part1.依法建立健全本单位安全生产责任制度，并将本单位安全生产管理范围、内容、要求分解到各部门、各岗位，明确责任人员、责任内容和考核奖惩标准。2.生产经营单位应当建立相应的机制，加强对安全生产责任制落实情况的监督考核，保证安全生产责任制的落实。（ 法律依据：《安全生产法》第十九条：国家对在改善安全生产条件、防止生产安全事故、参加抢险救护等方面取得显著成绩的单位和个人，给予奖励。

　）

　制定安全生产管理制度和操作规程 3Part1.安全生产管理制度：(1)安全生产例会等安全生产会议制度；(2)安全生产检查制度；(3)安全生产教育和培训制度；(4)劳动防护用品配备和管理制度；(5)安全生产奖励和惩罚制度；(6)安全生产事故报告和处理制度；(7具有较大危险因素的生产经营场所、设备和设施的安全管理制度(注：只要存在“具有较大危险因素的生产经营场所、设备和设施”,就应当建立相应的制度)；(8)危险作业管理制度；(9)危险物品安全管理制度(注:如涉及有关危险物品生产、经营、储存、运输废弃物处置的,应当按照对应的有关规定,制定相应的制度)；

　制定安全生产管理制度和操作规程 3Part1.安全生产管理制度：(10)隐患排查治理和建档监控制度；(11)领导干部和管理人员现场带班制度；(12)安全生产责任考核制度；(13)作业场所职工安全卫生健康管理制度；(14)生产经营单位对重大危险源应当登记建档,进行定期检测、评估、监控,并制定应急预案告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。生产经营单位应当按照国家有关规定将本单位重大危险源及有关安全措施、应急措施报有关地方人民政府安全生产监督管理部门和有关部门备案；(15)其他保证安全生产的规章制度。2.根据本企业特点，分专业、分工艺制定各岗位安全操作规程。

　1 1保证企业应当具备的安全生产条件所必须的资金投入。《安全生产法》第二十条：生产经营单位应当具备本法和有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件；不具备安全生产条件的，不得从事生产经营活动。2 2保证安全生产资金有效投入 4Part有关企业按照国家财政、安监部门的规定提取和使用安全生产费用。

　4. 4.危险物品的生产、储存单位及金属冶炼单位应当配备注册安全工程师从事安全生产管理工作。鼓励其他生产经营单位聘用注册安全工程师从事安全生产管理工作。——《安全生产法》第二十四条22.其他生产经营单位,从业人员超过100人的,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员;从业人员在100人以下的,应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。——《安全生产法》第二十一条11.金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产经营、储存单位,应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。——《安全生产法》第二十一条33.危险物品的生产、储存单位及金属冶炼单位的安全生产管理人员的任免,应当告知主管的、负有安全生产监督管理职责的部门。——《安全生产法》第二十三条55.从业人员在100人及以上或年主营业务收入2000万元及以上的矿山、建筑、交通运输、危险化学品、金属冶炼等行业,以及粉尘涉爆、涉氨制冷、船舶修造等领域的企业应当试行安全总监制度;人数偏少、组织机构简单但年主营业务收入2000万元及以上的化工企业应当赋予分管安全生产的负责人安全总监的职责。保证安全生产资金有效投入 5Part

　3.金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目的安全设施设计应当按照国家有关规定报经有关部门审查。——《安全生产法第》三十条2金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目,应当按照国家有关规定进行安全评价。——《安全生产法》第二十九条11.新建、改建、扩建工程项目(以下统称建设项目)的安全设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。安全设施投资应当纳入建设项目概算。——《安全生产法》第二十八条4金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目的施工单位必须按照批准的安全设施设计施工,并对安全设施的工程质量负责。——《安全生产法》第三十一条5金属冶炼建设项目和用于生产、储存危险物品的建设项目竣工投入生产或者使用前,应当由建设单位负责组织对安全设施进行验收;验收合格后,方可投入生产和使用。——《安全生产法》第三十一条建设项目安全设施必须“三同时” 6Part

　开 展 安 全 生 产 标 准 化 建 设 7Part1.改善安全生产条件,推进安全生产标准化建设,提高安全生产水平,确保安全生产。《安全生产法》第四条（生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、法规，加强安全生产管理，建立健全全员安全生产责任制和安全生产规章制度，加大对安全生产资金、物资、技术、人员的投入保障力度，改善安全生产条件，加强安全生产标准化、信息化建设，构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制，健全风险防范化解机制，提高安全生产水平，确保安全生产。平台经济等新兴行业、领域的生产经营单位应当根据本行业、领域的特点，建立健全并落实全员安全生产责任制，加强从业人员安全生产教育和培训，履行本法和其他法律、法规规定的有关安全生产义务。）

　依法开展安全隐患排查治理 8Part1.企业应当定期组织安全生产管理人员、工程技术人员和其他相关人员,采取技术、管理措施,及时发现并消除事故隐患。（《安全生产法》第三十八条）2.对排查出的事故隐患,应当按照事故隐患的等级进行登记,建立事故隐患信息档案,并按照职责分工实施监控治理。（安监总局令16号第十条）3.在事故隐患治理过程中,应当采取相应的安全防范措施,防止事故发生。事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的,应当从危险区域内撤出作业人员,并疏散可能危及的其他人员,设置警戒标志,暂时停产停业或者停止使用;对暂时难以停产或者停止使用的相关生产储存装置、设施、设备,应当加强维护和保养,防止事故发生。（安监总局令16号第十六条）4.企业应当按照规定对本单位事故隐患排查治理情况进行统计分析,并向安全监管监察部门和有关部门报送书面统计分析表。对于重大事故隐患,还应当及时向安全监管监察部门和有关部门报告。

　（ 安监总局令16号第十四条）5.事故隐患排查治理情况应当如实记录,并向从业人员通报。（《安全生产法》第三十八条）

　落实对相关各方面的安全生产管理职责 9Part1.两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动、可能危及对方生产安全的,应当签订安全生产管理协议,明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施,并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调。（《安全生产法》第四十五条）2.生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或个人。(《安全生产法》第四十六条)3.生产经营项目、场所发包或者出租给其他单位的,生产经营单位应当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议，或者在承包合同、租赁合同中约定各自的安全生产管理职责。(《安全生产法》第四十六条)4.生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理、定期进行安全检查，发现安全问题的，应当及时督促整改(《安全生产法》第四十六条)

　1.企业应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程。( 《安全生产法》第四十一条 )2.企业应对从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。(《安全生产法》第四十一条)履行向从业人员告知和教育、督促义务 10Part1.生产经营单位进行爆破、吊装以及国务院安全生产监督管理部门会同国务院有关部门规定的其他危险作业,应当安排专门人员进行现场安全管理,确保操作规程的遵守和安全措施的落实。(《安全生产法》第四十条)2.八大危险作业应符合《化学品生产单位特殊作业安全规范》《GB30871-2014》(注:适用于化学品生产单位)落实危险作业（活动）的安全管理措施 11Part

　组织安全生产培训教育12Part1.企业主要负责人和安全生产管理人员应当接受安全培训,具备与所从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力。（《安全生产法》第二十四条）2.危险物品生产、经营、储存单位以及金属冶炼、建筑施工、道路运输企业的主要负责人、安全生产管理人员应当接受安全生产教育和培训,经主管的负有安全生产监督管理部门考核合格。（《安全生产法》第二十四条）3.企业应当对主要负责人、安全生产管理人员以外的其他从业人员,按照有关规定进行安全生产教育和培训,未经教育和培训合格的从业人员,不得安排上岗作业。

　（《安全生产法》第二十五条）4.生产经营单位使用被派遣劳动者,应当将其纳入本单位从业人员统一管理,对其进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育培训。

　（ 《安全生产法》第二十五条 ）5.企业接受中等职业学校、高等学校学生实习的,应当对其进行相应的安全生产教育和培训,提供必要的劳动防护用品。（《安全生产法》第二十五条）

　组织安全生产培训教育12Part6.企业采用新工艺、新技术、新材料、或者使用新设备，应当对从业人员进行专门的安全教育和培训。（ 《安全生产法》第二十六条 ）7. .特种作业人员必须按照国家有关法律、法规的规定接受专门的安全培训,经考核合格取得特种作业操作资格证书后,方可上岗作业。（《安全生产法》第二十七条)8. .危化品生产企业主要负责人、分管安全负责人和分管技术负责人的基本从业条件：(1)能认真履行安全生产法律、法规赋予的安全生产工作职责；无严重违反国家有关安全生产法律法规行为；无因未履行法定安全生产工作职责,导致发生生产安全事故,依法受到撤职处分或刑事处罚；(2)3年以上化工行业从业经历；(3)主要负责人、分管安全负责人和分管技术负责人应具有大学专科以上学历,其中至少有1人具有国民教育化工专业大学专科以上学历,或者具有化工专业高级技术职称；(4)接受安全生产法律法规和危化品安全管理知识的教育培训,经安监部门考核合格,取得危化品生产经营单位主要负责人安全资格证书。(《关于规范危险化学品生产企业从业人员安全生产基本从业条件的意见》苏安监[2008]14号第一条第一款)

　组织安全生产培训教育12Part9.危化品生产企业专职安全管理人员的基本从业条件：(1)具有国民教育化工或相关专业大学专科以上学历；或者取得注册安全工程师执业资格证书；或者具有化工专业中级以上技术职称；(2)3年以以上化工行业从业经历；(3)接受安全生产法律法规和危化品安全管理知识的教育培训,经安监部门考核合格(《关于规范危险化学品生产企业从业人员安全生产基本从业条件的意见》苏安监[2008]14号第一条第二款)10. 危化品生产企业主要危险作业岗位操作人员的基本从业条件：(1)具有国民教育化工专业中等职业教育以上学历；或者具有高中以上学历,并具有5年以上直接从事危险作业岗位操作的从业经历；(2)依法接受国家规定的从业人员安全生产培训,参加本岗位有关工艺、设备、电气、仪表等岗位操作知识和操作技能的培训,通过考试,取得培训合格证(《关于规范危险化学品生产企业从业人员安全生产基本从业条件的意见》苏安...

篇二：幼儿园安全生产主体责任清单

目部安全生产主体责任及各岗位责任清单 1．安全生产主体责任清单 2．项目经理安全生产岗位责任清单 3．项目支部书记安全生产岗位责任清单 4．分管安全副经理安全生产岗位责任清单 5．项目副经理安全生产岗位责任清单 6．项目总工安全生产岗位责任清单 7．综合办公室主任安全生产岗位责任清单 8．财务科科长安全生产岗位责任清单 9．设备物机科科长安全生产岗位责任清单 10．安全科科长安全生产岗位责任清单 11．工程科科长安全生产岗位责任清单 12．合同计量科科长安全生产岗位责任清单 13．质检科科长安全生产岗位责任清单 14．试验室主任安全生产岗位责任清单 15．安全科专职安全员安全生产岗位责任清单 16．工程科技术员安全生产岗位责任清单 17．质检科质检员安全生产岗位责任清单 18．合同计量科计量员安全生产岗位责任清单 19．设备物机科材料员安全生产岗位责任清单 20．财务科出纳项目部安全生产岗位责任清单 21．财务科会计安全生产岗位责任清单 22．综合办公室文员安全生产岗位责任清单 23．综合办公室驾驶员安全生产岗位责任清单 24．工区长安全生产岗位责任清单 25．综合办公室厨师安全生产岗位责任清单 26．劳务施工队伍安全生产岗位责任清单

　安全生产主体责任清单 责任单位：

　序号 主要职责 具体工作事项 备注 1 保障项目建设施工符合《安全生产法》和有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件。

　1、上报开工安全生产条件核查材料，取得开工许可。

　2、不定期对工区（分部）安全生产条件进行复核性审查。

　2 建立健全安全管理组织机构，配备专职安全管理人员。

　1、项目部成立安全生产领导小组，设置安全科； 2、按照年度施工产值配备专职安全生产管理人员，不足 5000 万元的至少配备 1 名；5000 万元以上不足 2 亿元的按每 5000 万元不少于 1 名的比例配备；2 亿元以上的不少于 5 名，且按专业配备。

　3 主要负责人和安全生产管理人员应当经交通运输主管部门对其安全生产知识和管理能力考核合格。

　项目部主要负责人持交安 B 证，专职安全员持交安 C 证。

　4 建立健全安全生产责任制，明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准等内容。

　编制覆盖全员的岗位安全工作职责，签订安全生产责任书，根据责任书进行考核。

　5 加强安全生产管理，建立、健全安全生产责任制和安全生产规章制度，改善安全生产条件，推进安全生产标准化建设，提高安全生产水平，确保安全生产。

　编制安全管理体系文件

　6 特种作业人员持相应操作资格证书上岗。

　建立特种作业人员管理台账，督促劳务施工队伍配备与施工内容相应的特种作业人员，并按要求持证上岗。

　7 施工中使用的施工机械、设施、机具以及安全防护用品、用具和配件等应当具有生产（制造）许可证、产品合格证或者法定检验检测合格证明，并设立专人查验、定期检查和更新，建立相应的资料档案。

