全面从严治党调研报告6篇

全面从严治党调研报告6篇全面从严治党调研报告　全面从严治党调研报告(16篇)　第一篇:全面从严治党调研报告　根据县纪委《关于开展全面落实从严治党主体责任工作专题调研的通知》要求，新下面是小编为大家整理的全面从严治党调研报告6篇,供大家参考。

篇一：全面从严治党调研报告

　 第一篇:全面从严治党调研报告

　 根据县纪委《关于开展全面落实从严治党主体责任工作专题调研的通知》要求，新建镇于 20**年 4 月 13 日下午 14：00 时组织了在家党委成员和村社区总支书记召开了全面落实从严治党主体责任工作专题调研座谈会，对全面从严治党主体责任的落实作了认真细致的研讨，现将调研的结果汇报如下：

　 一、落实全面从严治党主体责任的主要做法和成效

　 (一)深化对全面从严治党主体责任认识情况

　 中央提倡全面从严治党，是历史的必然，是党风廉政建设主体责任落实的深化。认真开展全面从严治党符合我国的国情，是民心所向。多年的改革历程，我们党的一部分干部忘记了自己的党员身份，淡忘了党旗下的宣誓，在工作中以开放的影子庶住了自己的身躯，不知自己是否坐正，不知不觉的脱离了群众，违反了党规党纪，给组织的形象造成了一定的影响。中国共产党经过十八大以来惩治腐败现象力度的加大，党内一些违纪违法干部受到了应有的惩处，为党的形象挽回了一些损失，从新赢得了民心，取得了很好的效果。中央在新实施的《中国共产党纪律处分条例》中将对党员干部廉政自律要求和中央八项规定纳入重要内容，将违反国家法律的受到处理的进行了明确细化，体对了中国共产党对我们党员干部的严要求，对党内监督和依法依规治党的深化。

　 (二)组织落实全面从严治党主体责任的主要做法

　 1.抓好党风廉政建设主体责任的落实。作为最基层的党委，执行好中央、省委、市委和县委有关从严治党的决定，采取切实可行的措施在预防和惩处党员干部违纪

　违法行为方面做好自己应做的工作，是我们最基本的责任。党委平时多召开党内管理的工作会议，将党内工作摆到同经济社会发展工作的前面，正确处理好党内工作与经济社会发展工作之间的关系，做到二者两不误、双促进。

　 2.把“严”和“实”的要求渗透到党的建设方方面面。一是严把党员发展入口关，把入党积极分子思想政治考察工作做实。要制定好党员发展重大失误责任追究制度，防止因入党把关不严而造成人员带病入党，尽量减少或杜绝“突击”纳入。二是严把党员领导干部任用关，把党员干部任前任期廉政谈话工作做实。党员干部任前廉政谈话要深入而不能当成形式，要通过任前谈话掌握干部政治和党性如何，对任职后的工作要进行预先评估，确保上任后能把握大局、不误工作。要通过任期谈话掌握党员干部任期履职和廉洁自律情况，及时纠正党员干部在任期存在的问题。三是严把干部监督教育关，把落实党风廉政建设主体责任工作做实。在我们的日常工作中随时要注意党员干部在政治思想、工作履职、廉洁自律等方面的表现，发现问题要积极的加以教育，对问题严重的要进行组织纪律追究，对存在的以问题要求干部及时纠正，要在干部监督教育上形成一定的制度，做到干部管理有章可循。党委在干部教育管理中，要把学习教育、警示提醒、诫勉谈话和纪律审查作为常态工作来抓，在干部中要进行警钟长鸣。对干部进行组织处理后要进行认真研究，在一定范围内进行公开，拓展组织处理的教育范围，让未受到处理的干部也受到一定的教育。

　 3.在日常的管理监督中，党的领导要敢较真，对党员干部存在的问题要抓早抓小、防微杜渐，不至于让干部去犯大错误，甚至去违反国家法律。领导干部要首先将纪律和规矩挺在前面，要用纪律和规矩去约束自己和身边的党员干部，要加强和支持纪委的监督工作，对组织处理达不到效果的对象要进行党政纪处理，提高党和政府对群众的服务水平能力，树立组织良好的形象。

　4.20**年来，新建镇通过抓党风廉政建设制落实、民生资金的监督、村(社)组监督体系的教育和培训、警示教育宣传学习和纪律审查工作，确保管党治党不留空白和死角，为我镇党建工作取得了很好的效果。

　 (三)以问责为抓手强化管党治党责任在 20**年第一季度的工作中，新建镇从通报批评、组织集中约谈和个人约谈、召回管理、党政纪处理等形式干部进行了管理。到目前为止，我镇共发出通报 3 期，问责人数达***人。通过组织集中约谈，对全镇土地确权工作滞后的 3 名干部进行了批评教育。通过加大纪律审查处罚力度，现已立案 4 件，党政纪处分 2 人，并对其中 1 名干部建议县委进行了召回管理。

　 我镇坚持有责必问、问责必严，做至了“较真叫板”，比如：人力资源和社保服务中心蔡艾勇，在协助太河村包组代收代缴新农保的过程中，存在克扣群众参保资金的现象，镇纪委接到群众举报后调查核实了相关情况，镇人民政府给予其行政警告处分，取消其预备党员资格，考虑对其教育的效果，决定将其纳入凤冈县第三第干部召回管理的建议对象。

　 为了完善和规范责任追究工作，推动问责成为新常态，中共新建党委镇出台了责任追究制度、党委工作制度、党委成员工作职责、纪委工作职责、纪委岗位人员工作职责，党委向分管领导、村(社)及工作部门与挂包领导及分管领导签订民责任状，明确了各自的职责和任务。

　 二、落实全面从严治党主体责任工作存在的主要问题

　 (一)思想认识方面的突出问题。部分干部在思想上没有完全与组织相统一，认为党委深化从严治党就是拿干部过意不去，认为处理了身边的党员工作就无法开展了，没有意识到组织处理违规违纪人员是在教育和保护干部，是我们从事党的工作必须做到的基本职责。

　(二)工作实践方面的突出问题。一是村组监督员开展工作积极性不高，工作责任心不强，没有认真做好自己的本职工作，没有担当精神，不愿展开监督工作。二是乡镇人员变动频繁，纪检队伍人员不稳定，开展工作的业务水平不高。

　 三、进一步推动落实全面从严治党主体责任的建设

　 (一)在乡镇党委班子中增设一名党委副书记专抓纪委工作分管，把纪委书记从繁重的工作解脱出来从事纪检工作，真正实现纪委职能的转变。

　 (二)各级党委加强对党内监督从业人员的的培训，提高纪检队伍业务水平。

　 (三)细化从严治党的主体责任和措施，确保责任到人，工作到位。

　 第二篇:全面从严治党调研报告

　 作为***全面从严治党的第一责任人，我严格按照“****”战略部署，坚持把抓好党的建设作为最大政绩，认真履行“第一责任人”职责，全面推进基层党建工作。从 7 月份以来，我深入全县**个乡镇、部分村组和寺庙，详细了解了全县从严治党整体情况，现将调研情况报告如下。

　 一、全县从严治党工作开展情况

　 （一）抓学习、尽职责，落实基层党建工作第一责任。一是注重理论武装。带头落实县委理论中心组学习制度，坚持用理论武装头脑、推进工作。***年，安排县委理论中心组学习 16 次，组织县委班子开展“两学一做”学习教育研讨会 10 场次，带头开展书记讲党课活动 2 次，县委常委以讲党课的形式开展辅导会 13 场，全县***个基层党组织掀起专题学习研讨热潮。二是注重调查研究。深入全县**个乡镇、***个村居、**个机关事业单位调研指导基层党建工作，要求**个村的下沉干部、驻村工作队结合精准扶贫工作，开展调查研究，进一步帮助村里理清发展思路。5 次主持召开基层党建工作专题会议，全面掌握基层党组织建设情况，及时找准问题、明确措施、抓好整改。三是注重督促检查。结合“两学一做”学习教育，

　多次安排班子成员深入乡村巡回检查、专项督导，有效传导压力，及时解决问题，确保决策部署落到实处。到***以来，带头深入乡村研究部署、检查指导基层党建工作 20 余次。

　 （二）抓责任、强合力，形成党建工作齐抓共管局面。要求各乡镇、各单位党组织负责人严格落实党建工作责任，将党建工作细化到人、量化到岗，以责任传导压力，防止抓而不紧、抓而不实。指导制定《村第一书记、书记向乡镇纪委述廉述责并接受评议质询制度（试行）》，并率先开展试点工作，将村党组织书记纳入述廉述责范畴，落实县乡村三级基层党建工作“联述联评联考”制度。严格按照全面从严治党要求，持续深化“三转”，认真落实中央、省、市规定要求，持之以恒纠正“四风”问题，着力解决群众身边的不正之风和腐败问题，

　 坚持将党风廉政建设和反腐败工作摆在更加突出位置，对县委主体责任和纪委监督责任进行细化分解，建立工作责任清单，狠抓党风廉政建设责任制落实，党风廉政建设和反腐败工作取得新进展新成效。20**年，制定下发《***党风廉政建设责任追究制度（试行）》，县委理论中心组将党风廉政建设纳入学习内容 20 次，坚持每月播放观看 1 次《

　 警示教育片》，召开县委常委会议专题安排部署党风廉政建设和反腐败工作 10次，制作发放各类党风廉政建设教育资料 600 余册，成立 6 个联合督导组开展督导检查 92 次，查处违反公车管理规定 5 起，全县范围内点名通报曝光 2 个乡镇、3 个县直单位、9 名干部职工，县纪检监察机关受理案件问题线索 3 件，初查了结 1 件，转办案并办结 2 件，给予党纪政纪处分 2 人。

　 （三）抓基层、打基础，努力夯实基层党建工作基础。结合县乡领导班子换届工作，不断优化乡村组织体系，构建乡村工作新格局，党群、干群关系进一步密切，乡镇党建力量进一步夯实。20**年，配备乡镇党委组织委员**名、宣统政委员***

　名，选派***名乡镇干部和**名民警下沉到村工作，推选**名优秀乡镇下沉干部担任村民服务中心主任；**个村制定壮大村级集体经济实施项目**个，设立县级发展村级集体经济专项扶持资金**万元，重点对**个经济收入**万元以下的村进行大力扶持，各级累计投入**万元扶持**名党员创办经济实体。截至目前，投入运营的项目**个，增加村级集体经济**万元，带动**名农民创业。投资**万元对全县**个行政村级组织活动场所推倒重建，对**个村级组织活动场所改（扩）建。

　 （四）抓换届、促发展，不断提升基层组织服务水平。按照“党委统揽、思想不散，依法依规、程序不减，优化结构、职数不超，严肃纪律、秩序不乱”的要求，圆满完成县乡党委、人大、政府、纪委领导班子选举换届工作。选举产生中国共产党***第**次代表大会代表**名，***第**届人大代表**名，政协第**届***委员会委员**名，选举产生新一届县领导班子成员**名，**个乡镇首次以召开党员代表大会形式共选举产生党员代表**名，新一届乡镇班子成员**名。

　 二、存在的主要问题及原因

　 对照中央和区市党委有关规定及基层群众期望，认真查找自身在抓基层党建工作存在的差距与不足，主要表现在：一是精力投入不足。***经济社会发展滞后，基础薄弱，我在产业发展、招商引资、精准扶贫等各项工作上投入的精力要多些，经常觉得抓党建的时间不够，一些不是很重要的工作就安排给常务副书记、组织部长具体去抓。二是创新办法不多。面对个别乡村班子结构不优、活力不强、能力不足的问题，也多次要求组织、人社、民政等部门，组织村“两委”班子成员进行培训，但其他及时而有效的办法还是不多。面对少数干部不安心、不尽心，思调、思走等问题，虽然都涨了工资，但还是觉得干部的工作和生活条件改善的幅度不够大，还有干部想调出、想辞职。三是督导问责不严。对基层党建工作标准定的高，但在具体督查中，往往考虑到干部们工作上的辛苦，而对一些小问题批评教育的多，真

　正追究责任的少。比如，在今年精准扶贫精准脱贫工作中，有个别负责帮扶指导的联系单位，平常不按要求到村里进行具体指导，只坐在办公室遥控指挥，以求蒙混过关，这问题反应到我这里的时候，我考虑到他们单位人少、工作量又大，只口头上批评了几句，没往深究。

　 认真反思存在的这些问题，既有客观因素，更有主观原因。一是工作融合不紧密。在平常工作安排中，我没有把基层党建工作有效融入到推动经济社会稳定发展之中，方式方法上还有欠缺，以党建促发展、以发展促党建成效不够明显。二是功夫力度不够深。抓基层党建工作中，平时安排部署的多，深入各个领域、每个环节抓具体、抓深入的少，还缺乏持之以恒、久久为功的“钉钉子”的精神。三是财力保障不到位。***基层党建投入的资金相对来说比较少，且大部分用在经济发展、改善民生上，对党建工作的支持不够。

　 三、下步工作思路和主要措施

　 针对存在的问题，我将严格按照省市党委的要求和部署，认真履行好“第一责任人”职责，扎实抓好基层党建工作，为**经济社会稳定发展提供坚强的组织保障。

　 一是全面履职尽责。认真落实抓党建“第一责任人”责任，坚持书记抓、抓书记，加大精力投放，做到聚精会神抓党建。着力抓好学习贯彻党的十八届*中全会和习近平总书记系列重要讲话精神，全面贯彻落实省市党委全委会精神，在思想上政治上行动上始终与党中央保持高度一致。根据区市“十三五”规划纲要，着手指导制定《***基层党建五年规划》；进一步建立健全党建工作责任制，强化各级党组织负责人职责，重点抓好基层党建联述联评联考工作，将考核结果作为奖惩和使用干部的重要依据。

　 二是加大工作力度。自觉加强学习，不断提高工作水平，进一步把握党委书记“科学发展抓谋划、社会和谐抓稳定、加强党建抓队伍”三大主要工作职责，科学

　调配自身的时间和精力，合理安排行政资源，让自身有更好的方式、更多的时间和精力抓党建。

　 三是突破重点难点。在坚持抓面、抓整体推进的基础上，着力在学习型、服务型、创新型党组织建设方面实施“标杆”创建活动，充分发挥示范带动作用，推进基层党建工作上台阶。做好县乡两级班子换届工作，严肃换届纪律，确保换届工作依法依规推进。常态化抓好软弱涣散基层党组织整顿转换工作，将“成功做法经验化、零星探索系统化、有效措施制度化”，力促后进党组织转换升级、科学发展。抓实基层党组织书记队伍选、育、管、用工作，整...

篇二：全面从严治党调研报告

　 今年以来，在区委的坚强领导下，本人坚持以**，聚焦主责主业，扎实推进全面从严治党向纵深发展、向基层延伸，主体责任落实更加有力、成效进一步凸显。

　 始终把学习贯彻**和**视察宁夏重要讲话精神作为首要的政治任务，跟进学习党的十九大、十九届四中、五中全会精神，自治区党委十二届十一次、十二次全会，市委十届八次、九次全会精神，积极参加区委理论学习中心组 16 次，交流研讨 3 次，坚持在学懂弄通做实上持续发力、狠下功夫，切实做到深学深悟、常学常新。在此基础上，结合工作实际，深入学习了**关于政法工作、乡村振兴、脱贫攻坚等系列重要讲话和指示批示精神，在学习中进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，更加自觉地在思想上政治上行动上同以******同志为核心的党中央保持高度一致，不折不扣地推动中央、自治区党委、市委及区委决策部署落地生根，开花结果。

　 (一)坚持党对政法工作的绝对领导。始终坚持党最政法工作的绝对领导，旗帜鲜明的把政治建设放在首位。本人对区委政法委坚持做到重点工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要事项亲自协调、重要案件亲自督办。及时组织政法系统全体干

　部职工学习《政法工作条例》，围绕十九届四中、五中全会等开展专题研讨 6 次，带头讲党课 3 次，每季度召开 1 次政法工作例会，协商解决重点难题、安排重点工作，确保牢牢把“刀把子”把握在党和人民手中。坚持以普通党员身份参加区委政法委学习例会 8 次，督促其建立健全常态化、长效化学习机制，不断加强过硬政法队伍建设。

　 (二)从严加强教育监督管理。层层压紧压实管党治党政治责任，推进全面从严治党向基层延伸。先后多次到各乡镇、街道、各部门开展专题调研，根据调研情况和分管部门工作特点、工作实际，对推动全面从严治党提出明确要求，做到落实全面从严治党主体责任必强调，党风廉政教育必安排，加强干部教育监督管理必讲，确保各单位党风廉政建设责任有人担、工作有人抓、问题有人管，一级抓一级、层层抓落实。多次不打招呼深入基层，对农水局、燕子墩乡等多个单位党建工作进行督促指导，对发现的个别党组织生活不规范等问题及时予以纠正;先后 6 次深入包抓的薄弱村党组织聚宝村督导转化整顿工作，聚宝村率先完成转化提升;深入实地走访燕子墩乡各村、社区“两委”班子成员、党员，督促指导村(社区)“两委”班子换届，分管领域党组织建设不断建好建强。认真落实“党内谈话”制度，先后对 8 名新任职的领导干部进行岗前廉政谈话，与乡镇、街道、各部门领导班子“一把手”“关键少数”开展廉政

　谈话 24 人次，特别提醒岗位中存在的廉政风险点，做到防微杜渐。

　 (三)助推区委主体责任落实。作为区委副书记，我始终把协助区委主要领导抓好党的建设作为自己的重要职责，积极发挥参谋助手作用，谋实策、出实招。主持召开了全区组织宣传统战工作会议、全区扶贫领域腐败和作风问题专项治理工作调度会议等，督促各级基层党组织切实增强管党治党意识，严格落实管党治党责任，健全完善机制制度，集中力量整顿软弱涣散党组织，夯实组织基础，有力推动了区委全面从严治党主体责任落实落细。

　 坚持党管意识形态不动摇，始终以**定向领航，把牢政治方向、舆论导向、价值取向，确保牢牢掌握意识形态工作领导权。建立《网络舆情应对协调工作机制》等，强化网络舆情监测预警，共受理网民投诉及意见建议转办件 360 件，办结率100%。严厉打击网络违法行为，督促对传播疫情谣言的网民依法进行约谈。坚持贯彻总体国家安全观，及时召开区委国安委会议、保密和密码工作委员会会议，分析研判重点领域风险隐患，对落实保密工作有差距的 6 家单位“一把手”进行约谈，有力守护了国家安全。树牢风险意识，作好重要时间节点信访维稳工作，主持召开信访工作联席会、信访积案化解工作会议6 次，排查化解各类信访事项 20 余项。疫情防控期间，制定各

　项联防联控制度，统筹抓好 14 个卡点疫情防控工作，牢牢守住疫情“零发生”战果。

　 (一)严以律己，坚守底线。始终牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，认真学习《准则》《条例》，坚持做到严于律己、以身作则，筑牢拒腐防变的思想道德堤线。坚决贯彻落实中央八项规定及实施细则精神，从严教育和约束家人、亲属及身边工作人员。积极倡导 8 小时外健康生活，任何时候都稳住心神、管住行为、守住清白。

　 (二)个人重大事项说明。我一直能够自觉做到对党忠诚老实，自觉主动接受领导班子其他成员和同级纪委监督，如实上报个人重大事项。本人现有住房、配偶及子女就业情况未发生变化，在惠农区住在统一安排的公寓;直系亲属没有人经商办企业;公务接待由办公室统一安排，没有高消费、乱消费或假公济私的现象;没有因私因公出国的情况，不持有因私因公出国护照;没有举办过婚丧嫁娶事宜，时刻以党员的标准严格要求自己。

　 虽然一年来取得了一些成绩，但对标对表全面从严治党要求还有差距，自己还存在一些问题：一是对一些重要领域、重点岗位和关键环节，特别是农水系统二级事业单位权力运行的监督管理还不彻底;二是个别干部“三不为”问题依然比较突出，仍然存在落实到具体人头难、推进效果不够明显等问题。