　1、组织施工机械设备进场验收安全检查； 2、建立机械设备安全管理台账、维护保养记录、检查记录；

　8 施工中使用的特种设备应当依法取得特种设备使用登记证书，建立特种设备安全技术档案，并将登记标志置于该特种设备的显著位置。

　1、特种设备投入使用前或者投入使用后三十日内，向负责特种设备安全监督管理的部门办理使用登记，取得使用登记证书。

　2、建立特种设备“一机一档”档案；

　9 翻模、滑（爬）模等自升式架设设施，以及自行设计、组装或者改装的施工挂（吊）篮、移动模架等设施在投入使用前，应当组织有关单位进行验收，或者委托具有相应资质的检验检测机构进行验收。验收合格后方可使用。

　监督检查自升设备等使用；

　10 不得使用已淘汰的危及生产安全的工艺、设备和材料。

　建立淘汰设备、工艺和材料清单，组织检查排查。

　11 组织从业人员进行安全教育、培训； 制定安全生产教育培训制度，编制安全生产教育培训计划；组织开展教育培训；

　12 按照规定提取和使用安全生产费用，专门用于改善安全生产条件。

　制定安全生产费用使用计划，建立使用台账，按规定计量安全费用。

　13 合理设置办公、生活区。

　编制驻地建设方案，确保驻地选址、建设符合要求。

　14 组织开展施工安全风险辨识，落实风险管控要求。在风险等级较高的区域应当设置警戒区和风险告知牌。

　开展施工安全风险辨识，建立风险源辨识清单、重大风险源清单。

　15 加强现场安全管理，完善安全防护安全设施，设置安全警示标志。

　设置现场安全防护设施、安全警示标志

　16 向从业人员书面告知危险岗位的操作规程。

　签订风险告知书

　17 向作业人员提供符合标准的安全防护用品，监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。

　制定 PPE 定额，按规定发放安全防护用品，并监督使用。

　18 依据风险评估结论，对风险等级较高的分部分项工程编制专项施工方案，并附安全验算结果，经施工单位技术负责人签字后报监理工程师批准执行。

　编制危险性较大工程专项施工方案

　19 针对工程项目特点和风险评估情况分别制定项目综合应急预案、合同段施工专项应急预案和现场处置方案，告知相关人员紧急避险措施，并定期组织演练。

　编制应急预案，并组织演练

　20 建立应急救援组织或者指定工程现场兼职的、具有一定专业能力的应急救援人员，配备必要的应急救援器材、设备和物资，并进行经常性维护、保养。

　建立兼职应急救援队伍，配备应急物资，并定期检查。

　21 依法参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费。

　购买安全生产责任险或购买工伤保险

　22 根据施工规模和现场消防重点建立施工现场消防安全责任制度，确定消防安全责任人，制定消防管理制度和操作规程，设置消防通道，配备相应的消防设施、物资和器材。

　对施工现场临时用火、用电的重点部位及爆破作业各环节应当加强消防安全检查。

　建立消防安全责任制度，配置消防器材设施，定期开展消防安全检查。

　23 施工场地布置、现场安全防护、施工工艺操作、施工安全管理活动记录等方面的安全生产标准化建设，并加强对安全生产标准化实施情况的自查自纠。

　编制临建场站、重点施工场点标准化建设方案，按《标准化建设实施要点》组织标准化建设。

　24 建立健全安全生产技术分级交底制度，明确安全技术分级交底的原则、内容、方法及确认手续。

　分项工程实施前，施工单位负责项目管理的技术人员应当按规定对有关安全施工的技术要求向施工作业班组、作业人员详细说明，并由双方签字确认。

　25 建立健全安全事故隐患排查治理制度，定期开展隐患排查。形成隐患排查治理长效机制。

　制定隐患排查治理制度，建立隐患排查治理台账。

　26 进行爆破、吊装等危险作业，应当安排专门人员进行现场安全管理，确保操作规程的遵守和安全措施的落实。

　爆破作业由具有爆破作业资质单位进行，爆破作业由持证的爆破员、安全员进行。

　27 对项目安全生产状况进行经常性检查；对检查中发现的安全问题，应当立即处理；不能处理的，应当及时报告本单位有关负责人，有关负责人应当及时处理。检查及处理情况应当如实记录在案。

　制定安全监督检查制度，编制监督检查计划，按要求组织开展检查。

　28 及时、如实报告事故，配合事故调查。

　按规定上报事故报表。

　项目经理安全生产岗位责任清单 单位：

　部门 领导班子 岗位 项目经理 1.项目经理为项目安全生产第一责任人，对项目的安全生产工作全面负责。在计划、布置、检查、总结、评比项目工作时，同时计划、布置、检查、 总结、评比项目安全工作，对本项目各工区安全生产负安全监管责任。

　2.严格执行国家和上级有关安全生产、劳动保护的方针、 政策、 法律、法规、制度。

　3.加强安全生产管理，组织建立、健全项目安全生产责任制，与项目各职能部门、工区签订安全生产责任书，并组织开展安全奖惩考核工作；负责建立健全项目安全生产管理组织机构。

　4.组织制定本项目安全生产规章制度和操作规程，批准安全生产规章制度、安全技术规程、重大安全技术措施，并检查、督促落实。

　5.组织制定并实施本项目安全生产教育和培训计划，加强对职工进行安全教育培训。

　6.保证本项目安全生产投入的有效实施。提供和保证安全生产和职工健康所需的资金和物资，创造安全文明的施工环境和生活条件，向全体从业人员提供安全生产所需的个人安全防护用品和安全防护设施。

　7.督促、检查本项目的安全生产工作， 及时消除生产安全事故隐患； 布置定期安全生产大检查，及时纠正违章，消除隐患。

　8.组织制定并实施本项目的生产安全事故应急救援预案。

　9.及时、如实报告生产安全事故；亲临现场指挥重特大事故的处理工作， 认真执行事故报告制度，严格按照 四不放过”的原则组织事故调查，并在职权范围内进行处理。

　10.领导项目安全生产领导小组的工作，定期组织安全例会，总结安全管理工作，并对下月安全工作提出重点及要求；主持召开安全生产领导小组会议，对项目安全生产动态进行分析，及时研究、解决安全生产中的重大问题。

　11.批准项目部《安全生产管理体系文件》的运行。

　 责任清单履行承诺 本人已详细阅读、理解、掌握本岗位安全生产责任清单，保证自觉履行职责，对因职责履行不到位造成的一切后果承担相应责任。

　承诺人：

　项目支部书记安全生产岗位责任清单 单位：

　部门 领导班子 岗位 项目支部书记 1.党支部书记为项目安全生产第一责任人，对本项目的安全生产负全面领导责任。宣传和贯彻执行党和国家安全工作的方针、政策及有关法律、法规，按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的要求，会同项目经理负责项目的安全生产工作，支持和指导职能部门的安全工作。

　2. 把安全工作作为员工思想政治工作的重要内容，掌握和了解干部员工在安全生产中的思想状况，消除后顾之忧，不断提高员工的安全意识。加强党员的安全思想教育，充分发挥基层党组织在安全生产中的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

　3. 建立、健全项目安全生产责任制。

　4. 组织制定项目安全生产规章制度和操作规程。

　5. 组织制定并实施项目安全生产教育和培训计划。

　6. 保证项目安全生产投入的有效实施。

　7. 督促、检查项目的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。

　8. 组织制定并实施项目的生产安全事故应急救援预案。

　 责任清单履行承诺 本人已详细阅读、理解、掌握本岗位安全生产责任清单，保证自觉履行职责，对因职责履行不到位造成的一切后果承担相应责任。

　承诺人：

　分管安全副经理安全生产岗位责任清单 单位：

　部门 领导班子 岗位 分管安全副经理 1. 在项目经理的领导下，对全项目部内的安全生产负直接领导责任。

　2. 具体负责贯彻执行国家安全生产方针、政策和法规，并及时传达上级有关安全生产会议精神。

　3. 组织制定审定安全生产计划，协调项目部日常安全生产工作，督促各科室、各工区执行安全生产规章制度和操作规程。

　4. 定期组织对危险隐患较大区域进行安全生产大检查，当发现事故隐患时，及时责令相关科室、各工区限期整改。

　5. 组织项目部开展经常性的安全教育，督促各工区特殊工种按上级的有关规定参加安全技术培训，做到持证上岗。

　6. 负责重大危险因素的辨识、评价及安全事故应急救援预案、参与危险性较大的分部分项工程专项方案的编制和评审工作。

　7. 深入工区了解掌握安全生产管理情况，及时指导、组织解决安全生产管理工作中存在的隐患。每月定期对各工区进行检查、及季度考核，并对考核结果进行评比通报和督促整改。

　8. 发生事故，要亲临现场协助和指挥救援处理，按规定及时上报，查清事故原因，吸取事故教训，采取防范措施，并将处理意见上报项目经理和安全生产领导小组。

　 责任清单履行承诺 本人已详细阅读、理解、掌握本岗位安全生产责任清单，保证自觉履行职责，对因职责履行不到位造成的一切后果承担相应责任。

　承诺人：

　项目副经理安全生产岗位责任清单 单位：

　部门 领导班子 岗位 项目副经理 1. 在分管工作范围内，认真落实“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，切实做到安全生产，并按照“谁主管、谁负责”的原则，认真做好安全生产工作。

　2. 对本项目工程的安全生产负领导责任，要把安全生产列入议事日程，做到“管生产，必须管安全”，针对问题采取措施，确保安全生产。

　3. 协助项目经理及分管安全领导抓好安全生产管理工作，监管各部门、各工区执行安全生产的操作规程。监督下属人员遵章守纪，有责任提醒项目经理遵守安全生产法律法规和项目内各项安全生产规章制度。

　4. 在确保安全的前提下组织施工，始终把安全工作放在首位，当安全与工作发生矛盾时，坚持安全第一的原则。

　5. 搞好文明施工，注意环境保护及职业病的预防。努力为职工创造一个安全、文明、健康的工作条件。

　6. 做到不违章指挥，组织本项目部的员工学习和遵守安全技术操作规程，教育员工不违章作业，不违反劳动纪律。

　7. 支持安全管理人员工作，主动听取他们的汇报，积极发挥他们的作用，认真总结和推广安全生产先进经验，配合安全部门和安全员对新进场的员工进行安全生产入场“三级”教育及安全宣传工作，认真采纳安全人员提出的合理化建议。

　8. 随时督促和检查项目部施工管理人员，操作工人的安全生产工作运行情况，认真执行劳动保护政策，改善劳动生产条件。

　责任清单履行承诺 本人已详细阅读、理解、掌握本岗位安全生产责任清单，保证自觉履行职责，对因职责履行不到位造成的一切后果承担相应责...

篇三：幼儿园安全生产主体责任清单

20 年企业落实安全生产主体责

　任清单及安全生产主体责任履职

　清单要点目录2020 年企业落实安全生产主体责任重点事项清单 （ 5 大项 20 条 ）— 、 严格落实第一责任人责任 .................................. 401 、 压紧压实企业法定代表人和实际控制人的第一责任 ....... 402 、 坚持依法生产经营 ..................................... 403 、 加强安全管理机构和人员配备 ........................... 504 、 加大安全生产经费投入 ................................. 505 、 开展安全生产标准化建设 ............................... 6二 、

　严格落实全员岗位责任 .................................... 606 、 建立健全全员安全生产责任制 ........................... 607 、 开展安全生产教育培训 ................................. 708 、 严格责任制考核奖惩 ................................... 7三 、

　严格落实安全防控责任 .................................... 809 、 加强安全风险辨识管控 ................................. 810 、

　加强事故隐患排查治理 ................................. 811 、

　加强各类危险源安全管理 ............................... 912 、

　加强危险作业安全管理 ................................. 9

　四 、

　严格落实基础管理责任 ................................... 1013 、

　认真执行安全生产 “ 三同时"制度 ........................ 1014 、

　加强职工安全防护管理 ................................ 1015 、

　加强外包等业务安全管理 .............................. 1116 、

　加强复工复产安全管理 ................................ 1117 、

　提升智能制造水平 .................................... 11五 、

　严格落实应急处置责任 ................................... 1218 、

　强化应急救援能力建设 ................................ 1219 、

　严格事故报告和应急处置 .............................. 1320 、

　强化举一反三整改落实 ................................ 13生产经营单位安全生产主体责任履职清单要点 （ 11 大项 107 条 ）一 、

　生产经营单位主体责任清单要点 （ 综合 ）

　.................. 14一 、

　制度 、 机构 、 人员配备 ................................ 14二 、

　保障安全生产投入 .................................... 14三 、

　安全生产教育和培训 ................................... 15四 、

　风险分级管控和隐患排查治理 ......................... 15五 、

　设备设施和作业安全管理 .............................. 16六 、

　应急救援和事故报告 ................................... 18七 、

　危险化学品安全管理 ................................... 18二 、

　化工 （ 危险化学品 、 医药 ）

　主体责任清单要点 ............. 19三 、

　危险化学品经营 （ 包括仓储经营 ）

　主体责任清单要点 ....... 20四 、

　小微企业主体责任清单要点 ............................... 21

　五 、

　大型商业综合体主体责任清单要点 ........................ 22六 、

　生产经营单位主要负责人履职清单要点 .................... 23七 、

　生产经营单位分管负责人 （ 安全总监 ）

　履职清单要点 ...... 24八 、

　安全生产管理机构履职清单要点 ........................... 25九 、

　车间 （ 工段 ）

　主要负责人履职清单要点 .................... 27十 、 班组负责人履职清单要点 ................................. 27十 一 、 岗位员工主要职责要点 ................................. 28