　针对存在问题，下一步我将从以下几个方面扎实改进:一是深入学习贯彻**和党的十九届四中、五中全会精神，真正用以武装头脑、指导实践、推动工作，在学习中增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。二是锲而不舍抓好分管领域作风建设，及时督促纠正党员干部在思想、工作和生活中的作风问题，以优良的作风带动党风政风持续向善向上。三是带头遵守廉洁从政各项要求，认真履行好“一岗双责”责任，全力配合区纪委监委做好对分管部门的巡视巡察工作，从严查处侵害群众利益的不正之风和“微腐败”问题，持续释放越往后执纪越严、处分越重的强烈信号。以上汇报如有不妥，请批评指正。

　第 第 2 篇: 局党组班子成员落实全面从严治党党风廉政建设主体责任专 局党组班子成员落实全面从严治党党风廉政建设主体责任专题汇报 题汇报

　 20xx 年，xx 党组在市委市政府的正确领导下，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，坚决落实党要管党、从严治党主体责任，加强政治建设，严格纪律规矩，强化党内监督，推动全面从严治党不断走向深入。现对照年初制定的《全面从严治党主体责任重点任务分工意见》，将落实情况报告如下：

　 一、履行职责情况

　 (一)坚持抓主责主业，进一步压实全面从严治党责任。

　一是从严抓管党治党，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实党的十九大全面从严治党战略部署，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，制定《落实全面从严治党主体责任任务分工意见及责任清单》，定期召开会议专题研究全面从严治党工作，听取工作汇报 xx 次。

　 二是从严抓“一岗双责”，督导班子成员落实“一岗双责”，扎实落实党风廉政建设责任制，督促其他领导班子把抓党风廉政建设工作与分管业务工作摆在同等位置，做到党风廉政建设同分管工作同部署、同检查、同落实。坚持与领导班子成员、中层和基层干部进行谈心谈话、廉政谈话 xx 次，

　 三是从严抓主题教育，坚决贯彻落实市委部署要求，带头与督导党组成员把“四项措施”贯穿始终，坚持读原著与查问题结合，坚持摸实情与破难题结合，坚持主题教育与学习贯彻党的十九届四中全体结合。参与主题教育培训班 xx 次，集体学习 xx 次，研讨 xx 次，实地调研 xx 次。

　 四是从严抓干部队伍建设，强化党组在选人用人上的领导和把关作用，深入落实好干部标准和年轻干部培养有关规定。今年以来共提拔正科级干部 xx 人，副科级干部 xx 人，推进职务与职级并行 xx 人次，将部分年轻同志选拔到一定层次岗位上进行培训锻炼，进一步优化了年轻干部使用结构。

　 (二)坚持抓政治建设，不断加强和规范党内政治生活。

　一是加强党员干部思想政治建设，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，坚持以党组理论中心组学习示范作用，引领、带动全体党员干部的学习。通过专题研讨、固定学习日、党课等形式将强党员干部学习教育。今年共组织集中学习 xx 次，班子成员上党课 xx 次，交流研讨xx 次。组织机关干部到 xx 等地开展党性教育 xx 次。二是加强基层党组织建设，严肃党内政治生活，认真落实民主生活会、“三会一课”“主题党日”等党内制度，带头参加双重组织生活，加强对党支部的工作指导，积极开展“党员画像”、民主评议党员等活动，定期跟踪督导支部党建工作，认真开展党支部述职评议考核工作。

　 (三)坚持抓廉政建设，持续推进机关党的作风建设。

　 一是严格执行民主集中制，认真贯彻执行《中国共产党问责条例》和《中国共产党党组工作条例》，认真落实“三重一大”事项集体决策制度，不断提高决策民主化、科学化水平。20xx 年共上报落实主体责任情况等重大事项报告 xx 次。二是持续推进党风廉政建设，对各级纪委下发的文件、通报做到每期必学，组织观看《警钟》《逆转的人生》等警示教育片，经常运用监督执纪“四种形态”对全体干部进行监督、提醒和教育，共开展廉政教育 xx 次，开展廉政谈话 xx 次，进一步增强党员干部的责任意识、廉政守纪意识。

　(四)坚持抓意识形态，掌握意识形态领域的话语权。

　 一是注重加强对意识形态工作形势的分析研究，完善《xx加强意识形态工作实施方案》，不断强化组织领导，召开 xx次专题会议，对中央和省市相关文件及会议精神进行传达学习，对单位意识形态工作进行了安排部署，加强对 xx 门户网站、QQ 群、微信群、公众号等的日常管理，牢牢掌握意识形态领域的主动权和话语权。二是认真做好意识形态与组织工作的结合文章，将意识形态纳入领导班子专题学习、民主生活会的重要内容，将党员不得信教纳入了“三会一课”、“主题党日”的重要内容，逐步建立防止党员信教和参加邪教活动的长效机制。

　 二、存在主要问题

　 一是对管党治党重视程度还有差距。对党建工作谋划不深，对党建奖惩考核机制缺乏深入地研究和创新，开会部署多，真正靠上抓落实少;面上督导多，针对具体问题坐下来分析研究对策少。

　 二是全面从严治党压力传导还有差距。对党组领导班子成员“一岗双责”落实情况监督不严不细，强调多，督导力度小，压力层层递减，致使班子成员分管领域的全面从严治党落细落深落常上不到位，一些党建工作没有真正落到实处。

　三是主体责任落实的监督方式单一。对全面从严治党主体责任“督导落实”的方式简单，会议督导、听取汇报的方式多，在会议上进行强调和部署的多，深入到党小组和部室实地督导落实的少，一定程度上影响了督导效果。

　 四是对党建业务工作融合创新不足。满足于完成上级要求的规定动作，被动抓的多，主动创新的少。特别是在抓党建工作促 xx 工作业务发展方面，研究探讨不够，存在结合点找得不准，切合点把得不牢情况。

　 三、下步工作打算

　 一是聚焦党建责任抓落实。认真履行第一责任人责任，在监督考核上下功夫，将全面从严治党工作与“改革推进”“工作落实”双年行动要求结合起来，健全完善全面从严治党的的体制机制，推动全面从严治党持续向纵深推进，切实把全面从严治党主体责任落细落实落效。

　 二是聚焦思想教育抓提升。以主题教育为契机，抓常抓长，持续深入抓好习近平总书记系列讲话精神的学习，做好“互联网+党建”工作，强化数据运用，用好“灯塔党建在线系统”及“学习强国 APP”学习，不断提升政治站位和理论素养，确保党员学习力度不减、尺度不松、标准不降。

　三是聚焦政治生活抓规范。严格落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、主题党日等政治生活制度，带头开展民主评议活动，过好双重组织生活，抓好党建工作述职制度。

　 四是聚焦党风廉政抓自律。把纪律和监督挺在前面，深入落实中央八项规定精神，深化不作为不担当专项治理，扎实开展形式主义官僚主义集中整治，坚决遏制“四风”问题反弹，严防新“四风”问题产生，坚持作风建设永远在路上，建立科学的监督评价运行机制，进一步增强全体党员底线意识、纪律意识和风险意识。

　第 第 3 篇: 局党组班子成员落实全面从严治党党风廉政建设主体责任专 局党组班子成员落实全面从严治党党风廉政建设主体责任专题汇报 题汇报

　 今年以来，党委坚持以**，着眼常态疫情防控形势下经济社会发展，主动扛起全面从严治党政治责任，持续推进******全面从严治党向纵深发展。

　 一、坚持对标看齐，闻令而动，把正 一、坚持对标看齐，闻令而动，把正“ 方向盘”

　 一是对标中央部署抓好疫情防控。认真贯彻落实**关于疫情防控的重要批示指示精神和中央、省委的安排部署，及时成立疫情防控处置工作领导小组，坚决落实各项防控措施，指导战疫情、防风险、促发展、保稳定。

　 二是对表中央决策科学谋划部署。认真贯彻落实《X》，制定完善 X 等制度。依托放管服改革等项目，科学研究编制“十

　四五”规划。召开 X 会议，把全面从严治党与生态环境保护、脱贫攻坚、推动实现“六保”“六稳”等业务工作一同谋划部署，把正方向、对表看齐。

　 三是对焦主业统筹推进落实。坚决落实中央及省委决策部署，推动 X 取得阶段性重大战果，推动党的主张和重大决策...

篇三：全面从严治党调研报告

　 今年以来，在党组的正确领导下，我深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，紧紧围绕城市副中心建设，严格落实全面从严治党主体责任，认真履行“一岗双责”，坚持把管党治党工作与业务工作同部署、同检查、同考核、同落实。现将今年以来全面从严治党主体责任落实情况汇报如下：

　 一、加强理论学习，提升政治素养 一、加强理论学习，提升政治素养

　 习近平总书记指出“我们党依靠学习创造了历史，更要依靠学习走向未来”，面对城市副中心建设的新形势新任务，我始终坚持把学习作为一种内在的迫切需求，牢固树立终身学习意识，努力做到学以增智、学以致用、学以创新。今年以来，结合“不忘初心，牢记使命”主题教育，系统学习了《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述摘编》，通过学习不断补精神之钙、固思想之元，培为政之本。深入学习党章党规党纪，逐段逐句学习党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》，深入学习了党史、新中国史，了解了我们党的光荣传统、宝贵经验和伟大成就，从历史中得到了启迪，得到定力。坚持学好用好“学习强国”APP,积极参加各类专题培训，今年以来，参加支部书记培训 1 次，专题培训 3 次，学习强国累计 14000 余分，通过学习进一步提高了政

　治素养和业务工作水平。

　 二、扛起管党治党政治责任，推动全面从严治党向纵深发展 展

　 (一)细化责任清单，照单履职尽责

　 为切实将分管领导责任落实到位，对照《2020 年通州区深化落实全面从严治党主体责任检查考核指标体系》，结合本人岗位职责，研究制定了责任清单，用条目式、账单化的形式明确了全面从严治党的具体职责任务，把党风廉政建设工作“软任务”变成“硬指标”。严格对照清单内容，逐项抓好 10 条清单的落实工作，全年研究分管领域全面从严治党工作 3 次，听取科室负责人汇报“一岗双责”落实情况 3 次，有效推动全面从严治党向纵深发展。

　 (二)强化警示教育， 严明纪律规矩

　 坚持把纪律挺在前面，不断创新和丰富党风廉政建设警示教育形式，通过典型案例通报、重要节点警示教育、廉政知识答题三项举措，提醒党员干部进一步严明政治纪律和规矩，增强底线意识。充分运用好反面典型案例这面“镜子”，加强警示教育。全年开展警示教育 9 次，用区纪委区监委通报的区水务系统、煤炭公司违纪案例等身边人、身边事教育警示全体干部，举一反三，引以为鉴;突出抓好“七节一暑期”等 8 个重要时间节点的廉政教育，开展警示教育 8 次，牢固树立分管人员的规矩意识、纪律意识;开展廉政知识答题，以考促学，以

　学促廉，进一步加强廉政教育，增强党纪法规意识和纪律观念，筑牢拒腐防变道德防线。

　 (三)加强日常管理，全面提升党员素质

　 加强分管领域党员干部的日常教育管理，全面提升党员素质。结合主题教育工作，组织党员干部学习了《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述摘编》等书籍，进一步提高了党员干部的政治理论素质和党性修养。坚持把纪律挺在前面，开展经常性的谈话提醒活动。今年以来，与我办 4 名同志进行了 14 次廉政谈话，通过谈话了解了科室工作开展情况、重点任务落实进度，进一步掌握了干部思想动态，不断明确了纪律要求，起到了提醒教育的作用。

　 三、强化责任意识，忠诚履职尽责 三、强化责任意识，忠诚履职尽责

　 (一)深入开展主题教育 ，确保取得扎实成效

　 为确保我办主题教育顺利开展，一是加强与区委主题教育领导小组和区委第六巡回指导组的沟通联络，争取工作指导;二是认真谋划和实施主题教育，根据区委《关于在全区开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的实施方案》要求，并结合我办实际，制定了 XXXX 主题教育实施方案和日程安排表，按照方案和日程安排有条不紊开展各项工作;三是认真抓好规定动作，先后组织集中学习 5 天，主题研讨 5 次，蹲点调研 7 次，召开民主生活会 1 次，班子及班子成员共查找出问题 46 个，

　制定整改措施 46 条。

　 (二)加强制度建设，构建长效机制

　 按照办党组要求，结合工作实际，以党章党规党纪为重要遵循，以责任为导向，不断加强制度建设，织密扎紧制度笼子，先后完善建立了党组议事规则、主任办公会议事规则、三重一大实施办法、财务管理制度等多项制度，确保 XXXX 在开展各项工作时有法可依、有章可循，真正能做到用制度管人、管事、管钱。制度的生命力在于执行，为防止制度虚设空转，切实提升制度执行力，对照我办各项规章制度，狠抓各项制度的落实。要求党员干部严格遵守财务管理、公车管理、考勤与休假管理等规章制度，提高分管人员规矩意识，切实用规章制度规范、约束干部行为。

　 (三)加强支部建设，不断增强支部凝聚力战斗力

　 加强支部建设，按照区直机关工委关于组建机关党支部的流程要求，先后“四报”推进**机关党支部的筹建，支部成立后，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，支部开展了形式多样的活动，召开党员大会 4 次，组织观看电影决胜时刻、小巷管家 2 部，组织参观北京香山革命纪念地、国庆 70 周年大型成就展，通过一系列活动，进一步提高了全办党员的党性修养，增强了支部的凝聚力和战斗力。严格落实民主生活会制度，会上，全办党员依次开展了批评和自我批评，自我批评鞭辟入里，相互批评一针见血，开出了团结—批评—团结的浓厚氛围，

　达到了加深了解、互相帮助、共同提高的目的。

　 四、严于律己、率先垂范 四、严于律己、率先垂范

　 作为党支部书记和领导班子成员，我始终坚持以身作则、严于律己，带头执行《中国共产党廉洁自律准则》和《关于领导干部报告个人有关事项的规定》，严格遵守公车、住房、公务接待等方面有关规定，主动报告个人有关事项，自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义，做到艰苦奋斗、克己奉公、廉洁自律。工作生活中经常检查自己的一言一行，时刻严格要求自己，注意检点自己的行为，时刻提醒自己要经得起考验、抵得住诱惑，筑牢拒腐防变的思想防线，做到自重、自省、自警、自励。

　 习近平总书记在党的十九大报告中指出：“全面从严治党永远在路上”，我将按照坚决压实全面从严治党主体责任的要求，着力强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，聚精会神、勤勉工作，努力在城市副中心建设的伟大实践中为我区 XX 业发展做出新的更大贡献。

　第二篇 第二篇: 落实全面从严治党主体责任情况汇报

　 根据此次全面从严治党主体责任深化年等工作督导要求，现将有关工作汇报如下：

　 一、主体责任落实情况

　今年以来，X 区深入贯彻市委、市政府提出的 X 工作布局和 X 奋斗目标，紧盯打造创新发展高地的目标要求，认真落实省委、市委关于“全面从严治党主体责任深化年”活动的部署要求，确保了从严治党主体责任落到实处、取得实效，为 X 经济社会发展提供了坚强有力的政治保证和组织保证。

　 （一）始终坚持全局谋划、统筹指导，区委班子自觉扛起主体责任。坚持党建工作与中心工作同谋划、同部署、同督查、同考核，不断加强对落实主体责任的组织领导、统筹谋划和科学指导。一是健全组织机构。成立了区委全面从严治党主体责任深化年工作领导小组，由区委书记任组长并承担第一责任，负责对全区党建工作进行研究部署、统筹指导；按照区委要求，全区×个单位也成立了相应领导小组，由单位主要负责同志任第一责任人，实现了领导、机构、人员、职责“四到位”。二是加强科学指导。今年以来，先后组织开展区委中心组学习×次、专题党课×次、专家授课×次，深入学习上级关于全面从严治党的会议、文件精神，同时结合×实际，研究制定了区委《关于推进全面从严治党的实施意见》《×区建立健全惩治和预防腐败体系×—×年责任分解意见》等，从总体要求、作风建设、惩治腐败、科学预防和加强领导等方面，对全区从严治党工作中长期和阶段性工作提供了科学遵循和统一指导。三是加强常态管理。坚持把研究部署主体责任落实工作作为常规议事内容，定期列入区委常委会、区党政联席会议、区委党风廉

　政建设领导小组会议、区纪委全会、全区领导干部大会等重要会议议程，及时传达上级最新精神，研究解决主体责任落实过程中的困难和问题，安排部署具体工作。今年以来，区委先后×次组织召开常委会，专题研究党建工作有关情况，并提出明确要求，有力地确保了主体责任推进和落实。四是深化巡察整改。积极配合中央巡视工作“回头看”以及省委、市委在×开展巡视巡察工作，认真查办督办，强化整改落实，中央巡视组×件交办件、省委巡视组×件交办件、市委巡察组×件交办件均按要求办结。同时，积极做好区级巡察工作，制定完善《×区委巡察工作计划》《区委巡察办工作规则》《区委巡察组工作规则》等机制。今年以来，先后分×轮对×个办事处进行了常规巡察。×月×日，召开专题动员部署会，启动×届区委第一轮巡察工作，涉及司法局、建设局、农办、文体旅游局×个单位。

　 （二）始终坚持层层分解、有序推进，形成各级党组织全面落实主体责任的工作合力。在认真落实好区委自身主体责任基础上，坚持把狠抓各级党组织主体责任作为重要职责，重点强化了三个方面工作：一是分级承诺责任。分三个层面：全区副县级以上领导干部签订《党建工作目标管理责任书》；×个重点单位负责人与区委签订《党建工作责任书》，各办事处与区属各单位向区委书记签订承诺书；×名领导干部和×名机关干部向部门主管领导签订承诺书，各办事处与社区、区属各单

　位与二级机构均签订承诺书。由此，形成了一级抓一级、层层抓推进、责任全覆盖、落实无死角的工作格局。二是层层分解责任。研究下发了《×区党风廉政建设责任制工作实施意见》《×区反腐倡廉建设工作要点及责任分工意见》等，进一步明确区委班子和区委常委以及各职能单位的责任范围和责任内容，各基层单位层层延伸细化，确保主体责任各项工作任务分解到岗、具体到人。三是全面落实责任。区委主要领导积极履行“第一责任人”职责，坚持亲自研究、亲自安排、亲自协调党建工作。全区各级分四个层面落实责任：即落实党委（党组）、党工委及职能部门领导班子对职责范围内的党建工作负总责，落实党政主要领导“第一责任人”的责任，落实领导班子成员“一岗双责”的责任，落实牵头部门各负其责的责任，主体责任落实真正形成了党委统一领导、党政齐抓共管、纪委监督检查、部门各负其责、依靠群众支持参与的生动局面。四是严格考核责任。在全区建立了目标管理制度，制定出台了《目标管理考核办法》和《目标管理实施细则》，将落实主体责任作为年度目标考核的重要内容，配以较大分值，通过季度自查、半年考核、年终考评等方式，倒逼各级主体责任落实，并将考核结果与干部业绩评定、奖励惩处、提拔使用挂钩，确保了抓主体责任“干多干少不一样，干好干坏不一样”。

　 （三）始终坚持建章立制、务求长效，扎紧筑牢落实主体责任的制度篱笆。坚持把建立长效机制作为落实主体责任的根

　本途径，积极探索，锐意创新，建立健全了一系列有效机制，为推动党风廉政建设和反腐败工作提供了制度保障。一是认真落实民主集中制。坚持把贯彻落实民主集中制作为提高区委总揽全局、协调各方能力的核心环节来抓，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，区委主要领导带头维护班子团结，班子成员按照职责分工，认真履职尽责，自觉维护集体领导的权威，确保政令畅通。二是认真落实科学决策制度。研究制定了区委常委会议事规则、区党政联席会议事规则等，对重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资决策、大额资金使用“三重一大”事项进行集体决策，确保科学决策、民主决策、依法决策。三是认真落实民主生活会和谈心谈话制度。坚持通过召开专题民主生活会统一思想、凝聚共识、增进团结、改进作风、推动工作。在“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会中，各个班子认真落实谈心交心制度，通过市领导全面谈、督导组逐个谈、区委书记带头谈、班子成员相互谈、分管部门诚恳谈五个层面，认真落实“四必谈”要求，达到了前所未有的良好效果。四是认真落实干部选用制度。坚持公平公正选人用人，深入贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》，今年以来，共调整干部×个批次×人，全区干部队伍的结构更加合理、素质明显提升，并且实现了零投诉、零上访、零争议的“三零”目标。认真落实干部任前廉政谈话制度，在新调整干部任职前，均由区委书记、区委副书记、区委组织部长、区

　纪委书记等常委进行廉政谈话，切实增强领导干部廉洁履职意识。

　 二、重点工作推进情况

　 在工作中，×区认真贯彻中央、省、市关于全面从严治党的部署要求，不断增强抓党建的主责、主业和主动意识，紧盯关键环节，突出问题导向，有针对性地抓突破、抓提升、抓规范、抓落实，确保各项重点工作扎实有序推进。

　 （一）深化中国特色社会主义理论体系学习宣传。一是完善组织管理体系。成立中心组理论学习领导小组，由区委书记任组长，区委宣传部部长任副组长，宣传部负责日常工作。领导小组要求每人记好学习笔记，撰写好学习心得和调研报告，及时将学习计划、学习材料、学习记录以及中心组成员的笔记和体会文章收存归档。二是落实学习推进机制。研究制定区委中心组学习计划和区属党（工）委中心组学习安排意见，推动中心组学习制度化、规范化。将以习近平同志为核心的...