　2020 年企业落实安全生产主体责任重点事

　项清单 （ 5 大项 20 条 ）一"严格落实第一责任人责任01 、 压紧压实企业法定代表人和实际控制人的第一责任企业董事长 、 总经理等法定代表人和实际控制人是安全

　生产第一责任人 ， 对本单位的安全生产工作全面负责 ， 应亲

　自推动安全生产制度的建立 ， 经常深入一线检查安全生产工

　作 ， 监督安全生产制度落实 ， 研究解决安全生产突出问题 。

　每年至少向职工大会或者职工代表大会 、 股东会或者股东大

　会报告一次安全生产情况 ， 接受职工 、 股东监督 。

　加强对下

　属独立法人单位的监督检查 ， 督促其落实安全生产责任 。02 、 坚持依法生产经营企业必须牢固树立法治观念 ， 从事生产经营活动应依法

　取得安全生产相关证照和许可 ， 符合法律法规 、 国家和地方

　标准或者行业标准规定的安全生产条件 ， 及时主动获取并严

　格执行与安全生产相关的法律法规标准 ， 依法健全完善安全

　生产规章规程和安全防范措施 ， 严禁使用国家和省明令淘汰

　的危及生产安全的设备及工艺 ， 及时淘汰更新陈旧落后的设

　备及工艺 。

　生产有毒有害物质或发生事故可能影响公众安全

　健康的高危行业企业 ， 应建立与公众沟通的交流机制 ， 定期

　公布相关信息 ， 自觉接受社会监督 。03 、 加强安全管理机构和人员配备企业应依法依规设置安全生产管理机构或者配备专 （ 兼 ）

　职安全生产管理人员 ， 企业主要负责人 、 分管安全生产负责

　人 、 安全总监 、 安全生产管理人员 ， 应具备与本单位所从事

　的生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力 。

　其中 ，

　高危行业企业应设置安全生产管理机构 、 配备专职安全生产

　管理人员 ， 危险化学品 、 矿山 、 道路运输 、 建筑施工等重点

　行业领域内达到一定规模的生产经营单位应配备安全总监 、

　注册安全工程师 。04 、 加大安全生产经费投入企业应将安全生产投入纳入年度生产经营计划和财务

　预算 ， 足额提取并按规定使用安全生产费用 ， 保障安全生产

　设备设施 、 风险辨识管控 、 隐患排查整治 、 设备维修保养 、

　安全教育培训 、 劳动防护用品配备 、 保险 、 应急演练 、 事故

　救援等安全生产支出 。

　高危行业企业应按照国家有关规定投

　保安全生产责任险 ， 其他企业应积极投保 。05 、 开展安全生产标准化建设企业应按照法律法规和国家标准 、 行业标准 ， 健全安全

　生产标准化工作体系和运行机制 ， 积极开展以岗位达标 、 专

　业达标和标准化创建等为内容的安全生产标准化建设 ， 建立

　完善本单位安全生产例会 、 例检 、 隐患排查治理等各项安全

　生产制度和操作规程 ， 落实强制性安全生产标准规范 ， 确保

　各生产环节和相关岗位工作符合法律 、 法规 、 标准 、 规程要

　求 ， 实现安全行为规范化 。二"严格落实全员岗位责任06 、 建立健全全员安全生产责任制企业应根据工作岗位的性质 、 特点和内容 ， 明确各岗位

　的责任人员 、 责任范围 、 责任清单 ， 制定从企业主要负责人

　到一线从业人员的安全生产职责 ， 细化通俗易懂 、 便于操作

　的生产车间 、 班组 、 一线从业人员安全生产责任 ， 实现企业

　安全生产责任全员全岗位全覆盖 、 安全生产责任全过程追溯 。

　加强企业安全文化建设 ， 将安全文化阵地向一线班组和工作

　现场延伸 ， 强化员工安全生产意识 。

　07 、 开展安全生产教育培训企业应严格按照国家安全培训规定要求 ， 采取 “ 送出去

　学 、 请进来教"等形式 ， 加强对从业人员的安全生产理论教

　学与实践技能培训 ， 并记入教育培训考核档案 。

　高危行业企

　业应抓好在岗员工安全技能提升培训 、 新上岗员工安全技能

　培训 、 班组长安全技能提升培训等 。

　通过经常性的教育培训 ，

　使企业负责人和安全生产管理人员具备与岗位相适应的安

　全生产知识和管理能力 ， 使特种作业人员具备特种岗位作业

　的专业技能 ， 使班组长 （ 工段长 ）

　、 车间主任具备一线岗位

　安全管理的知识和能力 ， 使一线从业人员具备本岗位安全生

　产和应急处置的基本知识和安全操作技能 。

　未经安全生产教

　育培训合格的从业人员 ， 不得上岗作业 。

　特种作业人员必须

　按照国家有关规定经专门的安全作业培训并取得相应资格,

　方可上岗作业 。08 、 严格责任制考核奖惩企业应每年组织全员安全生产责任制落实情况考核 ， 考

　核结果与员工收入 、 晋级等挂钩 ， 激发全员参与安全生产的

　积极性和主动性 ， 推动全员安全生产责任制落实 。

　三"

　严格落实安全防控责任09 、 加强安全风险辨识管控企业应严格落实安全风险分级管控和主动报告制度 ， 定

　期排查 、 全面辨识 、 动态更新 、 严格管控生产工艺 、 设施设

　备 、 作业环境 、 人员行为和管理体系等方面存在的安全风险,

　并依据事故发生概率和可能后果 ， 按照有关标准评估确定风

　险等级 ， 针对不同等级的安全风险制定相应安全管控措施,

　逐一明确具体的责任部门 、 责任人 ， 确保风险可控 。10 、 加强事故隐患排查治理企业应牢固树立 “ 隐患无处不在 、 成绩每天归零 ” 的意

　识 ， 视隐患为事故 ， 建立全员参与 、 全岗位覆盖 、 全过程衔

　接的隐患排查机制和清单管理 、 动态更新 、 闭环整改的动态

　调整机制 ， 持续组织开展事故隐患排查治理 ； 对动态排查出

　来以及政府主管部门通知整改的安全隐患 ， 应逐条落实整改

　措施 、 责任 、 资金 、 时限和事故应急预案 。

　完善举报奖励制

　度 ， 发动并激励员工主动排查 、 发现举报事故隐患 。

　自身安

　全监管力量不足的企业 ， 应按照国家有关安全规范 ， 定期组

　织专家或委托有资质的第三方安全技术服务机构开展安全

　检测和隐患排查治理 。11 、

　加强各类危险源安全管理企业应对重大危险源进行登记和建档 ， 采用先进技术手

　段对重大危险源实施现场动态监控 ， 定期检测评估 ， 制定应

　急预案 ， 完善控制措施 ， 按照有关规定建立健全安全监测监

　控系统并与负有安全生产监督管理职责的部门进行联网 。

　对

　具有较大或以上危险因素的生产经营场所和有关设施设备 ，

　应建立运行 、 巡检 、 维修 、 保养的专项安全管理制度 ， 安排

　专人负责管理 ， 并设置明显的安全警示标志和事故应急处置

　卡 ， 配备消防 、 防雷 、 通讯 、 照明等应急器材和设施 ， 根据

　生产经营设施的承载负荷或者生产经营场所核定的人数控

　制人员进入 。

　定期组织对安全设施设备进行体检式安全评估,

　确保始终处于安全可靠状态 。12 、

　加强危险作业安全管理企业应加强对爆破 、 吊装 、 动火 、 进入受限空间 、 登高 ，

　设备大修 、 危险装置设备试生产 、 建筑物或者构筑物拆除 、

　油罐清洗 、 临时用电 、 涂装 、 危险品装卸 ， 以及涉及重大危

　险源 、 油气管道 、 临近高压输电线路等危险作业的安全管理,

　制定专项安全管理制度措施 ， 安排专门人员进行现场安全管

　理 ， 监督危险作业人员严格按照操作规程进行操作 ， 及时采

　取措施排除事故隐患 、 纠正违规行为 。

　现场管理人员不得擅

　离职守 。四"

　严格落实基础管理责任13 、

　认真执行安全生产 “ 三同时"制度企业新建 、 改建 、 扩建工程项目的安全设施投资 ， 应纳

　入项目建设概算 ， 安全设施与建设项目主体工程应同时设计 、

　同时施工 、 同时投入生产和使用 。

　高危行业领域建设项目应

　依法进行安全评价 ， 安全设施未经设计审查合格不得施工建

　设 ， 未经验收合格不得投入生产和使用 。

　部分早期建设运行 、

　未进行安全设计审核和验收的企业 ， 应请原设计单位或有资

　质的第三方安全技术服务机构进行安全评估和设计 ， 并按要

　求进行补充建设 ， 经验收合格后再投入使用 。14 、

　加强职工安全防护管理企业应按规定开展从业人员身体健康检查 ， 定期为从业

　人员无偿提供和更新符合国家标准或者行业标准的劳动防

　护用品 ， 督促 、 教育从业人员正确佩戴 、 使用 ， 并如实记录

　购买和发放劳动防护用品情况 。

　劳动防护用品不得以货币或

　者其他物品替代 。

　企业工会应加强监督检查 ， 贯彻实施工会

　劳动保护 “ 三个条例 " ， 建立专兼职结合的工会劳动保护队

　伍 。15 、

　加强外包等业务安全管理企业委托其他具有专业资质的单位进行危险作业的 ， 应

　在作业前与受托方签订安全生产管理协议 ， 告知其作业现场

　存在的危险因素和防范措施 ， 明确各自的安全生产职责 。

　企

　业将生产经营项目 、 场所 、 设备发包或出租的 ， 应与承包 、

　承租单位签订专门的安全生产管理协议 ， 或在承包合同 、 租

　赁合同中约定有关的安全生产管理事项 。16 、

　加强复工复产安全管理企业复工复产前 ， 应严格按照国家及行业有关标准和规

　定 ， 制定复工复产方案 ， 组织对生产系统特别是管道 、 阀门 、

　仪表等机械设备 ， 通风除尘 、 污水处理等处理设施 ， 应急报

　警 、 放射防护 、 防雷防爆装置等保护设施进行全面检查 ， 确

　保安全方可复工使用 。17 、 提升智能制造水平

　企业应积极运用智能化 、 信息化手段加强安全生产 ， 推

　广应用先进适用的新技术 、 新工艺 、 新装备和新材料 ， 建立

　安全生产监控系统并接入政府监管部门信息管理平台 。

　加快

　实施机械化换人 、 自动化减人 ， 实现精细化生产 、 标准化管

　理 ， 从源头提高企业安全生产水平 。

　化工生产企业应建成集

　重大危险源监控信息 、 可燃有毒气体检测报警信息 、 企业安

　全风险分区...

篇四：幼儿园安全生产主体责任清单

园安全管理工作“一岗双责” 实施方案 为进一步加强幼儿园安全管理工作， 确保我园安全稳定， 根据《中华人民共和国安全生产法》 、 《中小学幼儿园安全管理办法》 和《党政领导干部安全生产“一岗双责” 暂行规定》 和教育局文件精神， 结合本园实际， 现制定幼儿园安全工作“一岗双责” 制的实施方案：

　一、 深刻理解安全工作“一岗双责” 制的内涵、 意义

　 “一岗双责” 是指某一具体岗位兼有双重责任：

　即该岗位的本职工作职责和安全管理工作职责。

　幼儿园安全工作“一岗双责” 就是在教育教学管理工作的基础上， 同时承担着幼儿园安全管理的责任， 也就是一个岗位有两种责任， 每个人在完成“一个岗位的业务责任” 的同时，还要承担起“安全管理的责任” 。

　具体岗位责任人员因失职、 渎职或违规、 疏于管理、 未恪尽职守等情况， 导致本职工作任务未能顺利完成或造成安全事故的要承担相应的责任。

　“一岗双责” 制是推行全员安全管理的重要举措， 其对象包括颐美幼稚园二园的体教职工。

　推行安全管理工作“一岗双责” 制， 是贯彻落实科学发展观、 确保幼儿园长期稳定发展的客观需要， 是构建社会主义和谐社会的必然要求。

　我园将充分认识安全管理工作的重要性和必要性， 形成共识， 建立一支高素质的安全工作队伍， 以创建“平安园所” 为抓手， 坚持“安全第一、 预防为主、 综合管理” ， 持之以恒地把幼儿园的安全管理工作抓细、 抓实、 抓好， 确保我园教育系统安全稳定， 为进一步促进南安教育事业的科学、 和谐、 可持续发展创造良好环境。

　二、 明确安全工作“一岗双责” 制的原则、 目标.