篇四：全面从严治党调研报告

　篇一 近年来，海城区纪委旗帜鲜明管党治党，保持定力惩贪治腐，持续用力正风肃纪，全区党风廉政建设和反腐败工作取得显著成效，党内政治生态持续不断优化净化。全面从严治党只有进行时，没有完成日，透过现象看本质、抽丝剥茧治根底是进一步推动深化全面从严治党的关键。对此，海城区结合近年来的工作实际情况，深入分析问题的表现、原因和治理对策，为进一步落实全面从严治党加强党风廉政建设提供思路和方法。

　一、主要工作情况

　（一）强化措施夯实全面从严治党“两个责任”。出台全面从严治党“两个责任”清单及考核办法，督促各级党组织成立主体办，层层签订责任状。推行区委常委会“每月一专题”“凡会必提”“纪委书记同级监督”三项制度和领导干部履责纪实制度。紧盯“关键少数”，区纪委书记谈话提醒、约谈四家班子领导或街道、部门负责人共 183 人次，纪检监察机关开展谈话函询 63人，诫勉谈话 10人，对 5起落实“两个责任”不到位的典型案件实行一案双查，追责党员领导干部 5 人。排查廉政风险点 1912 个，立行立改，对账销号。多管齐下推动“两个责任”落地生根。

　（二）巩固拓展落实中央八项规定精神成果。紧盯公款吃喝、违规发放津补贴、形式主义、官僚主义十种新表现等“四风”顽疾开展专项督查，查处违反中央八项规定精神问题 52 起，给予党纪政纪（政务）处分 49 人，责令作出书面检查 21 人，整改清退违规金额 39.05 万元。在全市率先开展“懒政怠政、为官不为”问题专项整治，查处 11 名转非科级干部严重脱岗、违反组织纪律等问题，党纪政纪处分 10 人，全区20 多人主动提前或按时退休，辞去公职 1 人，腾出编制 20 多个，解决多年来混编用人等老大难问题，市委王乃学书记对此专门作出批示在全区推广经验。开展教育系统“海城廉教”专项工作，查处教育行业违规发放津补贴等问题 13个，纪律处分 13人。开展“正风肃纪春风行动”，查处工作作风案件 14 件，发放纪律检查建议书 8 份，在广西日报等媒体刊登信息，释放越往后执纪越严的强烈信号。

　（三）准确把握运用监督执纪“四种形态”。创新办案机制，实行全员办案制度和红黄蓝预警制度。全区纪检监察机关受理信访举报 216件，立案 319 件，给予党纪政纪（政务）处分 284 人，其中科级干部32 人，移送司法机关处理 8 人，通报曝光典型案例 101 件，涉案金额超过 1300 万元，严肃查处了张枭杰、黄克彰、麦运庄等一批严重违纪违法案件。区本级自办案件 116 件，7 个街道办案 159 件，案件总数连续三年过百件，远超 2016 年前五年案件数之和。运用监督执纪“四种形态”处理 399 人次，其中第一、第二种形态教育处理人数占比 92%，第三种形态纪律重处分、重大职务调整人数占比 5%，第四种形态对严重违纪、涉嫌违法行为立案审查人数占比 3%。建立容错纠错机制，为87名反映失实的党员干部澄清事实。

　（四）打好整治群众身边腐败问题“组合拳”。树立以人民为中心的执纪理念，开展查处群众身边“四风”和腐败问题专项工作，立案 43 件，给予党纪政纪处分 43 人；开展查处城市执法重点领域“四风”和腐败问题专项工作，查处党员干部参与“两违”等问题 15 件，给予党纪政纪处分 15 人；开展扶贫领域监督执纪问责工作和扶贫领域腐败和作风问题专项工作，查处扶贫领域突出问题 69 起，给予党纪政纪（政务）处分64 人，集中通报典型案例 55 起，我区扶贫领域监督执纪问责工作在全市作交流发言；打响“反腐正风、扫黑除恶”专项治理工作“第一枪”，查处张枭杰（原海西派出所所长）、古连政等人涉黑涉恶腐败和充当“保护伞”问题，张枭杰受到“双开”处分，2 人涉嫌犯罪问题被移送司法机关处理，在全社会形成强大震慑，以实际行动切实增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。

　（五）构建党风廉政建设大宣教格局。建好用好海城清风网、纪检监察微博、微信、短信平台，增强传播力。组织党员干部观看警示教育片《广西三起县级扶贫办主任严重违纪案件警示录》等 90 余场，参加旁听庭审 240 余人次，通报各类案例 36 批 122 起。组织拟提拔领导干部任前廉政考试 14 批 107 人次。成立纪检监察信息中心，报送信息323 篇，市级以上媒体采用 294 篇。培育高菜村党风廉政建设示范点、赤西村廉政文化广场、海城区六小“海城廉教”示范点，完善海城区检察院廉政警示教育基地。评选推荐市级“勤廉榜样”5 名，结合壮族“三月三”“红色星期六”“廉政电影展播”、新时代讲习所、社区“道德讲堂”开展群众性廉教活动，在全社会营造崇廉倡廉的浓厚氛围。

　（六）深化纪检监察体制改革创新。持续深化“三转”，为 7 个街道增设纪工委书记职数，制定纪委（纪工委）正副书记等三个提名考察办法，向全区 53 个区直部门综合派驻 2 个纪检组，实现监督全覆盖。推进监察体制改革，区检察院划转编制 11 名（不含派驻纪检组），转隶人员 8 人，区纪委内设机构调整为 6 个。依法成立海城区监察委员会，完成办公场所和办案区规范化建设，自治区信息化建设检查组专程前来调研并给予充分肯定。用留置取代“两规”措施，成功办结首例留置案件，区监委共立案 7 件，移送司法机关 2 人。将派驻纪检组更名为派驻纪检监察组，出台纪法衔接制度和工作规则，做好以老带新“传帮带”，实现机构、人员、工作“三融合”。

　（七）推进政治巡察工作向纵深发展。成立区委巡察工作办公室，完善巡察工作机制，制定巡察工作规划（20xx-20xx 年），修订巡察工作实施办法和巡察成果运用办法，规范巡察机构建设和工作职责，组建 2 个固定巡察组，建立巡察组长库和人才库。共开展五轮区委巡察工作，完成对全区 22 个部门（街道）的巡察任务，发现问题线索 114条，向纪检机关移送 49 条，根据巡察移交线索，立案 40 件，给予党纪政纪（政务）处分 33 人。开展两轮村级“交叉巡察”，在第一轮村级“交叉巡察”中，实现行政村巡察全覆盖、纪委监委领导定点指导全覆盖、廉洁监督员参与巡察全覆盖、被巡察村（社区）立案全覆盖和巡察问题“直查快办”全覆盖等五个“全覆盖”。已对 32 个村级党组织开展巡察，发现问题线索 129条，向纪检机关移送 24条，立案 20件，打通全面从严治党最后一公里。切实抓好整改落实，做好巡察后半篇文章。

　（八）加强新形势下纪检监察干部自身建设。围绕“五整治五提升”“五学五讲五表率”开展工作提升年、素质提升年活动，先后选派 2人参与自治区纪委专案，10 人参与市纪委专案，招录和选调 20 名干部充实到纪检监察干部队伍；组建由 81 人组成的基层党组织纪检员（廉洁监督员）队伍、73 人组成的信息员队伍和 54 人组成的网评员队伍等3 支队伍，举办全区纪检监察干部业务培训班，选派 90 多人次参加中央、自治区、北海市举办的各类业务培训；举办“廉系北部湾·清风微论坛”理论学习活动，以学习新思想实现新作为。

　二、对反腐败斗争形势的研判和当前存在的问题

　党的十八大以来，海城区全面从严治党取得明显成效，党风政风为之一新，党心民心为之一振，党风政风不断上扬、政治生态向上向好，为开创党和海城事业新局面提供了重要保证。当前我区改革进入“深水区”“攻坚区”，诸多领域深层次的新情况新问题新挑战在增多，加大了引发局部风险的概率；从严从紧抓纪律，纪律松弛现象得到一定程度扭转，但少数党员干部纪律意识依然淡薄，心存侥幸，违纪行为依然易发多发。这些现实的问题，反映出全面从严治党存在的不足之处和薄弱环节。

　（一）个别单位党组织对落实政治建设重点任务重视度不高。一是个别基层党组织落实全面从严治党主体责任偏松偏软。如逸夫小学原校长安妮，为追求行政效益，以“教师午托管理费”“午托管理工资”等方式向逸夫小学全校在编教师违规发放补贴共计 120.3381 万元，没有切实履行好第一责任人职责，致使逸夫小学及教育局共 4 名工作人员因