　 （一）

　工作原则

　 1、 坚持“依法管理” 的原则。

　要牢固树立依法管理的观念， 依据《中小学幼儿园安全管理办法》 等文件， 在安全工作中， 按法律法规办事， 按上级要求管理。

　2、 坚持“属地管理， 分级负责” 的原则。

　一级抓一级、 一级考一级， 一级对一级负责。

　3、 坚持“两手抓” 的原则。

　要牢固树立“两手抓， 两手都要硬” 的原则， 坚持“一岗双责” ，坚持标本兼治， 使安全工作和业务工作互相渗透， 互相促进， 共同提高。

　4. 坚持“以考促评” 的原则。

　要建立科学有效的考核机制， 严格实施考核和奖惩， 全面落实“一岗双责” 制， 构建以制度管人、 以制度管事的幼儿园安全管理工作格局。

　5 坚持“职权与责任” 挂钩的原则。

　有权必有责， 职权越大， 责任越大。

　（二）

　工作目标

　 推行“一岗双责” 制要与教育管理体制改革总体目标相一致， 要以落实各级安全工作责任制为核心， 推动幼儿园安全工作机制的完善， 安全文化、 安全制度、 安全责任、 安全设备、 安全投入等要素在各校落实到位； 全面提升幼儿园安全工作水平， 确保幼儿园安全工作无盲点、

　无空白、 全覆盖、 高质量。

　三、 落实推进“一岗双责” 制的要求、 举措

　 推行“一岗双责” 制， 要加强领导， 整体推进， 全员上岗， 明确职责， 强化责任， 细化管理， 追究责任。

　要实现领导、 机制、 人员、 措施四落实。

　应从以下几方面， 扎扎实实地全面推进全员“一岗双责” 制工作。

　（一）

　领导重视， 整体推进

　 为确保推进工作组织有序， 职责明确， 高效运行， 成立工作领导小组， 切实加强对“一岗双责” 制工作的领导， 这是建立“一岗双责” 制的重要保证。

　领导小组要确定办事机构， 制定全员“一岗双责” 制的实施方案， 负责推行安全管理工作“一岗双责” 制的组织、 协调、 检查、考核、 奖惩工作； 要建立园长协调统筹， 分管主管负责， 各班主任及教师共同参与的全方位、多层次、 立体化的三级管理网络。

　 （二）

　明确职责， 强化责任 1、 强化幼儿园安全工作主体责任。

　法定代表人是安全第一责任人， 对本单位的安全工作全面负责； 分管安全工作的领导负有直接管理责任； 其他负责人对各自分管范围内的安全工作要守土有责， 相互支持。

　幼儿园领导干部要按照“一岗双责” 制的要求， 根据各自工作职责， 切实担负起幼儿园安全管理责任， 对分工交叉的安全工作由相关领导协调， 由相关人员共同负责。

　有关职能部门要树立大局意识， 积极主动配合全局性安全工作， 决不允许在安全管理工作上推诿扯皮、 不负责任。

　严格落实“谁主管， 谁负责； 谁主办， 谁有责” 主体责任制。

　2、 幼儿园各部门、 年段等负责人是本部门安全工作的直接责任人。

　幼儿园各职能部门和年段负责人是其分管范围内的安全管理主体责任人， 应积极参与幼儿园各项安全管理工作措施的制定并认真贯彻落实。

　强化对相关条块内的安全管理工作的组织领导， 对职责范围内教职员工的岗位安全管理工作实施监督， 督促和指导教职员工不断夯实日常安全教育、 安全管理的基础， 切实履行岗位职责。

　3、 明确幼儿园全体教职员工岗位职责。广大教职员工是幼儿园各项安全管理措施的最终落实者。各校要严格落实“谁在岗， 谁负责； 谁在场， 谁有责” 的主体责任制， 进一步强化广大教职员工的安全管理主体地位， 进一步明确教职员工的安全管理责任制。

　各校要结合实际情况， 制定 “一岗双责” 制的实施办法， 明确全体教职员工具体岗位的工作职责和相应的安全管理工作职责。

　通过严格完善“一岗双责” 制的实施， 全面提升全体教职员工的岗位责任意识、 安全防范意识和安全管理水平， 有效防范各类安全事故的发生， 真正形成全员参与、 预防为主、 全员责任、 全员管理， 层层互保、 层层联动、 纵向到底、 横向到边的安全管理工作责任体系。

　（三）

　健全机制、 严格考核

　 我园将进一步制定“安全目标任务” ， 完善安全工作目标考核机制， 建立安全监管网络。将安全责任层层分解， 落实到每一个人， 一级一级抓， 层层落实责任， 做到安全工作不留死角，不留盲点。

　我园将制定考核标准， 层层签定安全目标责任状， 把安全工作考核纳入幼儿园绩效考核。

　坚持定期考核与平时考核、 综合考核与专项考核相结合， 依据考核结果实施奖惩， 作为单位综合考核， 干部、 教师评优评先、 晋升、 立功受奖、 年度考核的重要依据之一。

　我园将进一步建立和完善安全工作目标考核管理制度， 制订切实可行的安全工作“一岗双责” 考核细则。

　（四）

　加强监管、 严格追究

　 安全工作要实行问责制， 问责的主要内容包括幼儿园有无安全隐患整改方案、 整改措施和整改效果。

　对拒不整改和屡查屡犯的将在一定范围内予以公开曝光。

　要严格执行责任追究制度，对造成重大事故的， 要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。

　幼儿园领导忽视安全工作， 不履行或不正确履行安全工作职责， 导致发生安全事故； 或发生安全事故后隐瞒不报、 谎报、 拖延上报； 或不及时组织开展事故救援工作， 导致人员伤亡和财产重大损失的， 要严格按上级规定的事故查处“四不放过” 原则， 严格责任追究。

　全面推进“一岗双责” 制是一项全局性、 整体性工作， 我园切实履行职责， 加强领导， 强化督查， 严肃问责， 强势推进。

　 附：

　各岗位安全职责一览表

　1 .为幼儿园安全工作第一责任人， 领导全园的安全工作， 对幼儿园安全工作负总责。

　2.负责全校安全工作的统筹规划； 定期召集领导小组成员召开幼儿园安全工作会议， 总结并部署安全工作。

　3.随时了解各部门安全工作的开展情况、 存在问题及整改落实情况。

　4.遇突发事件时， 启动安全工作应急预案， 要及时赶赴现场， 担任总指挥并对善后工作负总责。5.代表幼儿园与上级有关部门签订安全工作目标责任状， 与各分管领导签订安全工作目标责任状， 实施安全工作目标管理。

　1 .分管安全工作的申腊梅是幼儿园安全工作直接责任人。

　2.制定分管工作各阶段的安全目标、 措施， 布置给幼儿园各个部门具体的安全文明工作， 并督促落实。

　3.与各班主任和教师签订安全工作“一岗双责”责任状。

　4.制定并落实教职工在幼儿园安全文明工作中的奖惩措施。

　5.负责大型活动应急预案的演练。

　6.负责幼儿园保卫干部队伍的组建领导工作。

　 1 .在安全工作中， 从全园出发与各班协调工作关系。

　2.教育安全宣传报道工作。

　3.加强幼儿园校车接送幼儿的管理。

　4.加强幼儿园驾驶员交通安全教育和管理。

　5.参与安全事故的紧急救援以及其他职责范围内的安全管理工作。

　6.拟定突发事件应急预案。

　7.负责全校安全工作“一岗双制”的考核。

　8.负责园长室安全工作的日常行政办公工作。

　1 .引导幼儿增强自律意识， 自觉不进入未成年人不宜进入的场所、 使其逐步养成自觉遵守与维护公共场所秩序的习惯 2.班主任在幼儿发生安全事故或伤害事故时， 须运用好自己班级的幼儿关系（应急）

　网络， 及时送到卫生室或附近医院就诊， 及时与家长联系， 及时汇报上级部门并协助妥善处理好事情。

　3.班主任要明确了解幼儿园应急预案中的相应职责， 平时指导好本班幼儿各种预案的演练， 启动预案时， 冷静而快速地安置好本班幼儿， 尤其是指导好本班幼儿的跑位、 站位、 路线， 利用现有条件有效保护本班幼儿。

　4.若幼儿发生安全应急预案中的任意一种状况， 班主任应在第一时间按幼儿园信息传递程序处理， 若未按此程序处理而出现严重后果的， 按幼儿园责任追究制度进行处理。

　5.班主任做好活动前的专项安全教育工作， 在幼儿园举行上操、 集会， 演出等活动要及时到位，做好全班幼儿管理工作

　 1 .食堂管理员是食堂安全卫生第一责任人， 协助总务、 卫生室把关好幼儿园食堂安全卫生工作。2.督促做好食堂工作人员的身体健康检查， 无健康证决不允许上岗。

　3.每学期开学前， 重点检查， 清理调味品、 食品， 并全面检查食堂内外的卫生。

　4.每天做好对食堂工作人员的检查工作， 保证其健康上岗； 检查食堂通风防尘防四害设施及生熟食品容器冰箱冷库， 保证各项设施设备齐全并运作正常； 监督副食品的定点采购、 储存、 初加工、烹饪加工、 供应， 餐具清洗消毒保洁各个环节。

　5.严格把关主、 副食品原料的进货。

　有责任查看当天主要货源的原料进货证明、 加工时间证明等。一旦发现有疑点， 立即向幼儿园分管领导汇报， 得到同意后有权拒绝进货。

　6.检查每天的食堂清洁卫生打扫工作， 不留死角； 处理好食品废弃物和泔脚； 定期开展设备检修、

　内外环境整治、 消毒、 “灭四害”工作， 确保食堂的整体环境整洁。

　7.每天做好食品 48 小时留样记录工作。

　8.做好幼儿的饮水安全和保证供给工作。

　9.做好寄宿制幼儿的用餐安全工作。

　1 0.确保食堂设备安全。

　1 .认真执行幼儿园门房管理制度， 实行 24 小时治安巡逻， 建立警务室台账资料。

　2.平时幼儿入学后， 关闭幼儿园大门。

　外来人员进校， 必须填写会客单， 离园时验收会客单； 园外来人员一律凭出入证进出， 幼儿上课期间离园的， 园内须有班主任开具的出门证， 方可离园。3.幼儿在校发生紧急情况时， 门卫应及时向 11 0 报警。

　4.凡师幼携带幼儿园公物出门， 必须凭有关部门开具的出门证， 经门卫检验后， 方可执行； 夜间一律不准携带幼儿园物品出校门。

　5.认真做好班级交接工作， 做好交接记录， 双方交接完后， 方可离岗； 接班人员未到岗时， 当班人员不得擅离岗位。

　6.校园及周边巡查， 案件查处。

　夜班工作人员， 必须认真做好幼儿园安全保卫工作， 加强对教学大楼内夜间巡视工作， 做好关灯、 关水龙头、 关窗、 锁门等安全防范工作， 保证报警设备的安全使用； 如遇突发事件， 及时拨打电话向有关领导报告或报警。

　7.门卫应做好消防安全工作，

　备好有效的灭火器材， 不准使用明火； 应经常检查电源插头、 电线， 发现问题及时报修； 熟悉并熟练操作各项技防措施。

　8.熟悉并熟练操作各类技术防范设施， 发生故障及时保修， 并做好记录， 监视技防设备运作。

　洪京治兼任会计 按会计人员的各种职责规定执行。

　201 3 年 10 月 1 0 日 

篇五：幼儿园安全生产主体责任清单

mdash;2—

　 生产经营单位安全生产主体责任清单

　类别 要点 自查和检查具体内容 法律法规依据 违反条文处罚措施 检查对照情

　况 检查方式 一、 基础建设 （一）

　机构 人员 1.生产经营单位应按照规定设置安全生产管理机构或者配备专兼职安全生产管理人员。

　《安全生产法》第二十一条 《安全生产法》第九十四条

　生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正，可以处五万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处五万元以上十万元以下的罚款；对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以上二万元以下的罚款：（一）未按照规定设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员的；…… 囗符合

　囗不符合 每季度 资料核查 2.生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力，并经负有安全生产监督管理职责的部门培训合格。

　《安全生产法》第二十四条、《浙江省安全生产条例》第十九条 《浙江省安全生产条例》第五十一条

　生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正；逾期未改正的，责令停产停业整顿，可以并处二千元以上二万元以下的罚款：……(四)生产经营单位主要负责人和专职安全生产管理人员未按照规定经考核合格的。

　囗符合

　囗不符合 每季度 资料核查 （二）

　制度 规程 3.应当建立健全安全生产责任制，制定并完善安全生产规章制度和安全操作规程。生产经营单位的安全生产责任制应当明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准等内容。

　《安全生产法》第十八条、第十九条，《浙江省安全生产条例》第十三条 《浙江省安全生产条例》第五十一条

　生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正；逾期未改正的，责令停产停业整顿，可以并处二千元以上二万元以下的罚款：(一)未按照规定建立安全生产责任制、制定并落实安全生产规章制度和安全操作规程的；…… 囗符合

　囗不符合 每季度 资料核查

　 —3— 4.生产经营单位的安全生产规章制度应当载明下列重点内容：（1）安全生产检查及事故隐患的整改。（2）设备、设施的维护、保养、检测。（3）危险作业的现场管理。

　（4）安全生产责任和奖惩。

　（5）重大危险源排查监控。（6）其他保障安全生产的内容。

　《浙江省安全生产条例》第十五条 （三）

　安全 “三同时” 5.生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

　《安全生产法》第二十八条 《浙江省安全生产条例》第五十二条

　生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正；逾期未改正的，责令停止建设或者停产停业整顿，可以并处五千元以上五万元以下的罚款：(一)建设项目没有安全设施设计或者安全设施设计未按照规定报经审查同意的;(二)建设项目的施工单位未按照批准的安全设施设计施工的;(三)建设项目竣工投入生产或者使用前，安全设施未经验收合格的。