　违纪受到党纪政纪处分，20xx 年 3 月，海城区纪委监察局给予安妮党内严重警告、降低一个岗位等级处分。二是学习贯彻中央指示精神和上级决策部署力度不够。存在以行政班子会、党政联席会替代党委（党组、党工委）会研究决定“三重一大”事项。对党章党规党纪和习近平系列重要讲话的学习浮于面上、行动力弱。三是少数党组织抓早抓小力度不够，“红脸出汗”没有形成常态。在政治建设重点任务监督检查中发现，个别党组织没有时刻把纪律挺在前面，不重视党员干部常态化提醒谈话，存在“老好人”思想，对干部管理不能坚持从严从实，导致部分党员政治意识淡薄、政治觉悟较低。

　（二）中央八项规定出台后，个别单位及党员干部违反规定精神的问题仍有发生。“懒政怠政为官不为”的问题树倒根在。如对海城区水产畜牧兽医局原局长曾允华、中街街道办事处正科级干部肖德坚等 11名转任科级非领导职务干部进行了立案审查。立案的 11 人转任非领导职务之后，经常不上班，严重脱岗；或多次因私离开北海，不报告个人去向，或未经组织批准擅自出国旅游等。20xx 年海城区纪委对 10 人分别给予党内警告、或行政记过、警告等党纪政纪处分，责令辞职 1人，并在媒体公开曝光，形成了有效震慑。在开展“正风肃纪春风行动”中发现，海城区人民防空办公室工作人员冼耀全长时间浏览与工作无关的网页，办公室主任罗卫波不及时予以制止，20xx 年 5 月，罗卫波受到党内警告处分。海城区工信局干部吴天铭在工作时间浏览军事、汽车、体育等与工作无关的网页，累计时长 358 分钟，20xx 年 5 月，吴天铭受到党内警告处分。

　（三）在高压态势之下，形式主义、官僚主义问题在个别重点领域仍然存在。如市委巡察组在巡察中收到群众对海城区扶贫办在实施20xx 年翁山村蔬菜种植产业开发项目中搞平均主义造成专项扶贫资金浪费问题的反映，20xx 年 6 月，时任扶贫办主任的郭钧等人在产业扶贫方案的制定、审核、实施过程中，未考虑实际情况，工作流于形式，造成扶贫项目资金浪费。20xx 年 4 月，郭钧等人受到党内严重警告处分和党内警告处分。此外，还存在个别窗口部门在服务群众方面尽管“门好进、脸好看”但仍然“事难办”，将“管卡压”变“推绕拖”，政务公开、便民服务等栏目长期不更新。有的部门写文件、制文件机械照搬照抄，出台制度规定“依葫芦画瓢”。

　（四）黑恶势力背后的“保护伞”利欲熏心、权力寻租。如由海城区纪委监委主办首件留置案，在原海西派出所所长张枭杰案件中，张枭杰违反政治纪律，不执行党和国家关于“扫黑除恶”等决策部署，顶风违纪，为涉黑涉恶活动充当“保护伞”；利用职务上的便利，为涉传销、涉黄、涉赌、涉毒等活动、人员提供保护，从中索要或收受好处费；执法犯法、徇私枉法，为涉黄涉赌等涉黑涉恶团伙提供保护或曲从私情。20xx 年 9 月，张枭杰受到开除党籍、开除公职处分，其涉嫌犯罪问题及线索移送检察机关依法处理。在查处张枭杰案件过程中还发现了 33 条涉黑涉恶和黑恶势力“保护伞”问题线索，从张枭杰案以点带面，刨根究底，连根拨起。

　（五）城市执法重点领域“四风”和腐败问题时有发生。城市管理、城市执法中存在以权谋私、收受贿赂、“吃拿卡要”、收“保护费”等突出

　问题，如原海城区“两违”综合整治办高德街道中队负责人韩强利用职务便利非法收取他人好处费 18.3 万元，在他人违规建房时不予巡查阻止和拆除。20xx 年 11 月，韩强受到开除党籍处分并移送司法机关处理。原海城区城市管理综合行政执法大队高德中队科员裴金松利用巡查和管理辖区内违规占道经营的职务之便，9 次向管理范围内的多家店主索要好处费共计现金 6700 元，并违规接受管理对象宴请共 3 次。20xx 年11 月，裴金松受到留党察看一年和行政降级处分。这些问题，反映出城市执法仍存在乱象丛生、城市执法人员鱼目混珠的状况，长此以往，容易出现城市执法不严格、不公平，群众合法权益得不到维护而导致幸福感安全感被侵蚀的隐患。

　（六）新时期下纪检监察干部队伍的素质能力还需要进一步提高。监察体制改革后，部分纪检监察干部对纪法衔接、法法衔接制度研究不透，容易导致执纪审查调查程序滞后、脱节，释理说法的能力不强。派驻机构和基层纪检机关主动发现问题线索的办法不多，有的街道纪工委存在“等靠要”思想，部分基层廉洁监督员未能发挥监督检查作用，问题线索排查能力还较为欠缺。

　三、原因分析

　（一）政治学习不深入，把握不准确。党的建设不同程度存在“温差”“落差”“偏差”。在现实生活中，个别党员干部出这样那样的问题，说到底是放松了学习，理想信念这个“总开关”没有拧紧，出现了跑冒滴漏，精神元气遭受侵蚀，政治立场产生动摇甚至变质。讲政治是我党补钙壮骨、强身健体的根本保证，是党培养自我革命勇气、增强自

　我净化能力的根本途径，忽视、弱化政治建设或者政治建设抓不好，党的思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设就会方向不清、失去灵魂，不利于我党建设以及长远发展。

　（二）存在干部不敢担当的“无为论”，工作的“恐事症”。“懒政怠政、为官不为”，是新形势下侵害党的事业的“毒瘤”，不但贻误工作，影响改革发展稳定全局，而且破坏党群干群关系，损害党委政府形象，侵蚀党和政府公信力。近年来，在海城区干部队伍中，“不想为、不会为、不敢为”等突出问题和不良作风普遍存在，更有干部抛出了“无为论”、患上了“恐事症”，该主动服务的停了下来，该超前谋划的扔至一边，有的甚至“乱作为”，以权谋私、“吃拿卡要”，严重损害群众利益，社会反映比较强烈。“懒政怠政、为官不为”已然成为推动海城区改革...

篇五：全面从严治党调研报告

　今年以来，我认真贯彻落实《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，坚决落实全面从严治党“第一责任人”职责，推动全面从严治党各项部署要求在****系统落实见效。

　一、主要工作及成效 （一）坚决履行领导责任

　一是不折不扣贯彻落实中央决策部署和市委工作要求。坚持把学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神作为委党委会议第一议题，委处两级理论中心组第一主题，党员干部培训的第一主课，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。对党中央决策部署和市委市政府工作要求以及市领导批示精神，逐项梳理，建立台账。每季度听取工作进展情况，加强督促检查，对***等重点任务进行检视，全力推进。

　二是抓好主题学习宣传教育实践活动工作。作为活动工作领导小组组长，主持召开动员部署会。组成 5 个指导组，对委属各单位党组织活动开展情况进行督导，及时发现问题并进行通报。坚持以“准”组织生活会标准开展专题研讨，

　谈认识、找差距、定措施，把自己摆进去、把职责摆进去，深刻查摆分析问题。认真做好二十大和市党代会代表推荐提名工作。研究制定 2022 年度办实事和群众诉求“两个清单”，带头认领办实事项目，亲自督导推动。突出忠诚教育，把对党、对习近平总书记的忠诚教育作为主题宣传教育实践活动工作的重中之重，着力增强广大党员干部拥戴核心、维护核心、捍卫核心的坚强意志和政治热情。组织广大党员干部收看市第十二次党代会开幕直播，为系统党员领导干部作党的十九届六中全会精神专题宣讲和市第十二次党代会精神专题党课。

　三是坚持以巡视整改落实促进 **** 改革发展。紧紧围绕市委巡视组反馈问题，举一反三，研究制定整改措施，建立整改台账，实行销号管理，扎实推进各项整改措施。建立周汇报机制，带头研究推动解决难点问题。目前，已完成整改措施 215 个，基本完成 8 个，梳理出需要持续推进的整改措施 32 个，以及历次巡视、审计提出整改问题 5 个，进一步加快推进了***等重点任务。

　四是坚决打好疫情防控持久战。坚决贯彻市委市政府和市疫情防控指挥部的部署要求，组织做好***等领域的疫情防控工作，全力筑牢**疫情防线，恪尽职守、担当作为，让党旗在****领域疫情防控一线高高飘扬。

　（二）狠抓主体责任落实

　一是认真履行“第一责任人”责任。按照“四个亲自”要求，年初召开****委党委全面从严治党工作会议暨党建工作领导小组扩大会议，对全面从严治党工作进行安排部署，对领导班子和其他班子成员的主体责任清单和任务清单进行签字背书，与委领导班子成员和委属单位党组织书记签订全面从严治党责任书。

　二是强化工作督导。加强对市委考核反馈意见、自查自纠检视查找的问题的分析研判和整改督办，针对 6 个方面的18 个问题，制定 45 项整改措施，确保条条要整改，件件有着落。不断压实委领导班子成员“一岗双责”职责，做到管业务与管党建、管廉政、管队伍一体推进。每半年听取落实全面从严治党主体责任情况汇报。开展履职谈话和廉政谈话，对落实全面从严治党工作进行经常性督促推动。进一步完善对委属单位落实全面从严治党主体责任和政治生态建设的考核办法和细则，对委属单位落实全面从严治党主体责任情况进行检查考核，考核结果在全系统进行通报，督促整改落实。

　（三）全面加强干部队伍建设

　一是坚持正确用人导向。认真落实我市贯彻落实党政领导班子建设规划纲要若干措施，制定出台委管干部队伍规

　划建设若干措施，加强干部人才队伍建设统筹谋划，不断优化干部队伍结构。严把选人用人关，严格政治素质考察，选拔任用干部做好政治觉悟、政治能力和政治表现的考察，做到“首关不过、余关莫论”。坚持事业为上，及时把愿干事、真干事、干成事的干部发现出来、任用起来。

　二是加强干部监督管理。注重把平时考核、定期考核、专项考核等结合起来，修订完善机关公务员平时考核办法，重点做好“一把手”监督管理，推动落实好“一把手”五项监督管理制度。综合运用巡察、经济责任审计、选人用人检查、提醒函询诫勉等制度，抓早抓小，防微杜渐。严格落实干部选拔任用全程纪实制度，全过程接受事中事后监督，实时动态做好委管单位科级干部选拔任用监管。不断健全完善处科两级领导干部廉政风险台帐，把家访作为考察了解干部、加强“八小时之外”监督管理的重要手段。抓好年轻干部教育管理监督，制定印发《市****委党委加强年轻干部教育管理监督的措施》，组织全委年轻干部观看违纪违法案件警示教育专题片。

　三是激励干部担当作为。主持召开“干事创业、担当作为”先进事迹报告会，宣传奋战在抗疫一线的党员干部先进事迹，激励全系统党员干部牢记初心使命，奋力履职尽责。组织系统广大党员干部专题学习中央纪委国家监委公开通

　报的十起违反中央八项规定精神典型问题、39 条廉洁纪律负面清单，以及我市群众身边腐败和作风典型问题通报。对****系统内违反廉洁纪律的违规违纪问题进行通报，用身边事教育身边人。

　（四）持续正风肃纪，净化政治生态

　一是着力修复政治生态。加强对****系统政治生态的分析研判，对委属单位政治生态建设情况进行检查考核通报，将考核结果作为领导班子和领导干部综合考核、干部任用管理的重要参考。制定印发《市****委党委2022年加强政治生态建设重点任务》，为全委强化政治生态建设提供遵循。

　二是持续深化作风建设。把贯彻落实中央八项规定精神作为长期政治任务，时刻防范“四风”隐形变异新动向，严厉打击享乐主义和奢靡之风等歪风陋习，制定《关于开展主题警示教育月活动的实施方案》，集中利用一个月的时间，广泛开展警示教育，进一步加强和促进委机关广大党员干部作风纪律建设。紧盯节假日等重要节点，实现节前廉政教育提醒常态化。

　三是充分发挥巡察监督作用，深入推进巡察工作机制创新，强化组办会商与多部门联动工作机制。对上年度被巡察的10家单位整改落实情况开展中期督导与后期成效评估检查工作，进一步压实被巡察单位党组织整改主体责任，强化

　巡察工作闭环管理，切实提高巡察监督质效，写好“后半篇文章”。运用巡视巡察、选人用人检查、举报查核等成果，强化对权力集中、资金密集、资源富集的重点部门和关键岗位干部的监督。加强对职务调整或退休的党政主要领导的经济责任审计。

　四是严肃执纪问责。贯彻落实《加强全面从严治党党委主体责任和纪检监察组监督责任贯通联动的工作意见》，推动委党委主体责任和驻委纪检监察组监督责任同向发力，紧盯人民群众反映强烈、损害群众利益的人和事，一经发现，严厉查处。主持召开系壹号秘书办公文库发布统纪检工作会议，听取委属单位监督执纪问责情况汇报，坚决把党风廉政建设和反腐败斗争各项任务抓到位抓到底。

　（五）带头执行制度，保持清正廉洁

　一是自觉遵守党章党规，严守政治纪律和政治规矩，严格遵守民主集中制原则。落实委党委议事规则和决策程序，凡属重大问题，坚持党委集体决策。严格党的组织生活制度，坚持以普通党员身份参加所在党支部组织生活，以上率下，为全系统严肃党内政治生活作出示范。认真贯彻执行领导干部报告个人重要事项规定、任职回避管理规定、领导干部工作调动有关纪律规定等，提高接受监督的思想自觉和行动自觉。

　二是自觉践行《中国共产党廉洁自律准则》。牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，增强政治定力、纪律定力，始终不越轨、不逾矩。坚决落实中央八项规定精神，坚决防范和抵制特权思想，严格执行公务用车、办公用房标准等。严守廉洁红线，对亲属和身边工作人员严格教育管理。

　二、存在问题 （一）抓主体责任 压力传导还不到位。在推动基层党组织书记职责履行上，时间、精力投入不够，不能一杆子插到底。对基层单位履行全面从严治党主体责任情况日常调研少，部署要求多，缺乏针对性指导。

　（二）对干部队伍建设统筹谋划不足。干部队伍人才总量不足、结构不优。同时，抓当前多、抓长远少，抓机关多、抓基层少，对干部队伍梯队化建设的研究不深不透，不能完全适应****事业高质量发展的需要。

　（三）抓主体责任落实形式相对单一。主要采取完成规定动作、督促落实、检查考核的方式，深入调研、分类指导不够。

　三、下一步工作

　（一）坚持把党的政治建设摆在首位。把捍卫“两个确立”、做到“两个维护”作为最高政治原则和根本政治责任，

　坚持党的政治建设不放松，持续深入推进主题学习宣传教育实践活动，持续深化对党、对习近平总书记的忠诚教育，确保全委各级党组织和党员干部思想统一、意志统一、行动统一。强化党的理论武装，坚持在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫，推动委处两级领导干部带头先学一步、深学一步，带动各级党组织和广大党员干部更加坚定自觉地牢记初心使命。

　（二）进一步推动管党治党责任传导。不断增强落实全面从严治党责任的自觉和能力，带头遵守执行全面从严治党各项规定，带头强化责任担当，在全面从严治党中发挥示范表率作用。主持召开警示教育大会，推动各级党组织书记作为第一责任人，切实担当起总揽全局、统筹协同、推动落实、问责问效责任。强化政治监督，把责任传导给班子成员，压给基层单位党组织书记。坚持“严”的主基调，层层传导、层层压实，推进全面从严治党向支部延伸。

　（三）深入推进主题学习宣传教育实践活动。精心组织专题学习研讨，创新方式组织主题党日活动和专题党课。进一步深入学习宣传和贯彻落实市党代会精神，高质量开好专题组织生活会。落实好年度为群众办实事清单，动态完善群众诉求清单，带头开展“联点访户”，认真落实“四个走遍”。加强领导班子思想政治建设，进一步做好年轻干部培养选拔

　使用，推动党员干部立足本职创造一流业绩。大力开展形势政策宣传，宣传****改革发展成就，提升****行业影响力，开展先进典型宣传，广泛宣传党代会精神，为党的二十大胜利召开营造热烈浓厚的舆论氛围。

　（四）一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。规范化、高效化、常态化治理形式主义官僚主义不担当不作为问题，充分运用监督执纪“四种形态”，特别是“第一种形态”，抓早抓小、防微杜渐。紧紧围绕落实**等跟进监督、精准监督。深入开展廉政文化教育，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，为****高质量发展护航，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

篇六：全面从严治党调研报告

　情况报告 3 3 篇

　落实全面从严治党主体责任是坚持和加强党的全面领导的内在要求，也是党章赋予各级党委的重要职责，党委（组）能否落实好主体责任直接关系党风廉政建设成效。为您整理党组 2022年履行全面从严治党主体责任情况报告 3 篇，欢迎品鉴。

　第一篇

　 2022 年，在市委、市政府的正确领导下，按照市纪委全会提出的“着力推进四个到基层”（把监督网络覆盖到基层、把正风反腐拓展到基层、把廉政教育延伸到基层、把“两个责任”压实到基层）工作总体要求，严格执行党风廉政建设责任制的各项规定，认真履行“第一责任人”的职责，扎实推动市审计局全面从严治党主体责任落实。现将有关情况报告如下：

　一、认真履行“一岗双责”。按照党风廉政建设责任制的规定，建立局党组履行集体责任、党组书记履行第一责任、班子成员履行“一岗双责”和支部书记、科室负责人履行“一岗双责”的全面从严治党主体责任体系，同时进一步明确局党组履行抓党

　 建的主体责任、机关党支部履行推进机关党建工作的主体责任、局纪检组履行监督执纪的主体责任、各党支部、科室履行抓党建任务落实的主体责任。在抓好审计工作的同时，我把党风廉政建设责任制作为一项重要工作，纳入目标管理，层层分解，责任到人，将党风廉政责任分解到班子每个成员，做到与审计工作同安排、同检查、同落实。形成党组书记带头抓、分管领导协助抓、职能部门具体抓，层层抓落实的工作格局。年初，专门召开党风廉政建设研究分析会，对党风廉政建设进行了具体布置。在各种会议、不同场合对党风廉政建设作出要求，强调党员干部要绷紧党风廉政建设这根弦，严格遵守各项规定。

　二、带头执行各项规定。作为单位的“班长”，本人能带头执行、落实好中央和省、周口以及我市对领导干部廉洁自律的要求。一是认真执行民主集中制原则，重大问题集体研究。积极参加中心组关于党风廉政建设的学习和各种形式的廉政教育，定期在班子民主生活会上汇报廉政工作情况，接受组织和班子成员监督。管好自己身边的人，教育配偶、亲属和身边工作人员要认真执行有关规定，不为自己或他人谋私利。二是重大事情集体研究决策。重大事项一律集体研究通过后实施，从不搞“一言堂”、“个人说了算”，如政府投资项目，在审计任务重与审计力量不足的情况下，部分政府投资审计项目务必由社会中介力量参与政

　 府审计，严格按照政府采购有关规定进行集体研究，局纪检组长参与研究讨论，做到“权力在阳光下运行”。三是严格落实述职述廉述学制度。按照市委要求，认真组织党员领导干部开展述职述廉工作。推行班子成员向局党组述职述廉，局科室负责人向分管领导集中报告本人履职尽责、作风建设、廉洁自律等情况。四是能够按照有关规定严格要求自已。在下基层调研中，不在所联系帮扶村和被审计单位吃饭，不给他们添麻烦。

　三、强化廉政监督检查。一是认真履行党风廉政建设“第一责任人”职责，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要事件亲自督办。在领导班子内强化“一岗双责”意识，督促班子成员承担职责范围内的党风廉政建设工作，落实各科室党风廉政建设工作，与其他领导班子成员签订了《2022 年党风廉政建设责任书》，能认真贯彻执行中央“八项规定”及改进工作作风、密切联系群众等有关规定。定期听取其他班子成员工作汇报，及时掌握班子成员、科室负责人党风廉政建设履职情况。二是强化外出审计组监督。重点突出对重点岗位的督促检查，平时能够结合现场审计的实际，亲自深入审计一线开展廉政情况的调查研究。“把党支部建在连上”，对外出审计组，成立临时党支部，设立廉政监督员；外出前接受廉洁从审集体谈话、廉政宣誓，签订廉洁从审承诺书，到市廉政教育基地接受警