　囗符合

　囗不符合 每季度 资料核查 （四）

　协调 管理 6.生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人。应当与具备安全生产条件的承包承租单位签订安全生产管理协议，在协议中明确安全生产管理职责。

　《安全生产法》第四十六条 《安全生产法》第一百条

　生产经营单位将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人的，责令限期改正，没收违法所得;违法所得十万元以上的，并处违法所得二倍以上五倍以下的罚款;没有违法所得或者违法所得不足十万元的，单处或者并处十万元以上二十万元以下的罚款;导致发生生产安全事故给他人造成损害的，与承包方、承租方承担连带赔偿责任。

　生产经营单位未与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议或者未在承包合同、租赁合同中明确各自的安全生产管理职责，或者未对承包单位、承租单位的安全生产统一协调、管理的，责令限期改正，可以处五万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处一万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿。

　囗符合

　囗不符合 每季度 资料核查

　 —4—

　7.两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动，可能危及对方生产安全的，应当签订安全生产管理协议，明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施，并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调。

　《安全生产法》第四十五条 《安全生产法》第一百零一条

　两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行可能危及对方安全生产的生产经营活动，未签订安全生产管理协议或者未指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调的，责令限期改正，可以处五万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处一万元以下的罚款;逾期未改正的，责令停产停业。

　囗符合

　囗不符合 每季度 资料核查 二、 安全投入 （五）

　安全 投入 8.生产经营单位应当具备的安全生产条件所必须的资金投入。有关生产经营单位应当按照规定提取和使用安全生产费用，专门用于改善安全生产条件。

　《安全生产法》第二十条、《浙江省 安 全 生 产 条例》第十三条 《浙江省安全生产条例》第五十一条

　生产经营单位有下列行为之一的，责令限期整改；逾期未改正的，责令停产停业整顿，可以并处二千元以上二万元以下的罚款：……(二)未按照规定提取安全生产费用或者交纳风险抵押金的；…… 囗符合

　囗不符合 每季度 资料核查 三、 安全教育 （六）

　培训 教育 9.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育培训，未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。

　《安全生产法》第二十五条 《安全生产法》第九十四条

　生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正，可以处五万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处五万元以上十万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以上二万元以下的罚款：……（三）未按照规定对从业人员、被派遣劳动者、实习学生进行安全生产教育和培训，或者未按照规定如实告知有关的安全生产事项的；（四）未如实记录安全生产教育和培训情况的；……（七）特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取得相应资格，上岗作业的。

　囗符合

　囗不符合 每季度 资料核查 10.生产经营单位对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。

　囗符合

　囗不符合 11.生产经营单位应当对实习学生进行相应的安全生产教育和培训。

　囗符合

　囗不符合 12.特种作业人员必须按照国家有关规定的安全作业培训，取得相应资格，方可上岗作业。

　囗符合

　囗不符合 13.生产经营单位应当建立安全生产教育和培训档案。

　囗符合

　囗不符合

　 —5— 四、 隐患治理 （七）

　隐患 治理 14.生产经营单位应当建立健全生产安全事故隐患排查治理制度。

　《安全生产法》第三十八条 《安全生产法》第九十八条

　生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正，可以处十万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处十万元以上二十万元以下的罚款；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任：……（四）未建立事故隐患排查治理制度的。

　囗符合

　囗不符合 每季度 资料核查 15.采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患，事故隐患排查治理情况应当如实记录，并向从业人员通报。

　《安全生产法》第九十四条

　生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正，可以处五万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处五万元以上十万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以上二万元以下的罚款：……（五）未将事故隐患排查治理情况如实记录或者未向从业人员通报的；…… 第九十九条

　生产经营单位未采取措施消除事故隐患的，责令立即消除或者限期消除;生产经营单位拒不执行的，责令停产停业整顿，并处十万元以上五十万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款。

　囗符合

　囗不符合 分车间或岗位级和公司级现场排查，每月至少一次 （八）

　隐患 报告 16.生产经营单位每季度应当对本单位事故隐患排查治理情况进行统计分析并按时上报。

　《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》第十四条 《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》第二十六条

　生产经营单位未按规定上报事故隐患排查治理统计分析表的，由安全监察部门给予警告，并处三万元以下的罚款：……（二）未按规定上报事故隐患排查治理统计分析表的；…… 囗符合

　囗不符合 每季度 资料核查 五、 应急救援 （九）

　应急 管理 17.生产经营单位应当制定本单位生产安全事故应急救援预案，并定期组织演练。

　《安全生产法》第七十八条 《安全生产法》第九十四条

　生产经营单位未按照规定制定生产安全事故应急救援预案或者未定期组织演练的，责令限期改正，可以处五万元以下的罚款;逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处五万元以上十万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以上二万元以下的罚款：……（六）未按照规定制定生产安全事故应急救援预案或者未定期组织演练的；…… 囗符合

　囗不符合 每季度 资料核查

　 —6—

　（十）

　事故 救援 18.生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。单位负责人接到事故报告后，应当迅速采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失，并按照国家有关规定立即如实报告当地负有安全生产监督管理职责的部门，不得隐瞒不报、谎报或者迟报，不得故意破坏事故现场、毁灭有关证据。

　《安全生产法》第八十条 《安全生产法》第一百零六条

　生产经营单位的主要负责人在本单位发生生产安全事故时，不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的，给予降级、撤职的处分，并由安全生产监督管理部门处上一年年收入百分之六十至百分之一百的罚款;对逃匿的处十五日以下拘留;构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。

　生产经营单位的主要负责人对生产安全事故隐瞒不报、谎报或者迟报的，依照前款规定处罚。

　囗符合

　囗不符合 每季度 资料核查 六、 职业健康 （十一）

　劳动 防护 19.生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。

　《安全生产法》第四十二条 《安全生产法》第九十六条

　生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正，可以处五万元以下的罚款；逾期未改正的，处五万元以上二十万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以上二万元以下的罚款;情节严重的，责令停产停业整顿;构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任：……（四）未为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品的；…… 囗符合

　囗不符合 每季度 资料核查 （十二）

　检测 体检 20.及时、如实申报职业病危害项目。

　《 职 业 病 防 治法》第十六条 《职业病防治法》第七十二条

　用人单位违反本法规定，有下列行为之一的，由安全生产监督管理部门责令限期改正，给予警告，可以并处五万元以上十万元以下的罚款：（一）未按照规定及时、如实向安全生产监督管理部门申报产生职业病危害的项目的；…… 囗符合

　囗不符合 每季度 资料核查 六、 职业健康 （十二）

　检测 体检 21.定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价（每年至少进行一次检测，职业病危害严重的用人单位还应当每三年至少进行一次现状评价）。

　《 职 业 病 防 治法》第二十七条 《职业病防治法》第七十二条

　用人单位违反本法规定，有下列行为之一的，由安全生产监督管理部门责令限期改正，给予警告，可以并处五万元以上十万元以下的罚款：……（二）未实施由专人负责的职业病危害因素日常监测，或者监测系统不能正常监测的；…… 第七十三条

　用人单位违反本法规定，有下列行为之一的，由安全生产监督管理部门给予警告，责令限期改正，逾期不改正的，处五万元以上二十万元以下的罚款；情节严重的，责令停止产生职业病危害的作业，或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭：……（四）未按照规定对工作场所职业病危害因素进行检测、评价的；（五）工作场所职业病危害因素经治理仍然达不到国家职业卫生标准和卫生要求时，未停止存在职业病危害因素的作业的；…… 囗符合

　囗不符合 每季度 资料核查

　 —7— 22.对从事接触职业病危害作业的劳动者，应当按照规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者，为接触职业病危害的劳动者建立职业健康监护档案。

　《 职 业 病 防 治法》第三十六条、第三十七条 《职业病防治法》第七十二条

　用人单位违反本法规定，有下列行为之一的，由安全生产监督管理部门责令限期改正，给予警告，可以并处五万元以上十万元以下的罚款：……（三）订立或者变更劳动合同时，未告知劳动者职业病危害真实情况的；（四）未按照规定组织职业健康检查、建立职业健康监护档案或者未将检查结果书面告知劳动者的；（五）未依照本法规定在劳动者离开用人单位时提供职业健康监护档案复印件的。

　囗符合

　囗不符合 每季度 资料核查

篇六：幼儿园安全生产主体责任清单

位名称）

　生产经营单位

　安全生产主体责任清单 工作报告

　 一、主要负责人责任清单要点 我单位生产经营单位主要负责人是 （负责人名字），其为本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。

　已/ / 尚未建立健全本单位安全生产责任制，并分解到各部门、各岗位，明确具体责任人员、责任内容和奖惩标准； 已/ / 尚未组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程、安全生产教育和培训计划，并保证有效实施；本单位能保证足额提取安全生产费用，配齐配强安全生产管理人员，确保安全生产和应急管理投入的有效实施； 已/ / 尚未督促、检查本单位安全生产工作，每季度至少组织一次安全生产全面检查，研究分析安全生产存在的问题，督促各有关部门落实整改，及时消除生产安全事故隐患； 已/ / 尚未组织制定本单位生产安全事故应急救援预案，每年至少组织并参与一次事故应急救援演练；如若发生事故时 能/ / 尚不能迅速组织抢救，及时向负有安全生产监督管理职责的部门报告事故情况，并可以做好善后处理工作，配合调查处理；我单位每年向职工大会或者职工代表大会、股东会或者股东大会报告安全生产工作和个人履行安全生产管理职责的情况，接受工会、从业人员、股东对安全生产工作的监督。

　二、安全生产分管负责人责任清单要点 本单位安全生产分管负责人是 （负责人名字），其协助主要负责人履行安全生产职责，主持安全生产常务工作，负责本单位安全生产综合监督、管理与协调；参与制定本单位安全生产规章制度和操作规程、安全生产教育和培训计划，并组织实施到位；负责本单位隐患排查和整改治理工作，每月至少组织一次安全生产检查，研究分析安全

　生产存在的问题，督促各有关部门落实整改，及时消除生产安全事故隐患；组织构建安全风险管控和隐患排查治理双重预防体系建设，推广先进适用安全技术装备，更新淘汰落后生产工艺技术装备，开展安全生产标准化建设和岗位精细化管理；组织实施新、改、扩建设项目履行安全设施“三同时”；负责企业动火作业等高危特殊作业项目审批；负责对违章指挥、违章作业、违反劳动纪律行为的处罚和责任追究；及时报告安全生产事故，参与本单位事故的应急救援和调查处理。

　三、其他分管负责人责任清单要点 其他分管负责人在各自职责范围内对安全生产工作负责，能落实好单位部署的安全生产工作任务；分管财务工作的负责人是：

　（负责人名字），能严格落实安全生产费用提取制度，确保本单位具备安全生产条件所必需的资金投入；分管人事工作的负责人，能严格按照《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》，按照单位规模对应要求，设置安全生产管理机构，配齐安全生产管理人员；我单位每月至少一次带领分管车间主任、班组长开展安全生产隐患排查工作.并督促做好整改落实；并督促分管车间、班组人员进行安全生产教育和安全活动。

　四、安全生产管理部门负责人责任清单要点 本单位安全生产管理部门负责人是：

　（负责人名字），能组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程；其参与本单位涉及安全生产的经营决策，提出改进安全生产管理的建议，督促本单位其他机构、人员履行安全生产职责；组织制定本单位安全生产管理年度工作计划和目标，并进行考核；组织或者参与本单位安全生产宣传教育和培训，如实记录安全生产教育培训情况；监督本单位安全生产资金投入和技术措施的落实；监督检查本单位对承包、承租单位安全生产资质、条件的审核工作，督促检查承包、承租单位履行安全生产职

　责；督促落实本单位重大危险源的安全管理，监督劳动防护用品的采购、发放、使用和管理；组织落实安全生产风险管控措施，检查本单位的安全生产状况，及时排查事故隐患，制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为，督促落实安全生产整改措施；组织或者参与本单位生产安全事故应急预案的制定、演练。

　五、财务部门负责人责任清单要点 本单位财物部门负责人是：

　（负责人名字），已按照国家和省有关规定建立安全生产费用提取和使用制度； 能够确保本单位具备安全生产条件所必需的资金投入，安全生产资金投入纳入年度生产经营计划和财务预算，不得挪作他用，并专项用于下列安全生产事项：

　已完善、改造和维护安全防护及监督管理设施设备支出； 已配备、维护、保养应急救援器材、设备和物资支出，制定应急预案和组织应急演练支出； 已做出每年开展重大危险源和事故隐患评估、监控和整改支出；安全生产评估检查、专家咨询和标准化建设支出； 已配备和更新现场作业人员安全防护用品支出； 已出具安全生产宣传、教育、培训支出；安全生产适用的新技术、新标准、新工艺、新装备的推广应用支出；已出具安全设施及特种设备检测检验支出； 已参加安全生产责任保险支出；其他与安全生产直接相关的支出也 已完成。

　六、人事部门负责人责任清单要点 本单位按照《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》，根据单位规模对应要求，设置安全生产管理机构，配备安全生产管理人员，安全生产管理人员是：

　（负责人名字）。已制定落实安全生产管理人员风险津贴制度，保证安全生产管理人员待遇高于同级同职其他岗位管理人员待遇。

　已落实高危生产经营单位专职安全生产管理人员享受安全生产管理岗位风险津贴；高危生产经营单位分管安全生产的负责人或者安全总监、安全生产管理机构负责人和安全生产管理人员