　 示教育。如：2022 年度,在外出赴商丘债务化解审计中,我多次深入审计现场了解审计组廉政执行情况等，通过座谈、了解，正确研判廉政风险点，并积极采取有效措施，将不廉洁行为消灭在萌芽状态。“把两个责任监督落实到审计组的做法”受到周口市纪委的充分肯定。三是延伸家庭监督。定期组织中层干部和家属参观市廉政教育基地，开展廉洁提醒教育：坚持父母告诫子女、爱人提醒配偶、子女谏言父母，实行亲情助廉；提倡干部职工每月为父母做一件实事，记入孝心档案，年底评选表彰了“十大孝心典范”。

　四、清白做人廉洁从政。处在局主要负责人的位置，作为“第一责任人”，在各种交往中，我始终能保持清醒的头脑，做到慎独、慎行、慎微，尽力体现情为民所系、权为民所用、利为民所谋，带头做到“清清白白为官，干干净净做事，堂堂正正做人”，要求班子其他成员和身边工作人员做到的，我自己带头做到。积极践行监督执纪第一种形态党组主体责任，坚持局党组书记与班子成员、班子成员与分管科室负责人定期廉政谈话；局纪检组与党员干部和新提拔人员廉政谈话；对个别审计干部不敢于担当、工作有情绪的人员进行面对面提醒谈话，注重谈话时机与谈话方式，并结合谈工作、谈思想，提要求、敲警钟。2022 年以来，我与班子成员、班子成员与分管科室负责人、科室负责人与一般干

　 部进行廉政谈话 100 多人次，对出现的苗头性和倾向性问题，及时打招呼提醒，抓早抓小，防微杜渐。同时，能够注重抓好春节、清明、五一等“节日病”预防，通过全局大会、廉政谈心活动等，开出“廉政方”，架起“高压线”，确保节俭、廉洁、文明过节。个人能够认真执行重大事项报告等制度，把纪律挺在前面、记在心中，努力营造良好的审计工作环境，确保审计人员做到为民、务实、清廉、高效。

　今年以来，通过全体干部职工的共同努力，我局履行全面从严治党主体责任落实工作取得了积极成效，干部队伍凝聚力不断增强，工作效率不断提高，审计形象得到进一步树立。2022 年底，市审计局被省审计厅表彰为全省审计系统先进集体，树立为全省审计系统五面旗帜；在审计署组织的 2022 年度全国地方优秀项目评选中，我们项城审计局获得表彰，这是周口审计历史上第一次荣获，也是河南审计历史上取得的最好成绩，我们审计局也是我省唯一受到审计署表彰的县级审计机关。

　同时我也清醒地看到，在落实全面从严治党主体责任工作仍存在一些问题：一是抓全面从严治党的压力传导还不够紧，党风廉政建设工作抓得还不够严实；二是党内生活制度执行不够到位，“三会一课”、组织生活会存在重形式轻效果的现象；三是对工作中出现的问题追责问责的力度不够大，主要是以教育为

　 主，谈话提醒居多，追责问责较少。这些问题，我们将在今后的工作中认真研究解决。

　下一步，我们将继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，坚定推进全面从严治党，扎实开展“不忘初心，牢记使命”主题教育，紧紧围绕市委、市政府中心工作，为我市实现“三新两好一率先”的目标贡献审计力量。

　第二篇

　2022 年，市 X 局党组在市委、市政府的坚强领导下，在市市场监管委的正确指导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，深入学习贯彻十九届中央纪委四次全会精神，认真贯彻落实市委 X 届 X 次、X 次、X 次全会和市纪委 X 届 X 次全会部署要求，认真履行主体责任，狠抓党建和党风廉政建设工作，坚定不移推动全面从严治党向纵深发展，有力促进了中心工作任务的圆满完成。截止目前，全市累计有效发明专利×件，同比增长 X%；每万人口发明专利拥有量达到 X 件，较去年年底净增 X 件；有效注册商标 X 件，较去年年底增长 X%；提交商标注册申请 X 件，核准注册量 X 件；全市拥有国外注册商标 X 件。在各方面积极努

　 力下，全市创新工作受疫情影响较小。现将有关情况报告如下：

　一、主要做法 （一）坚持政治统领，认真履行职责。

　一是加强政治建设。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神，深入学习贯彻十九届中央纪委四次全会精神，认真贯彻落实市委十一届七次、八次、九次全会和市纪委十一届七次全会部署要求，持续巩固主题教育成果，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神，特别是习近平总书记对×工作一系列重要指示批示精神，以此为元为纲，不断增强全局党员干部守初心担使命的责任感和使命感，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，确保中央、市委的决策部署落实落细。

　二是统筹谋划部署。始终把党的政治建设摆在首位，先后召开×余次党组会议对年度从严治党工作进行筹划部署，对党的建设、党风廉政等工作进行研究安排。坚持把党的建设贯彻×工作始终，研究制定《市×局党组 2020 年党建工作要点》《市×局2020 年工作要点》，召开党建和党风廉政建设工作部署会议、述职述责述廉会，推动双促进双提高。及时调整局党组推进落实全

　 面从严治党主体责任工作领导小组成员，把全面从严治党宣传教育、党风廉政警示教育纳入宣传工作总体部署、党组理论学习中心组学习和党员干部教育培训之中，出台《市×局×宣传工作要点》《市×局党组 2020 年理论学习中心组学习计划》等。

　三是细化履责清单。严格落实“两个清单”制度，将党组班子、党组书记、×名班子成员责任细化为×条责任清单、×条任务清单，并全部上传至全面从严治党监管平台。把全面从严治党监管平台运用作为落实管党治党责任的抓手，局党组书记×同志专门审阅班子成员的“两个清单”，并签字背书。截止目前，领导班子、主要负责人和领导班子成员对所有工作均已启动，填报工作日志×条，其中局党组书记为×条。上下半年各召开一次党组会听取班子成员、保护中心负责人落实全面从严治党主体责任工作情况汇报，推动“两个清单”落实。

　四是狠抓学习教育。以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为重点，通过党组理论中心组学习、“三会一课”、支部党员大会、×干部在线学习平台和学习强国平台等形式组织经常性学习；通过警示教育、专题学习培训进行集中强化，着力在学懂弄通做实上下功夫。对中央、市委、市纪委监委召开的关于全面从严治党的重要会议精神，都在第一时间组织传达学习，统一思想，研究贯彻落实措施。中央办公厅印发《党委（党

　 组）落实全面从严治党主体责任规定》后，局党组及时下发关于深入学习贯彻落实《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》的通知，推动工作落实。充分发挥党组理论学习中心组“旗舰”作用，带动各党支部抓好集中学习。截止目前，党组理论学习中心组先后组织了×次集体学习、×次研讨交流，用中心组学习的效果引导和带领全局党员干部持续加强政治理论学习，筑牢思想基础。

　五是抓意识形态工作责任制落实。我局党组始终坚持党对意识形态工作的领导，严格落实局党组意识形态工作责任制，全面推进意识形态工作扎实开展。局党组将意识形态工作纳入重要议事日程，专题研究 2020 年度宣传工作，结合工作实际，印发了《X 市 X 局 X 年宣传工作要点》，明确宣传工作和意识形态工作的×项重点内容，为全年抓好宣传和意识形态工作提供了依据和遵循，保证了宣传和意识形态工作不断向纵深不断推进。

　（二）坚持从严从实，净化政治生态。

　一是充分发挥廉政谈话、警示谈话效能。及时预防苗头性、倾向性问题，排查廉政风险点，对可能引发失职渎职、违反廉洁纪律的问题，纳入信息管理，开展动态监控。对新提拔干部进行任前谈话，对关键岗位干部进行提醒谈话，在敏感时期进行警示谈话，对工作开展不利的及时运用第一种形态进行询问约谈。此

　 外，局党组书记×同志先后三次对处级以上领导干部进行集体谈话，警示廉政廉洁和不作为不担当问题，抓早抓小抓初萌。

　二是深入开展党风廉政警示教育。组织全局党员干部观看市级机关纪检监察工委下发的廉政小课堂视频和《<政治掮客——苏洪波＞警示教育片》《<永葆政治本色>廉政警示教育片》等开展全局性警示教育，及时通报中央、中纪委和市委、市纪委下发的违纪案件情况通报。加强纪律教育，组织党员干部学习讨论，研讨交流，引导党员干部知敬畏、明荣辱、守底线，筑牢思想防线。截至目前，开展全局性警示教育×次。特别是×月×日接到委机关纪委《关于组织观看＜政治掮客——苏洪波＞警示教育片的通知》后，局主要领导×同志提出明确要求，各分管领导立即组织部署，在我局全体党员干部中组织开展警示教育，以案促教、举一反三，不断加强自身党性修养，自觉做到把纪律和规矩挺在前面，筑牢拒腐防变思想防线，用实际行动践行初心使命。×月×日接委机关纪委《关于以李福明严重违纪违法问题汲取教训,持续深入开展警示教育的通知》后，局党组召开会议，组织传达李福明严重违纪违法问题及其教训警示的通报，开展集中警示教育活动，×同志带头发言，其他班子成员逐一发言，认真对照谈体会认识，示范引领全局上下开展警示教育活动。

　三是坚持正确选人用人导向。坚持树立正确的用人导向，坚

　 决匡正选人用人风气。严格落实《党政领导干部选拔任用工作条例》《中国共产党党员教育管理工作条例》和新时期“好干部×字标准”，坚持党管干部原则，强化党组织领导和把关作用，严把政治关、廉洁关，凡是选拔任用干部以及干部交流轮岗等工作，都要严格在党组会上集体讨论研究决定，切实做到“凡提四必”和“三个不上会”“两个不得”“五个不准”，确保选人用...

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