　任免后，书面告知负有安全生产监督管理职责的主管部门。

　七、车间（班组）负责人责任清单要点 本单位按照生产作业要求，细化车间（班组）安全生产职责及岗位安全技术操作规程； 已落实安全生产承诺制度、安全生产例会例检制度、安全培训制度； 已制定作业现场、设备设施、工艺流程安全确认制度； 已落实隐患排查治理报告和应急处置制度；每天开展日常的安全检查，能够及时发现隐患，并采取有效措施消除隐患，制止违章指挥、违章操作、违反劳动纪律的行为； 已严格执行动火、检维修、有限空间、临时用电等作业的安全管理规定，确保作业安全； 已做好车间有关安全生产的票证、档案、台账等资料管理工作； 已组织员工进行安全生产教育和安全活动，贯彻执行安全生产法律法规、规章制度；落实岗位操作人员的安全生产责任，严格安全技术操作规程； 已督促员工熟练掌握岗位安全生产应急救援处置内容； 八、各岗位员工责任清单要点 本单位认真学习和遵守各项安全生产管理制度、操作规程及安全技术工程，履行本岗位安全生产职责，各负责人对本岗位的安全生产负直接责任； 能够认真学习并严格执行动火、检维修、有限空间、临时用电等作业的安全管理规定，不违章作业，确保作业安全； 能够正确分析、判断和处理各种异常状态，及时发现和识别不安全因素和隐患，并及时整改，对不能立即进行整改的隐患有上报的义务； 能够积极参加各种安全活动、岗位技术练兵和事故预案演练，清楚应急状态下本岗位和自身职责，在发生事故时，能按照事故预案正确处理； 能够拒绝违章作业指令，对他人的违章作业要加以劝阻和制止。

　（补充）责任清单 依据《特种设备使用管理规则》（TSG 08—2017）

　2.2 使用单位主要义务

　本单位特种设备使用单位主要义务如下:

　 能够建立并且有效实施特种设备安全管理制度和高耗能特种设备节能管理制度，以及操作规程； 能够做到采购、使用取得许可生产(含设计、制造、安装、改造、修理，下同)，并且经检验合格的特种设备，不得采购超过设计使用年限的特种设备， 能够做到禁止使用国家明令淘汰和已经报废的特种设备；设置特种设备安全管理机构， 已配备相应的安全管理人员和作业人员，建立人员管理台账，开展安全与节能培训教育，保存人员培训记录； 能够确保办理使用登记，领取《特种设备使用登记证》，设备注销时交回使用登记证； 已建立特种设备台账及技术档案；对特种设备作业人员作业情况进行检查， 能够及时纠正违章作业行为； 能够做到对在用特种设备进行经常性维护保养和定期自行检查，及时排查和消除事故隐患； 能够做到对在用特种设备的安全附件、安全保护装置及其附属仪器仪表进行定期校验(检定、校准，下同)、检修，及时提出定期检验和能效测试申请， 已接受定期检验和能效测试，并且做好相关配合工作； 已制定特种设备事故应急专项预案，定期进行应急演练； 能够确保发生事故及时上报，配合事故调查处理等； 能够保证特种设备安全、节能必要的投入及法律、法规规定的其他义务。

　 使用单位 能够确保接受特种设备安全监管部门依法实施的监督检查。

　2.3

　特种设备安全管理机构

　 本单位特种设备安全管理机构 能够确保贯彻执行特种设备有关法律、法规和安全技术规范及相关标准职责， 能够做到负责落实使用单位的主要义务、承担高耗能特种设备节能管理职责的机构并 能够做到负责开展日常节能检查，落实节能责任制。

　2.4.1 主要负责人

　 本单位主要负责人是 （负责人名字）其对单位所使用的特种设备安全节能负总责。

　2.4.2.1 安全管理负责人

　 本单位特种设备使用单位已配备安全管理负责人：

　）

　（负责人名字）。并明确特种设备安全管理负责人是指使用单位最高管理层中主管本单位特种设备使用安全管理的人员。能够按照本规则要求设置安全管理机构的使用单位安全管理负责人， 并已经取得相应的特种设备安全管理人员资格证书。

　 安全管理负责人 能够确保完成以下职责：

　 (1)协助主要负责人履行本单位特种设备安全的领导职责，确保本单位特种设备的安全使用；

　 (2)宣传、贯彻《中华人民共和国特种设备安全法》以及有关法律、法规、规章和安全技术规范；

　 (3)组织制定本单位特种设备安全管理制度，落实特种设备安全管理机构设置、安全管理员配备；

　 (4)组织制定特种设备事故应急专项预案，并且定期组织演练；

　 (5)对本单位特种设备安全管理工作实施情况进行检查；

　 (6)组织进行隐患排查，并且提出处理意见；

　 (7)当安全管理员报告特种设备存在事故隐患应当停止使用时，立即作出停止使用特种设备的决定，并且及时报告本单位主要负责人。

　2.4.2.2.1 安全管理员职责

　 本单位特种设备安全管理员是：

　（负责人名字），是具体负责特种设备使用安全管理的人员。

　 安全管理员 能够确保完成以下主要职责：

　(1)组织建立特种设备安全技术档案；

　 (2)办理特种设备使用登记；

　 (3)组织制定特种设备操作规程；

　 (4)组织开展特种设备安全教育和技能培训；

　 (5)组织开展特种设备定期自行检查；

　 (6)编制特种设备定期检验计划，督促落实定期检验和隐患治理工作；

　 (7)按照规定报告特种设备事故，参加特种设备事故救援，协助进行事故调查和善后处理；

　 (8)发现特种设备事故隐患，立即进行处理，情况紧急时，可以决定停止使用特种设备，并且及时报告本单位安全管理负责人；

　 (9)纠正和制止特种设备作业人员的违章行为。

　2.4.4.1 作业人员职责

　 本单位特种设备作业人员：

　（安全管理员名字），已取得相应的特种设备作业人员资格证书，其 能够确保完成以下主要职责：

　 (1)严格执行特种设备有关安全管理制度，并且按照操作规程进行操作；

　 (2)按照规定填写作业、交接班等记录；

　 (3)参加安全教育和技能培训；

　 (4)进行经常性维护保养，对发现的异常情况及时处理，并且作出记录；

　 (5)作业过程中发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即采取紧急措施，并且按照规定的程序向特种设备安全管理人员和单位有关负责人报告；

　 (6)参加应急演练，掌握相应的应急处置技能。

　单位名称：（加盖公章负责人签字）

　 日期：

　年

　 月

　 日

篇七：幼儿园安全生产主体责任清单

小学 全员安全生产主体责任清单

　制定时间：2021 年 6 月 2 日 修订时间：2021 年 9 月 18 日

　 全员安全生产责任制是以制度形式明确规定主要负责人、分管负责人、各班主任及教职员工在教育教学活动中应负的安全责任，落实好安全生产责任制是做好安全生产工作的关键。全员安全生产责任制实行一岗一责制，按照“党政同责、一岗双责”要求和“谁主管、谁负责”“管生产必须管安全、管业务必须管安全”原则制定和落实，实现安全生产人人有责，有岗必有责，每名教职员工都必须在自己的岗位上认真履行各自的安全职责，实现安全生产。

　我校现有教职员工 64 人，设置岗位 20 个。其中，主要负责人 1 人，分管负责人 1 人；共有教学班 28 个。学校 64 名人员安全生产主体责任全部纳入本清单管理，覆盖率已达到100%。

　目

　 录

　一、评审记录 ┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄1

　二、总则 ┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄2

　三、安全生产主体责任清单 ┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄-┄┄┄2

　1.主要负责人安全生产责任清单 ┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄2 2.安全生产分管负责人（安全总监）安全生产责任清单┄3 3.生产、设备、技术、财务、行政等其他分管负责人安全生产责任清单 ┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄4 4.安全生产管理人员安全生产责任清单 ┄┄┄-┄┄-┄4 5.业务副校长责任清单 ┄┄┄┄┄┄┄┄-┄┄-┄┄┄5 6.后勤副校长责任清单 ┄┄┄┄┄┄┄┄-┄┄┄-┄┄6 7.教导主任责任清单┄┄┄┄┄┄┄┄-┄┄┄┄-┄┄-7 8.教研组长责任清单┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄-┄┄7 9.班主任责任清单┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄-┄┄┄8 10.任课教师责任清单┄┄┄┄┄┄┄┄-┄┄┄┄┄--10 11.体育教师责任清单┄┄┄┄┄-┄┄┄┄┄┄┄┄--10 12.电教教师责任清单 ┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄11 13.心理健康教师责任清单 ┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄11 14.财务人员责任清单 ┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄12 15.财产管理员责任清单 ┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄12 16.图书、档案管理员责任清单 ┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄13

　 17.体育器材保管员责任清单 ┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄14 18.实验室管理员责任清单 ┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄14 19.文印室人员责任清单 ┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄15 20.门卫责任清单┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄-16

　- 1 - 一、评 审 记 录

　主要编制人 xxx xxx xxx xxx xxx xxx 参加 评审 人员 分管安全负责人：（签字）

　安全部门负责人：（签字）

　全体人员：（签字）生产经营单位和主管部门评审人员签字

　主要负责人审批意见：

　年

　月

　 日

　主管部门审核意见：

　年

　 月

　 日

　- 2 - 二、总则

　加强中小学校安全教育和管理工作，牢固树立“安全第一”思想是根本，明确并强化职责是核心，健全并落实制度是保证，狠抓措施落实是关键。各学校要对照本指南结合实际明确本校各个岗位的安全职责，健全学校安全管理制度，落实各项制度措施，切实将安全教育和管理融入到学校日常工作的各个环节，确保广大师生安全，确保校园和谐稳定。

　三、安全生产主体责任清单 （一）

　主要负责人安全生产责任清单 （姓名：

　xxx ）

　 1.学校的法定代表人，学校安全工作的第一责任人。

　2.认真贯彻落实国家有关学校安全工作的法律法规和上级对学校安全工作的部署。

　3.全面负责学校安全工作，建立健全组织机构和防范体系，落实责任制，依法制定学校各项安全管理制度和应急预案。

　4.建立安全工作奖惩制度，把安全工作纳入各部门、个人履职考核，与评优推先和绩效考核挂钩，调动全体教职工共同做好学校安全工作的积极性。

　5.组织召开学校安全工作领导小组会议，分析研究学校安全工作现状及存在的问题，有针对性地制定学校安全工作计划。

　6.及时制止和处理教职工侵犯学生权益和影响学生身心健康的行为。

　7.加强与所属乡镇、街道、社区、派出所、消防、卫生、城管等部门的联系，取得他们的支持和配合，共同做好校园及周边安全工作。

　- 3 - 8.遇到突发事件立即组织安全领导小组启动应急预案，并第一时间赶到现场指挥。

　9.学校安全职责所必需的其它行为。

　（二）

　安全生产分管负责人（安全总监）安全 生 产责任清单 （姓名：

　xxx ）

　1.在校长的领导下，具体负责学校安全工作，对学校安全工作负直接领导责任。

　2.可代校长组织召开学校安全工作领导小组会议，传达学习上级有关安全工作的文件，研究学校安全工作存在的问题和隐患，提出解决问题的方法和整改意见，确保学校安全。

　3.根据上级要求，依据相关法律法规，不断完善、建立健全学校安全工作管理制度，组织制定各种突发事件应急预案。

　4.全面落实学校安全工作责任制，层层签订学校安全工作责任书，把学校安全工作任务分解到各处室、部门和岗位，并负责检查、督导落实。

　5.指导学校安全专职干部和各部门负责人开展工作，定期不定期检查各处室、部门、岗位的安全防范和隐患排查工作，并建立相关台账，在相关记录表上签字。

　6.定期组织培训学校安全保卫干部和员工，强化安全责任意识，提高防范和应对突发事件的能力，杜绝因思想麻痹或工作失误造成的安全责任事故。

　7.加强师生安全教育和培训工作，定期组织开展各类宣传和应急演练活动，提高师生安全意识和自护能力。

　8.定期组织检查学校各部门的安全设施及器材，保证完好

　- 4 - 有效。

　（三）

　生产、设备、技术 、财务、行政 等其他 分管 负责人安全生产责任清单 （姓名：

　xxx ）

　1.负责学校总务后勤的安全管理工作，落实部门安全责任和各项安全管理制度，做好部门安全工作计划，监督、检查工作落实情况。

　2.定期召开部门安全工作会议。

　3.加强总务后勤人员的安全培训，提高各工种人员的安全意识和防范技能。

　4.做好学校建筑物和水、电、气等设施设备的安全检查和维护，根据保卫主任的要求定期维护或更换消防器材和特种设备，并建立台账，及时做好相关记录。

　5.切实加强学校食品饮用水卫生管理，严格执行《中华人民共和国食品卫生法》，建立严格的学校卫生管理制度，自觉接受卫生防疫部门监督。

　6.组织相关人员按规定定期进行安全培训和体检；随时掌握当地流行性疾病、食源性疾病和饮水污染的情况，采取切实有效的预防措施，杜绝疾病、流行性疾病和食品中毒事故发生。

　7.落实本部门不同工种安全责任。组织部门人员定期检查负责范围内的安全”。

　（四）

　安全生产管理人员安 全生产责任清单（姓名：

　xxx）

　）

　1.协助校长加强与所属街道、社区、派出所、消防、卫生、城管等部门的联系，积极开展校园及周边综合治理工作。

　2.建立健全学校安全管理各类台账和档案制度，检查指导

　- 5 - 学校各类安全资料的归档备案。

　3.督促检查放学前一分钟、每周一节课、每月一次专题讲座的安全教育。

　4.协助学校按照有关法律法规制定完善校园安全管理制度，落实各项安全防范措施。

　5.协助学校加强安全工作，结合中小学学生特点，开展有针对性的交通、消防、治安等安全宣传及法制教育。

　6.协助学校做好对有不良行为学生的教育转化工作，落实具体帮教措施。

　7.协调有关部门对学校周边治安环境进行整治，严肃查处侵害师生合法权益和滋扰校园案件，建立长效机制，维护学校周边治安秩序。

　8.配合政法部门妥善处理在校师生违法案件，督促学校妥善处理校园内发生的严重违规违纪问题。

　9.协助学校与社会、家庭等方面建立联系，完善“三位一体”法制教育机制，落实各项治理措施。

　10.协助 xxx 完成安全工作任务，以及领导小组交办的其它安全工作。

　（五）业务副校长 责任 清单（姓名：

　xxx ）

　教务工作 具体岗位职责：

　分管教学的副校长是学校教学工作的安全责任人，主要职责有：

　1.督促全校教师严格落实教学常规。特别是认真落实体育课、劳动课、实验（训）课等教学常规，防止学生意外伤害事

　- 6 - 故的发生； 2.对必须在校外进行的教学活动要认真审批，要有严密的安全措施，确保活动安全进行； 3.督促全校教师加强师德修养，关爱学生，不得体罚和变相体罚学生，切实减轻学生过重课业负担。要采取切实可行的措施，杜绝因体罚和心灵虐待造成对学生的伤害事件，确保学生身心健康发展； 4.督促指导教师把学生安全作为教育教学的第一要事，摆在首位，认真落实各有关法规和上级文件对教育教学工作的安全规定，依法办事，依法执教； 5．完成上级交办的其它安全工作任务。

　教学工作 具体岗位职责：

　 1.负责教导处所属各组的安全管理工作，落实部门安全责任和各项安全管理制度，制定部门安全工作计划，并监督、检查、工作落实情况。

　2.定期召开部门安全工作会议。

　3.做好各种教具配备、保存及使用的安全管理。

　4.加强学生学籍信息的安全管理，建立信息保密制度。

　5.做好教学活动和考试安全预案及管理工作。

　6.配合校长积极稳妥做好学校招生、毕业工作，正确执行政策、有效化解矛盾，维护校园安全稳定。

　（六）后勤副校长责任清单（姓名：

　xxx ）

　分管后勤的副校长是学校设施设备安全责任人，其主要职责有：

　- 7 - 1.制定学校设施设备安全管理工作规章制度，做好学校设备设施安全管理工作； 2.组织对学校建筑物、设施设备的安全检查，特别是消防安全检查，及时消除安全隐患，杜绝安全事故； 3.加强对水源的管理，确保学校食品及饮用水安全；加强学校卫生防疫工作； 4.督促有关人员做好防盗工作，维护学校财产安全； 5.加强学校的安全设施建设，确保校园安全； 6.完成上级交办的其它安全工作任务。

　（七）教导主任责任清单（姓名：

　xxx ）

　1.负责教务处所属各组（室）的安全管理工作，落实部门安全责任和各项安全管理制度，制定部门安全工作计划，并监督、检查、工作落实情况。

　2.定期召开部门安全工作会议。

　3.做好各种教具配备、保存及使用的安全管理。

　4.加强学生学籍信息的安全管理，建立信息保密制度。

　5.做好教学活动和考试安全预案及管理工作。

　6.配合校长积极稳妥做好学校招生、毕业工作，正确执行政策、有效化解矛盾，维护校园安全稳定。

　7.完成领导小组交办的其它安全工作。

　（八）教研组长 责任清单 （姓名：

　xxx xxx ）

　具体岗位职责：

　- 8 - 1.教研组安全第一负责人，负责建立教研组日常安全管理制度，落实学校各项安全管理要求。

　2.定期召开教研组安全工作会议，维护学校教育教学安全。

　3.制定实验室安全规章制度，督促实验员做好实验室的安全管理工作。

　4.制定实验室突发事件应急预案并组织演练。

　5.监督指导各学科教师在学科教学中渗透安全教育。

　（九）班主任单 责任清单：

　（姓名：

　xxx xxx 女

　刘静

　李亚慧

　xxx 陈庆芹

　xxx 牛克麦

　冯长景

　陈慧芳

　许新文

　xxx 孙欣欣

　李毅

　孟庆芳

　姬宗平

　范芸

　xxx 司加华

　xxx 杨红燕

　xxx 张祥丹

　王婷

　杜显梅

　黄启美

　王现秀

　xxx ）

　具体岗位职责：

　1.班级安全管理的第一责任人，对本班学生安全及教室内的设施设备安全负责。

　2.认真落实学校安全工作的各项要求，及时解决班级出现的安全问题，排除安全隐患。

　3.在班委会和团支部设立安全委员，在班级设立若干安全员。

　4.保证晨（午、晚）检专时专用，仔细查看学生精神和身体状态，认真记录，及时上报。

　5.充分利用晨（午、晚）检、班会等时间开展学生安全教

　- 9 - 育。特别注意根据季节变化提醒学生预防疾病，防范各种可能发生的自然灾害和安全事故，提高学生安全防范意识和逃生自救技能。

　6.严格执行学生考勤和请销假制度，做好学生考勤统计工作，及时了解未到校上课或中途离校学生的情况，并及时与家长取得联系，做好记录。

　7.认真做好班级内各种不安全因素的排查和登记工作，发现问题及时向年级组长和校领导汇报。

　8.对有特异体质和心理异常的学生，应在家长的配合下及时做好记录。在安排体育、劳动、大型活动等时予以照顾。

　9.协助学校与家长签订安全协议书，并做好协议书回执留存。通过家长会、家访等形式开展家长安全教育，让家长切实担负起监护人职责，做好学生安全教育监管工作，特别是保障学生校外安全。

　10.组织班级集体活动必须征得学校领导同意并报上级教育行政部门批准后方可进行，做好安全预案和活动前的安全教育工作。

　11.发现学生在校出现身体不适或危险情况时，要立即采取措施、组织抢救，并及时通知家长、报告学校。

　12.开展“放学前一分钟安全教育”。结合实际提醒学生注意交通安全、防劫防骗、防各种伤害事故等安全事项。

　13.认真准确采集学生及家庭相关信息。

　14.完成领导小组交办的其它安全工作。

　（十）

　任课教师 责任清单（姓名 ：

　杨祥荣

　孔令梅

　许丽

　潘

　- 10 - 兴来

　孙春峰等 ）

　具体岗位职责：

　1.明确并履行岗位安全职责，落实学校安全工作的有关要求，做好安全防范工作。

　2.将安全教育有机渗透到本学科教学内容和教学过程中。

　3.课前清点学生人数并立即上报班主任，课堂上发现学生行为具有危险性时应及时制止、告诫、教育，并与班主任或学生家长及时沟通。课间负责本楼层就近楼梯间、楼层安全工作。

　4.密切配合班主任开展安全工作，及时将班内的安全问题向班主任反映，协助班主任对学生进行安全教育，妥善处理班级出现的安全问题。

　5.课堂教学中如遇突发事件或安全问题，及时将学生有序疏散到安全地带并妥善处理，同时立即向分管领导或校长汇报。

　6.开展“放学前一分钟安全教育”。每天最后一节课下课前，结合实际提醒学生注意交通安全、防劫防骗、防各种伤害事故等安全事项。

　7.完成领导小组交办的其它安全...

篇八：幼儿园安全生产主体责任清单

2021 年公司安全生产主体责任清单

　1 1 、目的

　为加强安全生产工作的组织领导，全面落实安全生产主体责任，强化安全生产 “一岗双责”，预防和减少生产安全事故，源头管控安全风险，落实全员安全生产责任，建立层层负责、人人有责、各负其责的安全管理体系，保障员工生命和财产安全，促进企业健康和谐发展和经济效益的提高，特制定本责任制。

　2 2 、适用范围

　本责任制适用于公司内部各职能部门及生产单位。

　3 3 、制定依据

　3.1《中华人民共和国安全生产法》(2014 年 8 月 31 日中华人民共和国第十二届全国人民代表大会常务委员会第十次会议修订) 3.2《山东省安全生产条例》(2017 年 1 月 18 日山东省第十二届人民代表大会常务委员会第二十五次会议通过) 3.3《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》山东省人民政府令第 311 号（2018 年 1 月 24 日山东省人民政府令第 311 号第二次修订）

　4 4 、职责

　4.1 安全生产领导小组负责本制度的编制、完善。

　4.2 各单位及职能部门根据职责在本职工作范围内实施本制度。

　 5 5 、总则

　5.1 公司安全生产责任制是公司各项安全生产规章制度的核心,是最基本的安全生产管理制度。按照“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针、“管生产必须管安全”和“谁主管谁负责”的原则，将各级负责人员，各职能部门及其工作人员以及各岗位生产工人在安全生产方面应做的工作和应负的责任加以明确规定。

　5.2 公司安全生产实行“一岗双责、统一领导、分级负责、逐级管理”的原则。总经理是公司安全生产第一责任人，对公司的安全生产全面负责；分管安全副总经理协助总经理履行安全生产职责，对公司安全生产工作负主要责任；其它副总经理对各自分管业务范围的安全生产负领导责任。

　5.3 各部门负责人是部门的安全生产第一责任人，对部门的安全生产工作全面负责； 5.4 公司安全生产领导小组对公司范围内的安全生产负有指导、检查、监督管理的职责。

　6 6 、各职能部门安全生产责任制

　1 6.1 各职能部门通用职责（质检部门、销售部门等）

　6.1.1 执行国家安全生产法律法规和公司有关安全管理的制度。

　6.1.2 对本部门的安全工作负责，积极组织本部门的安全生产培训教育工作。

　6.1.3 积极开展隐患排查治理工作，落实公司各项安全工作要求。

　 6.1.4 负责本部门消防设备设施等应急设施、器材的维护。

　6.1.5 全面负责所属范围内职工在生产经营过程中的安全与健康。

　2 6.2 安全生产领导小组职责

　6.2.1 公司安全生产领导小组在安全生产领导小组组长的直接领导下，统筹、指导、督促全公司安全生产工作，研究、协调、解决重大安全生产问题。

　6.2.2 贯彻执行国家和职能部门有关安全生产的方针、政策、法规和各项规章制度，定期研究安全生产工作，掌握全公司安全生产动态，及时通报公司安全生产情况。

　6.2.3 统筹全公司的安全生产工作，制定公司年度安全生产目标计划、工作重点和主要措施，协调并指导公司各部门开展安全生产工作，督促安全生产责任制的落实。

　6.2.4 建立健全各级领导和部门的安全生产责任制，并督促落实。

　6.2.5 组织、督促各部门认真贯彻执行国家和职能部门有关安全生产的方针、政策、法规和标准，制定、完善公司各项安全生产规章制度并贯彻落实。

　6.2.6 组织大型安全生产宣传教育活动，推动公司安全生产宣传、教育工作。

　6.2.7 定期组织安全生产大检查，由安全生产领导小组组长或副组长带领检查小组进行工作。

　 6.2.8 组织召开公司安全生产工作会议及表彰大会。

　6.2.9 组织重大安全生产问题的调查、研究、评估及防护措施的制定。

　6.2.10 组织、参与生产安全事故的调查及处理工作。

　6.2.11 定期召开安全生产领导小组会议，听取安全生产情况汇报，研究安全生产突出问题的解决办法和落实措施。

　6.2.12 任命各级安全生产责任人。

　3 6.3 安全生产管理员职责

　6.3.1 组织或者参与拟订本公司安全生产规章制度、操作规程，审核各单位制定的操作规程。

　6.3.2 参与本公司涉及安全生产的经营决策，提出改进安全生产管理的建议，督促本单位其他机构、人员履行安全生产职责。

　6.3.3 组织制定本公司安全生产管理年度工作计划和目标，并进行考核。

　6.3.4 组织或者参与本公司安全生产宣传教育和培训，如实记录安全生产教育培训情况。

　6.3.5 监督本公司安全生产资金投入和技术措施的落实。

　6.3.6 监督检查本公司对承包、承租单位安全生产资质、条件的审核工作，督促检查承包、承租单位履行安全生产职责。

　6.3.7 督促落实本公司重大危险源的安全管理，监督劳动防护用品的采购、发放、使用和管理。

　 6.3.8 组织落实安全生产风险管控措施，检查本公司的安全生产状况，及时排查事故隐患，制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为，督促落实安全生产整改措施。

　6.3.9 组织或者参与本公司生产安全事故应急预案的制定、演练。

　6.3.10 负责伤亡事故调查，对事故的责任者提出处理意见。定期研究分析本企业伤亡事故和职业危害趋势和重大事故隐患，提出改进安全工作的意见、推广和应用安全生产先进技术。

　6.3.11 负责领导公司“双重预防体系”建设所有工作。

　6.3.12 定期召开全体干部职工安全例会，做好“双重预防体系”工作宣传推动；督促各部门充分利用宣传栏、班前班后会等方式方法进行宣传发动工作。

　6.3.13 督促制定“双重预防体系”实施方案并组织各部门、车间实施安全生产风险分级管控体系及隐患排查治理体系具体工作，确保体系建设工作顺利完成。

　6.3.14 负责公司“双重预防体系”运行过程的监督、指导工作及评估修订工作。

　6.3.15 法律、法规、规章以及本公司规定的其他职责。

　 5 6.5 办公室职责

　6.5.1 对新入厂的员工及时组织安全教育培训，经考核合格后方可分配到相关车间、部门。

　6.5.2 会同安全生产管理员建立健全安全管理教育培训管理制度，编制年度教育培训计划并组织实施。

　6.5.3 会同安全生产管理员组织对职工的安全技术教育及特种作业人员的培训、考核工作，并对培训效果进行评定。

　6.5.4 建立健全劳动保护用品管理制度，根据相关法律法规及《山东省劳保用品配备标准》等规定，制定年度安全技术劳动保护措施计划，并组织实施。

　6.5.5 根据相关法律法规及《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》等规定，保障专职安全生产管理人员和注册安全工程师的配备。

　6.5.6 建立健全职工三级教育档案、职业健康档案，一人一档。

　6.5.7 积极参与安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。

　6.5.8 积极参与指导协调各部门作业活动及设备设施风险点的排查、统计、风险等级确定、管控措施落实和管控清单的编制等工作。

　6.5.9 协助安全科组织应急预案演练，进行应急救援、事故调查和处理。

　6 6.6 财务部职责

　6.6.1 认真执行国家关于企业单位安全技术措施经费提取使用的有关规定，做到专款专用，并监督执行，切实保证对安全生产的投入，保证安

　 全技术措施和隐患整改项目费用到位，保证安全技术措施经费的落实并监督其合理使用。安全生产投入资金使用范围：

　（1）完善、改造和维护安全防护及监督管理设施设备支出； （2）配备、维护、保养应急救援器材、设备和物资支出，制定应急预案和组织应急演练支出； （3）开展重大危险源和事故隐患评估、监控和整改支出； （4）安全生产评估检查、专家咨询和标准化建设支出； （5）配备和更新现场作业人员安全防护用品支出； （6）安全生产宣传、教育、培训支出； （7）安全生产适用的新技术、新标准、新工艺、新装备的推广应用支出； （8）安全设施及特种设备检测检测支出； （9）参加安全生产责任保险支出； （10）其他与安全生产直接相关的支出。

　6.6.2 执行财政部关于安全技术措施费用使用管理规定，保证安全技术措施费用和事故隐患整改费用到位，审查劳动保护用品、防暑防高温饮品及保健食品的经费支出合理使用情况。

　6.6.3 审查本单位经营计划时，要同时审查安全技术措施计划，并检查执行情况，按照“三同时”原则审查，审批新、改、扩建项目，落实劳动保护设施，不留隐患。

　 6.6.4 审查各项安全罚款的出入，把安全生产纳入管理经济责任制，分析单位安全生产经济效益，认真执行国家和地方法规，审核各类事故费用的支出情况，支持开展安全生产竞赛活动，监督检查本单位女职工的劳动保护工作。

　6.6.5 负责分管各部门、科室的安全生产工作，参与责任以外分管范围直接部门的安全生产管理工作，提出合理化建议及改正意见。

　6.6.6 参与本单位职工因工死亡、工伤和职业病的调查，协助单位领导做好善后工作。

　6.6.7 积极参与安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。

　6.6.8 负责“双重预防体系”奖惩费用的具体落实工作，在工资中予以扣除或增加。

　6.6.9 负责“双重预防体系”相关费用的支出，并对专款专用情况进行监督。

　7 7 、各级管理人员安全生产职责

　1 7.1 总经理职责

　总经理 XX 是公司安全生产的第一责任人，对落实本单位安全生产主体责任全面负责，并授权 XX 对公司的安全生产工作负责。

　7.1.1 建立、健全本单位安全生产责任制。

　7.1.2 组织制定并督促安全生产管理制度和安全操作规程的落实。

　 7.1.3 确定符合条件的分管安全生产的负责人、技术负责人。

　7.1.4 依法设置安全生产管理机构并配备安全生产管理人员，落实本单位技术管理机构的安全职能并配备安全技术人员。

　7.1.5 定期研究安全生产工作，向职工代表大会、职工大会或者股东大会报告安全生产情况，接受工会、从业人员、股东对安全生产工作的监督。

　7.1.6 保证安全生产投入的有效实施，依法履行建设项目安全设施和职业病防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用的规定。

　7.1.7 组织建立安全生产风险管控和安全隐患排查治理机制，督促、检查安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。

　7.1.8 组织开展安全生产教育培训工作。

　7.1.9 依法开展安全生产标准化建设、安全文化建设和班组安全建设工作。

　7.1.10 组织实施职业病防治工作，保障从业人员的职业健康。

　7.1.11 组织制定并实施事故应急救援预案，加强对重大危险源的管理。

　7.1.12 及时、如实报告事故，组织事故抢救。

　7.1.13 领导并全面负责“双重预防体系”建设工作，对“双重预防体系”创建工作的具体实施予以部署，安排各部门/车间负责人做好负责区域内的组织、协调、宣传、发动及计划、组织、实施、汇总等过程工作。

　 7.1.14 组织并参加隐患治理大检查，对查出的安全隐患要及时消除或采取必要的安全措施，确保安全生产。

　7.1.15 对各区域“双重预防体系”创建工作落实情况进行考核。

　7.1.16 组织“双重预防体系”评估工作，并根据相关法律法规及公司工艺、设备变更情况及时组织人员对“双重预防体系”进行修订。

　7.1.17 法律、法规、规章规定的其他职责。

　2 7.2 主要负责人职责

　（主要负责人 XX ）

　主要负责人 X XX 协助总经理 X XX 管理公司安全生产工作。

　7.2.1.严格宣传贯彻国家安全生产的法律法规并对企业的安全生产负总责。

　7.2.2.组织制定安全生产责任制，明确全员安全生产责任；组织制定企业安全生产规章制度并督导执行。

　7.2.3.建立安全生产组织领导机构和管理机构，配齐配强安全生产管理人员。

　7.2.4.每月召开一次安全生产工作例会。

　7.2.5.组织制定安全生产教育和培训计划并督促实施。

　7.2.6.保证安全生产必需的资金投入，督促、检查安全生产工作，及时消除事故隐患。

　7.2.7.开展安全生产标准化创建。

　 7.2.8.大力推行企业安全生产可视化、信息化、智慧化平台以及风险管控自动辨识、自动报警、自动切断系统建设。

　7.2.9.组织制定实施生产安全事故应急救援预案，并定期组织演练。

　7.2.10.及时、如实报告生产安全事故，组织事故抢险救援。

　7.2.11.每季度一次对公司管理人员进行提醒谈话。

　7.2.12.制定公司安全生产奖惩考核办法，对全员实行分级分类差异化量化考核，兑现奖惩并张榜公布。

　7.2.13.服从安全生产驻点包保人员管理。

　3 7.3 财务负责人（经理）职责

　（财务经理 XX ）

　7.3.1 贯彻执行国家有关安全生产的方针政策和法规、规范。

　7.3.2 保证公司安全生产各项投入的有效实施。

　7.3.3 组织制定公司的安全生产投入的管理办法。

　7.3.4 组织制定公司的安生生产投入计划，并按规定预提与核销。

　7.3.5 监督、检查公司安全生产经费的使用方向，保证资金能做到专项专用。

　7.3.6 检查各部门、各生产单位的安全生产资金使用是否正确。

　7.3.7 积极参加有关部门组织的有关安全生产方面的学习与培训。

　7.3.8 负责“双重预防体系”运行过程中奖惩费用的具体落实工作，在职工工资中予以扣除或增加，并统计记录。

　 7.3.9 负责“双重预防体系”运行过程中相关费用的支出，对专款专用情况进行监督，并予以详细记录。

　4 7.4 安全管理人员职责

　（ XX 、 XX ）

　7.4.1.组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案。

　7.4.2.组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况。

　7.4.3.督促落实本单位重大危险源的安全管理措施。

　7.4.4.落实安全生产可视化、信息化、智慧化平台以及风险管控自动辨识、自动报警、自动切断系统建设。

　7.4.5.组织或者参与本单位应急救援演练。

　7.4.6.检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全...

篇九：幼儿园安全生产主体责任清单

生产主体责任清单

　序号 岗位 安全生产职责 1 总经理 1.建立、健全本单位安全生产责任制，并分解到各部门、各岗位，明确责任人员、责任内容和考核奖罚标准; 2.组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程，并保证其有效实施; 3.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划，并保证计划的落实; 4.保证本单位安全生产投入的有效实施; 5.督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。应当经常性地进行督促、检查，对检查发现的问题及时解决，及时排除; 6.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案; 7.及时、如实报告生产安全事故，不得隐瞒不报、谎报或者迟报; 8.每季度至少组织一次安全生产全面检查，研究分析安全生产存在的问题，督促各有关部门落实整改，及时消除生产安全事故隐患; 9.每年至少组织并参与一次事故应急救援演练; 10.发生事故时迅速组织抢救，并及时、如实向负有安全生产监督管理职责的部门报告事故情况，做好善后处理工作，配合调查处理; 11.每年向职工大会或者职工代表大会、股东会或者股东大会报告安全生产工作和个人履行安全生产管理职责的情况，接受工会、从业人员、股东对安全生产工作的监督。

　2 安全主管 1.负责企业安全生产综合监督管理，监督检查各职能部门落实安全生产责任。负责综合协调本单位的安全生产工作; 2.制定本单位安全生产各项规章制度、操作规程及工作规划和年度计划，并组织实施及落实到位; 3.负责本单位隐患排查和整改治理工作，每月至少组织一次安全生产全面检查，研究分析安全生产存在的问题，督促各有关部门落实整改，及时消除生产安全事故隐患; 3.组织构建安全风险管控和隐患排查治理双重预防体系建设，推广先进

　适用安全技术装备，更新淘汰落后生产工艺技术装备; 4.组织开展安全生产标准化建设和岗位精细化管理; 5.组织实施新、改、扩建设项目履行安全设施“三同时”; 6.负责企业动火作业等高危特殊作业项目审批; 7.负责对违章指挥、违章作业、违反劳动纪律行为的处罚和责任追究; 8.组织至少每年一次对安全生产法律法规、标准规范、规章制度、操作规程的执行情况进行评估; 9.参与本单位事故的应急救援和调查处理。

　3 安全员，调度 1.组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案，以确保相关制度、规程、预案符合本单位安全生产的实际; 2.组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况，以保证教育和培训计划符合本单位的实际，及时掌握教育和培训计划的实施进展状况; 3.督促落实本单位重大危险源的安全管理措施，有利于安全生产管理人员在现场检查中发现重大危险源是否按照有关规定进行管理，未按规定的督促相关部门及时整改; 4.组织或者参与本单位应急救援演练; 5.检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议; 6.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为; 7.督促落实本单位安全生产整改措施; 8.组织安全生产日常检查、岗位检查和专业性检查，并每月至少组织一次安全生产全面检查; 9.督促各部门、各岗位履行安全生产职责，并职责考核、提出奖惩意见; 10.参与所在单位事故的应急救援和调查处理。

　4 部门经理 1. 部门经理是各部门安全生产第一责任人，对部门的安全生产全面负责，是安全生产法律法规和规章制度的直接执行者 2. 要按照生产作业要求，细化各部门安全生产职责及岗位安全技术操作规程;制定安全生产承诺制度、安全生产例会例检制度、安全培训制度;制定作业现场、设备设施、工艺流程安全确认制度;建立隐患排查治理报告和应急处置制度，确保各项安全措施落到实处; 3. 组织员工学习，贯彻执行安全生产法律法规、规章制度;落实岗位操作人员的安全生产责任，严格安全技术操作规程;督促员工熟练掌握岗位安全生产应急救援处置内容; 4. 组织各班组进行安全生产教育和安全活动。负责新员工班组级的安全教育培训; 5.每天开展日常的安全检查，及时发现隐患，并采取有效措施消除隐患，制止违章指挥、违章操作、违反劳动纪律的行为; 6.检查各级动火、检维修、有限空间、临时用电等危险作业的安全措施，做好车间有关安全生产的票证、档案、台账等资料管理工作。

　7.严格执行动火、检维修、有限空间、临时用电等作业的安全管理规定，不违章作业，确保作业安全; 5 岗位员工 1.认真学习和遵守各项安全生产管理制度、操作规程及安全技术工程，履行本岗位安全生产职责，对本岗位的安全生产负直接责任; 2.认真学习并严格执行动火、检维修、有限空间、临时用电等作业的安全管理规定，不违章作业，确保作业安全; 3.正确分析、判断和处理各种异常状态，及时发现和识别不安全因素和隐患，并及时整改，对不能立即进行整改的隐患有上报的义务; 4.积极参加各种安全活动、岗位技术练兵和事故预案演练，清楚应急状态下本岗位和自身职责，在发生事故时，能按照事故预案正确处理; 5.有权拒绝违章作业的指令，对他人的违章作业要加以劝阻和制止。

　6.听从领导指挥，及时制止违章操作、违反劳动纪律的行为。

推荐访问:幼儿园安全生产主体责任清单 安全生产 清单 幼儿园